為進(jìn)一步配齊配強(qiáng)社區(qū)居委會工作人員隊伍，提高社區(qū)居委會工作人員的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)居委會班子建設(shè)，經(jīng)區(qū)委研究同意，決定在全區(qū)范圍內(nèi)統(tǒng)一招聘社區(qū)居委會工作人員，以進(jìn)一步優(yōu)化社區(qū)居委會工作人員隊伍結(jié)構(gòu)，更好地適應(yīng)當(dāng)前居委會工作需要?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

 

 

　　社區(qū)居委會工作人員40名，其中A崗位10人，B崗位30人。

 

 

　　堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

 

 

　　此次招聘對象分為A、B兩個崗位，A崗招聘對象為井陘礦區(qū)戶籍人員，B崗招聘對象為目前在我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的臨時工和公益崗位人員，招聘對象需同時符合下列條件：

 

　　1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策;

 

　　2、基礎(chǔ)理論扎實，熱愛居委會工作，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，有較強(qiáng)的分析問題、解決問題能力和組織協(xié)調(diào)能力;

 

　　3、品行端正，作風(fēng)正派，團(tuán)結(jié)同志，無違紀(jì)違法行為;

 

　　4、A崗招聘對象應(yīng)具有國家承認(rèn)的全日制大專以上學(xué)歷;B崗招聘對象應(yīng)具有國家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷;

 

　　5、男性年齡一般為40周歲及以下(1975年11月16日以后出生)，女性年齡一般為35周歲及以下(1980年11月16日以后出生);

 

　　6、目前正常繳納社會保險的可適當(dāng)放寬年齡;

 

　　7、身體健康，符合公開招聘制定的體檢標(biāo)準(zhǔn)。

 

 

　　1、發(fā)布公告。

 

　　2、報名和資格審查。對報名者的基本條件和資格條件進(jìn)行資格審查，審查合格者準(zhǔn)予參加考試。報考人員對提供材料的真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消招聘資格。

 

　　3、統(tǒng)一考試。

 

　　考試分為筆試和面試。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，主要測試報考者運用理論、知識和方法分析解決實際問題的能力。以報考崗位劃分，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1∶2比例確定面試人選。面試注重對應(yīng)試者能力素質(zhì)、個性特征和崗位適應(yīng)程度等方面的測試了解。筆試、面試成績分別各占總成績的50%。在我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的人員,連續(xù)工作年限每滿一年加1分，最多加5分。以報考崗位劃分，根據(jù)考試總成績從高分到低分按1∶1的比例確定考察人選。

 

　　4、體檢。考察人選到指定醫(yī)院體檢，體檢不合格的，取消招聘資格，按成績遞補人選。

 

　　5、組織考察。對考察對象進(jìn)行德、能、勤、績、廉全面考察?？疾觳缓细竦模∠衅纲Y格，按成績遞補人選。

 

　　6、確定擬聘用人員，經(jīng)區(qū)委常委會研究決定。

 

　　7、辦理手續(xù)。區(qū)委研究決定后，對擬聘人員進(jìn)行公示。公示7天后，未發(fā)現(xiàn)問題的，辦理相應(yīng)手續(xù)，并在一定范圍內(nèi)公布招聘結(jié)果。

 

 

　　采取個人報名、組織推薦相結(jié)合的辦法進(jìn)行報名。報名時間為2016年11月21日至11月至25日。報名地點：區(qū)政務(wù)服務(wù)中心15號窗口。報名人員需填寫《報名(推薦)資格審查表》，同時查驗戶口簿、畢業(yè)證、身份證、繳納社會保險憑證原件并留復(fù)印件一套，在我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的臨時工和公益崗位人員需提供本單位開具的證明材料，近期免冠小二寸彩色照片三張?？荚嚂r間以準(zhǔn)考證確定時間為準(zhǔn)。

 

 

　　1、筆試：包括政治理論和綜合基礎(chǔ)知識兩部分。內(nèi)容包括政治理論、社區(qū)管理服務(wù)等知識。

 

　　2、面試：演講答辯。

 

 

　　招聘的居委會工作人員根據(jù)工作需要統(tǒng)一安排在居委會工作;簽訂勞動合同，每三年一聘，根據(jù)年度考核結(jié)果可辦理續(xù)聘手續(xù)，不占正式人員編制?；竟べY參照當(dāng)年全省社會平均工資標(biāo)準(zhǔn)的60%執(zhí)行(在每個聘期滿后，隨當(dāng)年全省社會平均工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整正常晉升工資)，并繳納相應(yīng)社會保險，列入年度區(qū)財政預(yù)算予以保障。此次招聘的居委會工作人員實行試用期制，試用期一年，試用期滿經(jīng)考核不能勝任工作的，解除聘用關(guān)系。

 

　　監(jiān)督舉報電話：82072179

 

　　2016年11月17日