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      • 2016年山東青島市南區(qū)市場監(jiān)督管理局招聘市場監(jiān)管協(xié)管員簡章

        來源:青島市人力資源和社會保障局 2016-11-29 13:42:23
          市南區(qū)市場監(jiān)督管理局招聘市場監(jiān)管協(xié)管員簡章


          為進(jìn)一步加強市場監(jiān)督隊伍建設(shè),提升市南區(qū)市場監(jiān)督水平,結(jié)合區(qū)域發(fā)展實際,市南區(qū)市場監(jiān)督管理局現(xiàn)決定面向社會公開招聘26名市場監(jiān)管協(xié)管員,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下:


          一、招聘數(shù)量和崗位


          招聘人數(shù)共26名,其中:行政審批大廳咨詢服務(wù)崗位6個,市場監(jiān)督管理所消費安全公共服務(wù)崗位、特種設(shè)備安全公共服務(wù)崗位各10個。


          二、招聘條件


         ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍, 遵守憲法、法律、法規(guī),有良好的政治素質(zhì)和品行;


          (二)具有青島市常住戶口,同等條件下具有市內(nèi)三區(qū)常住戶口的優(yōu)先錄用;


          (三)年齡18周歲以上、35周歲以下(1980年10月1日至1998年9月30日期間出生);


         ?。ㄋ模┍究萍耙陨衔幕潭?;


          (五)具有較強的語言表達(dá)能力,組織協(xié)調(diào)能力較強,能熟練操作計算機(jī)、使用辦公自動化系統(tǒng);


         ?。┥硇慕】担w形端正,身體無明顯特征、缺陷,無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲,無紋身;


         ?。ㄆ撸┓伞⒎ㄒ?guī)規(guī)定的其他條件。


          (八)有下列情形之一的,不予招聘:


          1、受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;


          2、有犯罪嫌疑正在接受調(diào)查的;


          3、受公安、司法機(jī)關(guān)行政拘留以上處罰的;


          4、曾被辭退或者開除公職的;


          5、有道德敗壞等不良行為的;


          6、家族或本人有遺傳傳染病、精神病史的;


          7、其他不適宜招聘的。


          三、招聘方法


          此次招聘需經(jīng)過報名和現(xiàn)場資格審查、筆試、體能測試、面試、體檢和政審等程序進(jìn)行。


         ?。ㄒ唬﹫竺唾Y格審查


          報名采取統(tǒng)一時間、現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查的方式進(jìn)行。


          1、報名時間


          2016年12月5日至9日,上午9:00-11:30,下午2:00—4:30。


          2、報名地點


          青島市市南區(qū)人力資源市場(市南區(qū)延安三路105號,民生大廈一樓大廳。


          3、資格審查


          現(xiàn)場報名時須提交的相關(guān)證明材料,主要包括:身份證;近期免冠一寸彩色照片3張;國家承認(rèn)的學(xué)歷證書;有工作單位的人員要提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報考介紹信。上述證明材料原件及A4紙復(fù)印件各一份,同時提交《報名登記表》(附件1)1份。資格審查貫穿考試、考核全過程。


         ?。ǘ┕P試


          資格考察合格的人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證參加筆試。筆試范圍為公共基礎(chǔ)知識,不指定考試教材。筆試題型以客觀題為主。


          (三)體能素質(zhì)測評


          體能素質(zhì)測評主要測試報考人員的身體素質(zhì)是否符合招用職位工作需要。


          測評項目為1000米跑、立定跳遠(yuǎn)、引體向上。體能素質(zhì)測評的要求和計分標(biāo)準(zhǔn)見附表《體能測試評分標(biāo)準(zhǔn)》(附件2)。體能素質(zhì)測評必須報考人員獨立完成。不按規(guī)定的時間、地點參加體能素質(zhì)測評的,視作放棄體能素質(zhì)測評。


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          根據(jù)筆試成績加體能測試成績,按招聘崗位1︰2比例由高分到低分確定進(jìn)入面試的人選。面試采用結(jié)構(gòu)化面試試題。每個面試人員的面試時間一般不超過10分鐘。


          面試結(jié)束后,最終綜合成績由筆試成績、體能素質(zhì)測評成績及面試成績組成。其中筆試占30%、體能測試占20%、面試成績占50%的比例,采用百分制計分,并精確到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)總成績劃定最低錄取線,由高到低按錄用計劃等比例確定擬錄取人員名單。在同等條件下,中共黨員和從事過登記注冊、消費安全、特種設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)歷的人員,可擇優(yōu)錄取。


         ?。ㄎ澹w檢和政審


          根據(jù)考試總成績排名,按1:1比例等額確定體檢考察人選。體檢、考核政審不合格造成的空缺,按照綜合成績由高到低依次遞補。


          體檢工作在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄,體檢費用由報考人員承擔(dān)。報考人員對體檢結(jié)果有疑問的,可以按有關(guān)規(guī)定申請復(fù)檢,費用由申請方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。


          考察政審、體檢工作按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


          四、用工形式及待遇


          擬招聘人員為勞務(wù)派遣制協(xié)管員,試用期兩個月,試用期滿并經(jīng)考核合格,與青島市市南區(qū)勞動保障事務(wù)代理咨詢服務(wù)中心簽訂勞動合同,集中派遣至市南區(qū)行政審批大廳和市南區(qū)市場監(jiān)督管理局各市場監(jiān)管所。


          擬聘用人員工資待遇3500元,并投保意外傷害險。統(tǒng)一配發(fā)工作服裝。


          五、有關(guān)說明


          1.市場監(jiān)管協(xié)管員按照“公平、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則面向社會統(tǒng)一招聘,招聘過程向社會公開,接受有關(guān)職能部門和社會的監(jiān)督。


          2、資格審查貫穿整個招聘過程,報考人員在公開招聘過程中弄虛作假或隱瞞真實情況的,一經(jīng)查實即取消其聘用資格。


          3、報名、筆試、體能測試、面試及體檢等有關(guān)招聘信息登陸青島市市南區(qū)人力資源和社會保障局政務(wù)網(wǎng)(www.qdsnhrss.gov.cn)查詢。


          咨詢電話:85756212


          附件1:報名表


          附件2:體能測試評分標(biāo)準(zhǔn)


          市南區(qū)市場監(jiān)督管理局


          2016年11月28日

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