2017年浙江慈溪市司法局招聘人員公告
來源：慈溪人才網(wǎng)
2017-02-08 16:24:49
慈溪市司法局公開招聘編外工作人員公告
因工作需要，慈溪市司法局面向社會公開招聘編外工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
招聘編外用工5名。
二、招聘對象和條件
1、具有慈溪市戶籍（以2017年2月13日戶籍所在地為準）；
2、身體健康，遵紀守法，品行端正，無違法違紀情況和其他不良行為；
3、年齡35周歲以下（1982年2月13日以后出生）；
4、能吃苦耐勞，組織紀律性強，具有較好的業(yè)務能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神。
5、符合招聘崗位專業(yè)范圍和其他要求，詳見下表（見附件）
三、招聘辦法和程序
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1、報名時間：2017年2月13日至14日（上午8:30—11:30，下午2:30—4:30）；聯(lián)系電話：63960734。
2、報名地點：市司法局720辦公室（白沙路街道三北大街777號一號綜合樓7樓）。
3、報名方式：采取現(xiàn)場報名方式，每人限報1個崗位，并接受資格初審。報名人員需提供以下材料：（1）報名登記表；（2）身份證原件及復印件；（3）戶口簿原件及復印件；（4）畢業(yè)證書原件及復印件；（5）一寸免冠照1張。
4、如報名合格人數(shù)不足招聘計劃數(shù)3倍，核減或取消該招聘計劃。
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1、考試采取筆試和面試相結合的方法進行，報考人員須隨帶身份證參加考試。
2、筆試主要測試應試人員的公共基礎知識、政策理論水平、文字表達能力等綜合素質(zhì)，滿分為100分，合格分為60分。根據(jù)筆試成績從高分到低分，按1：3的比例確定面試對象。
3、面試主要測試言語表達能力、綜合分析能力、解決問題能力、自我認知等，滿分為100分，合格分為60分。面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額，不再遞補。
4、筆試成績和面試成績各占總成績的40%和60%，若總成績相等則以筆試成績高者優(yōu)先，如筆試成績?nèi)圆⒘?，則增加客觀題測試后得分高者優(yōu)先。
5、筆試時間、面試時間另行通知。
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在面試合格人員中，根據(jù)總成績高分到低分按招聘計劃1:1的比例確定體檢對象。體檢辦法參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》有關規(guī)定，體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，可在面試合格人員中，按總成績高分到低分的次序進行遞補。
（四）考察
對體檢合格人員進行考察，主要考察其德才表現(xiàn)和應聘資格條件等情況?？疾鞓藴蕝⒄展珓諉T錄用考察有關規(guī)定。
（五）聘用
考察合格人員為擬聘用人員，經(jīng)公示7天無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、其他事項
?。ㄒ唬M聘用人員按有關規(guī)定簽訂勞動合同，其中試用期3個月。試用期滿經(jīng)考核合格者予以聘用，不合格者取消聘用資格。工資福利及社會保險待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。
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慈溪市司法局
2017年2月7日
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