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      • 2017年黑龍江哈爾濱市木蘭縣事業(yè)單位遴選公告

        來源:黑龍江省木蘭縣人民政府 2017-03-23 11:55:25
        2017年哈爾濱市木蘭縣事業(yè)單位遴選5人公告


          根據(jù)省市關(guān)于公開遴選工作人員的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合工作實際,經(jīng)木蘭縣委、縣政府研究決定,中共木蘭縣委辦公室所屬事業(yè)單位面向社會公開遴選工作人員。現(xiàn)公告如下:


          一、遴選職位及名額


          事業(yè)單位工作人員5名(具體職位計劃見附表)。


          二、遴選范圍及對象


          事業(yè)單位(財政全額撥款)在編在職正式工作人員。


          三、資格條件


          (一)參加公開遴選人員應(yīng)具備下列基本條件:


          1.年齡在40周歲以下(1977年3月1日以后出生),具備大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷;


          2.具備遴選職位(崗位)要求的素質(zhì)、能力;


          3.具備勝任遴選職位(崗位)要求的身體條件;


          4.近三年年度考核均為稱職(合格)以上等次;


          各職位(崗位)具體資格條件以職位計劃表為準(zhǔn),年齡及工作年限計算時間均截止到2017年3月1日。


          (二)具有下列情形之一的,不得參加公開遴選:


          1.試用期、服務(wù)期未滿的;


          2.因健康原因影響正常工作的;


          3.近三年年度考核中有基本稱職(基本合格)及以下等次的;


          4.正在接受立案審查尚未結(jié)案的;


          5.與用人單位領(lǐng)導(dǎo)干部或工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系,須實行任職回避的。


          四、遴選程序和方法


          1、報名時間地點


          2017年3月 23日— 3月 24日。遴選報名表可登陸木蘭縣人民政府公共信息網(wǎng)站下載。


          報名地點:木蘭縣政府525辦公室


          2、報名辦法


          報名采取個人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式進行。符合遴選資格條件人員經(jīng)所在單位黨委(黨組)同意后方可報名。報名材料包括:(1)《木蘭縣事業(yè)單位遴選工作人員報名登記表》(正反面打印),所在單位黨委(黨組)同意并加蓋公章;(2)編制卡復(fù)印件(加蓋公章);(3)第二代居民身份證和學(xué)歷原件及復(fù)印件;(4)近期同底免冠2寸正面彩色照片3張。


          3、資格審查


          用人單位對報名人員資格條件進行預(yù)審后,會同人社部門確定參加筆試人員名單,遴選名額與報名人數(shù)比例低于1:3的,相應(yīng)減少職位計劃或另行組織遴選。


          4、筆試和面試


          筆試和面試均采取百分制。根據(jù)考生筆試成績,按遴選名額與面試人數(shù)1:2的比例確定面試人員。


          面試后,將筆試與面試成績總分相加合成總成績,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進入體檢和考察的人選。若總成績出現(xiàn)并列,按面試成績由高分到低分排序。


          筆試和面試時間地點另行通知。


          5、組織考察


          考察工作由用人單位組織實施。


          6、體檢


          考察結(jié)束后,按照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》組織實施體檢。體檢不合格的,按照筆試成績從高到低依次遞補體檢人選。


          7、確定擬錄用人選及公示


          根據(jù)考試、考察、體檢情況,用人單位集體研究決定擬聘用人選并進行公示,公示期為3個工作日。公示后存在影響聘用情形的,取消聘用資格,由用人單位根據(jù)需要決定是否遞補。需要遞補的,由用人單位報主管部門同意后,從該職位進入考察范圍人員中,按考試成績從高分到低分依次遞補。


          8、試用


          公示期滿,沒有問題或反映問題不影響聘用的,辦理擬聘用人員試用手續(xù)。試用期3個月。試用期間,不轉(zhuǎn)移組織人事關(guān)系和工資關(guān)系。


          9、辦理調(diào)動和任職手續(xù)


          試用期滿,經(jīng)考核能夠勝任工作的,與擬調(diào)人員所在單位進行協(xié)商,按照干部管理權(quán)限報組織人社部門審批,辦理調(diào)動和任職手續(xù)。試用期經(jīng)考核不勝任工作的,回原單位工作。


          五、有關(guān)要求


          嚴禁在遴選工作中違規(guī)降低標(biāo)準(zhǔn)、放寬條件、弄虛作假。對違反規(guī)定的,一律撤銷錄(聘)用和有關(guān)調(diào)配事項,實行責(zé)任倒查,嚴格追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。


          附件:木蘭縣2017年事業(yè)單位公開遴選公告.doc


          木蘭縣人力資源和社會保障局

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