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      • 2017年山東臨沂莒南縣人民醫(yī)院招聘合同制工作人員簡章

        來源:莒南縣人民醫(yī)院 2017-05-19 10:44:12
          2017年莒南縣人民醫(yī)院公開招聘合同制工作人員簡章


          因醫(yī)院事業(yè)迅速發(fā)展,現(xiàn)面向社會公開招聘合同制護理及其它工作人員,現(xiàn)將有關招考事項規(guī)定如下:


          一、招考計劃


          擬計劃招聘合同制工作人員132名,詳見附件1。


          二、招聘條件與待遇


          1、應聘人員遵紀守法,品行端正,身體健康,研究生學歷30周歲以下、本科學歷26周歲以下、??茖W歷24周歲以下(截止2017年5月16日)。急需崗位年齡要求見附件1備注。


          2、在職人員或定向、委培應屆畢業(yè)生報考,須征得所在單位同意。


          3、應聘人員要求學歷為全日制統(tǒng)招學歷,原則上要求本科及以上學歷,護理學專業(yè)及部分崗位放寬到高中起點??疲ㄒ筇峤桓咧挟厴I(yè)證書)和初中起點??疲斠姼郊?。碩士研究生要求本科、碩士所學專業(yè)一致,第一學歷為本科及以上;全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘人員,須在2017年7月31日前取得學歷、學位證書。


          4、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能應聘,也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘?,F(xiàn)役軍人,曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員,以及法律規(guī)定不得應聘的其他情形的人員不能報考。


          5、護理崗位條件:


          護理A崗位:年齡不超過26周歲(截止2017年5月16日),有三級綜合醫(yī)院1年工作經歷(應聘者在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷)。


          6、待遇:簽訂《勞動合同》,按規(guī)定繳納社會保險,相關待遇等同醫(yī)院合同制職工;急需、緊缺崗位,全日制普通高校畢業(yè)生研究生學歷錄用后實行事業(yè)編人員待遇。


          三、招聘程序


          (一)報名與資格審查


          采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場確認;現(xiàn)場報名時須提交的材料及要求:


          1、必須本人報名,不接受網上報名,不得他人替報,現(xiàn)場將采集個人信息??紕召M按每人40元收取。


          2、畢業(yè)生必須提供畢業(yè)證、學位證、報名表(見附件)、身份證和近期一寸免冠彩照3張。


          3、護理學專業(yè)除應屆本科生外,必須提供護士執(zhí)業(yè)資格證書或護士執(zhí)業(yè)資格考試成績合格證明。其它專業(yè)提供相應的從業(yè)資格證。


          4、有工作單位的必須同時提供單位同意報考證明。


          以上證件需同時提供原件和復印件,所有材料請用檔案袋裝好。


          現(xiàn)場報名時間:2017年5 月 16 日— 5月26 日


          上午7:30—11:30 下午2:30—6:00


          報名及審查地點:莒南縣人民醫(yī)院人事科(辦公樓6樓)


          聯(lián)系電話:0539—7289200聯(lián)系人:劉朝龍 徐鳴亭 王偉


          對最終確定的應聘人數(shù)達不到1:3比例的招聘崗位,按實際報名人數(shù)確定。


         ?。ǘ┕P試與面試


          考試內容和方法


          堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,對應聘人員進行筆試和綜合面試。


          1、筆試


          考試內容:公共基礎知識(含英語)及報考崗位所需要的相關基礎知識和專業(yè)知識。無指定教材。筆試采取百分制計分。根據(jù)應聘人數(shù)和考試情況確定筆試合格分數(shù)線。


          考試時間:2017年6月3日,下午2:00-4:00


          2、綜合面試


         ?。?)考試內容:報考崗位所需要的綜合素質、邏輯思維、溝通能力、應急應變能力等相關能力。


          (2)綜合面試人選的確定:達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員,根據(jù)筆試成績由高分到低分排序,按招聘崗位計劃數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例依次確定進入綜合面試范圍的人選,個別崗位1:1.5的比例依次確定進入綜合面試范圍的人選(詳見需求表)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位和達不到規(guī)定招聘比例的,按實有合格人數(shù)確定。不足1:3的急需緊缺崗位可直接進入面試,進入綜合面試范圍的人員名單在公開招聘網站公示。


         ?。?)綜合面試時間及地點在公開招聘網站上另行通知。


         ?。?)成績核算:應聘人員考試總成績按照筆試成績占50%、面試答辯成績占50%的比例計算;筆試成績、面試答辯成績和考試總成績均采用百分制計分,并精確到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。


          (三)考察及體檢


          根據(jù)考試總成績,按各招聘崗位計劃錄用人數(shù)由高分到低分依次等額組織考察、體檢(總成績相同,則按筆試成績由高分到低分確定體檢考察人選)。因放棄考察體檢資格或考察體檢不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的原則不再遞補。所有崗位考察體檢工作按省、市相關文件的規(guī)定執(zhí)行。


          (1)考察:用人單位組織考察組,對考察體檢人員進行考察,采取多種形式,全面了解被考察人的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等情況,并根據(jù)相關規(guī)定對考察對象提供的應聘信息和相關材料是否真實、準確等進行復審。


         ?。?)體檢:體檢參照公務員錄用體檢通用標準等有關規(guī)定執(zhí)行。


          考察、體檢時間在公開招聘網站上另行通知,體檢費用自理。


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          招聘單位根據(jù)考試考察、體檢、考察結果,按有關程序確定擬錄用人員,由醫(yī)院提出錄用意見,并按相關規(guī)定簽訂勞動合同(護理專業(yè)應屆畢業(yè)生無執(zhí)業(yè)護士資格的,取得資格后簽訂勞動合同)。被錄用人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期為1年。


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          公開招聘將實行全程監(jiān)督,工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章、面試方案及有關政策規(guī)定執(zhí)行,如有弄虛作假,徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為,一經查實,將參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號)的有關規(guī)定嚴肅處理。


          四、有關說明


          各崗位筆試成績及筆試合格分數(shù)線、面試成績、體檢與考察人員名單等相關信息將通過公開招聘網站予以公布,應聘人員應及時了解招聘最新動態(tài),因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。


          公開招聘網站:莒南縣人民醫(yī)院網站(http//www.jnxrmyy.cn)


          注意:招聘過程中的相關信息隨時在醫(yī)院網站進行通知,請密切關注!


          附件:1、2017年莒南縣人民醫(yī)院公開招聘合同制工作人員需求表


          附件:2、報名表


          附件:3、承諾書

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