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      • 2017年下半年四川樂(lè)山夾江縣招聘事業(yè)單位人員2人公告

        來(lái)源:樂(lè)山人事考試網(wǎng) 2017-08-28 11:31:56
          夾江縣2017年下半年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員公告


          按照四川省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)急需短缺衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核招聘有關(guān)事宜的通知》(川人社辦發(fā)〔2014〕263號(hào))、《樂(lè)山市關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(樂(lè)人社發(fā)〔2012〕99號(hào))和《樂(lè)山市事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才、緊缺人才暫行辦法》(樂(lè)人社發(fā)〔2012〕84號(hào))規(guī)定,結(jié)合我縣實(shí)際,按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘2名事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。本次公開(kāi)招聘為編制內(nèi)招聘,招聘的人員按事業(yè)單位人員聘用制管理。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


          一、招聘單位基本情況


          見(jiàn)附件1《夾江縣2017年下半年公開(kāi)考核招聘單位基本情況表》。


          二、考核招聘對(duì)象、范圍及基本條件


          (一)招聘的對(duì)象和范圍


          面向社會(huì)考核招聘事業(yè)單位急需短缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才,符合附件2《夾江縣2017年下半年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《一覽表》)考核招聘崗位條件的人員。


          應(yīng)聘人員必須在報(bào)名時(shí)取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、執(zhí)業(yè)資格等證書(shū)。


          (二)基本條件


          1、應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備的條件:


          (1)熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。


          (2)身體健康,體檢合格,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。


          (3)完全符合本公告《一覽表》所列招聘崗位需要的條件及資格要求。《一覽表》中的崗位條件沒(méi)有設(shè)置專(zhuān)業(yè)方向的,專(zhuān)業(yè)方向不作要求。如:崗位要求的“專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)”為“護(hù)理”, 報(bào)考者畢業(yè)證所載專(zhuān)業(yè)為“護(hù)理(涉外護(hù)理)”,由于專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)“護(hù)理”完全一致,可以報(bào)考。


          2、有下列情況之一者,不得參加應(yīng)聘:


          (1)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;


          (2)曾被開(kāi)除公職的;


          (3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;


          (4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;


          (5)按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;


          (6)在各級(jí)人事考試中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員;


          (7)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。


          在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件,弄虛作假,違反回避制度等,報(bào)名或聘用資格一律無(wú)效,且責(zé)任自負(fù)。


          三、考核招聘單位及名額


          招聘名額共計(jì)2名。招聘單位、名額及崗位要求見(jiàn)附件2《夾江縣2017年下半年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》。


          四、招聘方式


          本次招聘采取雙向選擇、直接考核的方式進(jìn)行招聘。


          五、招聘程序


          (一)報(bào)名及資格審查


          1.報(bào)名時(shí)間:2017年8月28日-2017年9月4日


          上午9:00-11:30,下午14:00-17:00止。


          2.報(bào)名方式:本次公開(kāi)考核招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)名與面試資格審查一并進(jìn)行。


          3.報(bào)名地點(diǎn):


          (1)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位:


          夾江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局(夾江縣漹城鎮(zhèn)鄧溝路步行街)。


          咨詢(xún)電話:0833-5795387 18086872582


          (2)教師專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位:


          夾江縣教育局四樓人事股2(夾江縣迎春南路108號(hào))


          咨詢(xún)電話:0833-5662026


          4.報(bào)名辦法:符合招聘條件人員,請(qǐng)準(zhǔn)確填寫(xiě)《夾江縣2017年下半年公開(kāi)考核招聘工作人員報(bào)名信息表》(附件3),并于規(guī)定報(bào)名截止時(shí)間內(nèi)攜帶以下材料到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名:


          (1)《報(bào)名信息表》2份(按要求張貼近期2寸免冠證件照片);


          (2)二代身份證原件和復(fù)印件1份;


          (3)有效的畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件1份;


          (4)其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料。


          其中,幾種特殊報(bào)考對(duì)象,還須具備以下手續(xù):


          (1)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職工作人員,須按人事管理權(quán)限出具上級(jí)主管單位或組織、人事部門(mén)同意報(bào)考的手續(xù)。


          (2)港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考的,要出具省級(jí)以上留學(xué)人員服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證材料或登錄中國(guó)留學(xué)網(wǎng)(http:∥www.cscse.edu.cn)中“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專(zhuān)欄”查詢(xún)認(rèn)證的有關(guān)要求和程序;


          (3)國(guó)家有其他特殊規(guī)定的,從其特殊規(guī)定。


          不能按要求提供上述證件和證明的,視為自動(dòng)放棄其面試資格。


          通過(guò)面試資格審查的人員,由夾江縣人力資源和社會(huì)保障局發(fā)給面試通知書(shū)。


          考生須按面試通知書(shū)的要求,于指定的時(shí)間到指定的地點(diǎn)參加面試,未按規(guī)定參加面試的考生,視為自動(dòng)放棄面試及下一聘用環(huán)節(jié)。


          (二)考核


          資格審查合格人員采取綜合面試的方式進(jìn)行考核,面試總分100分,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,個(gè)人面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布??忌己顺煽?jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線為60分,考核成績(jī)低于最低分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。


          面試結(jié)束后,根據(jù)綜合考核排名從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人員,若出現(xiàn)擬聘職位面試成績(jī)相同者,進(jìn)行面試加試,以加試成績(jī)高低確定進(jìn)入體檢人員,面試加試相關(guān)事項(xiàng)另行通知。


          面試時(shí)間見(jiàn)面試通知書(shū),面試主要內(nèi)容為:綜合素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力等。


          (三)體檢


          進(jìn)入體檢人員名單及體檢有關(guān)事項(xiàng)見(jiàn)夾江縣人民政府網(wǎng)(http://www.jiajiang.gov.cn/)。


          體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照新修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。按照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))規(guī)定:對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,安排當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早博(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,安排當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。


          體檢不合格人員可由本人在體檢結(jié)果公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面向夾江縣人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)復(fù)檢一次,復(fù)檢在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)(已安排當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的除外)。


          (四)考察


          事業(yè)單位及其主管部門(mén)應(yīng)根據(jù)考核情況、體檢情況確定考察對(duì)象,并對(duì)其進(jìn)行考察??疾旖M至少應(yīng)有2人組成。


          考察內(nèi)容主要包括:報(bào)考人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等情況;同時(shí)對(duì)個(gè)人人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)??疾旖Y(jié)束應(yīng)形成書(shū)面材料,確定考察意見(jiàn)和結(jié)論。經(jīng)考察不合格的不予聘用。


          報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)考察材料的,視為自動(dòng)放棄。


          (五)公示


          通過(guò)考核、體檢、考察合格的人員,在夾江縣人民政府網(wǎng)(http://www.jiajiang.gov.cn/)公示7天。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格,不再予以審核確認(rèn);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩進(jìn)行審核確認(rèn),但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的,取消其聘用資格。


          (六)審核確認(rèn)和聘用


          1.經(jīng)考核、體檢、考察合格并經(jīng)公示無(wú)異議者,由組織人社部門(mén)審核確認(rèn)。


          受聘人員如系在職人員,應(yīng)提供原用人單位出具的同意解除聘用(勞動(dòng))合同、原工作單位同意流(調(diào))動(dòng)或者生效的人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議仲裁裁決書(shū)等有效書(shū)面證明材料。其中:原機(jī)關(guān)事業(yè)單位同意流(調(diào))動(dòng)的人員可按相關(guān)規(guī)定辦理流(調(diào))動(dòng)手續(xù)。


          2.審核確認(rèn)的擬聘用人員在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到招聘單位報(bào)到,招聘單位按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理聘用等手續(xù)。拒不報(bào)到的,取消聘用資格。


          3.受聘人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿(mǎn),經(jīng)招聘單位考核,合格的予以正式聘用;試用期間有嚴(yán)重違法違規(guī)行為或試用期滿(mǎn)不合格的,取消聘用。


          4.受聘人員應(yīng)遵守《一覽表》關(guān)于最低服務(wù)年限的要求,在服務(wù)期未滿(mǎn)前,不得辦理調(diào)(流)動(dòng)。


          六、紀(jì)律與監(jiān)督


          本次招聘由中共夾江縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局進(jìn)行全程監(jiān)督,同時(shí)接受社會(huì)各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題將按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策和人事考試相關(guān)規(guī)定對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。


          七、特別提示


          公招過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),由夾江縣人力資源和社會(huì)保障局在夾江縣人民政府網(wǎng)(http://www.jiajiang.gov.cn/)上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不及時(shí)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、聘用的,責(zé)任自負(fù)。


          不服從安排者或超出規(guī)定時(shí)間不報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄。


          本次公開(kāi)考核招聘一律不遞補(bǔ)。


          本公告及其未盡事宜,由中共夾江縣委組織部、夾江縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。


          監(jiān)督電話:


          縣紀(jì)委監(jiān)察局:0833—5662377


          咨詢(xún)電話:


          縣委組織部:0833-5657256


          縣人社局:0833-5652056


          縣衛(wèi)計(jì)局:0833-5795387


          縣教育局:0833-5662026


          附件:


          1、夾江縣2017年下半年公開(kāi)考核招聘單位基本情況表.xls


          2、夾江縣2017年下半年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表.xls


          3、夾江縣2017年下半年公開(kāi)考核招聘事業(yè)人員報(bào)名信息表.xls


          2017年8月23日

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