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      • 2017年遼寧朝陽建平縣廣播電視臺遴選電視新聞主播2人公告

        來源:建平新聞網(wǎng) 2017-09-26 10:07:24
        2017朝陽建平縣廣播電視臺關(guān)于公開遴選電視新聞主播2人公告

         

          為進(jìn)一步提高建平廣播電視臺電視新聞質(zhì)量,擴(kuò)大對外美譽(yù)度和影響力,展示建平美好形象。經(jīng)縣委縣政府同意,決定在全縣事業(yè)單位使用全額撥款編制人員中公開遴選2名電視新聞主播(男女各1名)。為確保遴選工作順利進(jìn)行,結(jié)合我單位實際,特制定本實施方案。


          一、工作原則


          遴選工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)洹⑷藣徬噙m的選人標(biāo)準(zhǔn),切實把形象好、品德好、素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)的人員遴選到電視新聞主播崗位上來。


          二、遴選工作組織形式


          遴選具體工作由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局、縣廣播電視臺按本實施方案組織實施。


          三、遴選計劃和崗位


          共遴選電視新聞主播2名,男女各1名。


          四、遴選對象和條件


          (一)遴選對象


          全縣事業(yè)單位使用全額撥款編制人員。


          (二)遴選條件


          1、政治素質(zhì)好,堅決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,自覺遵守國家法律法規(guī);


          2、愛崗敬業(yè),具備一定的語言功底和文化內(nèi)涵,思維敏捷,具有較強(qiáng)的溝通和應(yīng)變能力,品行端正,工作能力強(qiáng);


          3、普通話通過國家一級乙等以上(含一級乙等)考試;


          4、 年齡在28周歲及以下(截止到報名時間為止,年齡在28周歲以下即為符合報名年齡要求);


          5、具有??萍耙陨蠈W(xué)歷的普通高校畢業(yè)生;


          6、身體健康,相貌端正,男身高170cm以上,女身高160cm以上;


          (三)具有以下情形之一的,不得參加遴選:


          曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。


          五、遴選工作程序


          遴選工作按照發(fā)布信息、報名、資格審查、面試、筆試、體檢、考察、公示、試用、辦理調(diào)動的程序進(jìn)行。


          (一)發(fā)布信息


          本次遴選考試信息在建平廣播電視網(wǎng)、建平新聞網(wǎng)、建平政府網(wǎng)、建平廣播電視臺、建平縣報、建平廣播電視臺微信公眾號JPBTV2014同時發(fā)布。


          (二)報名、資格審查


          本次遴選報名統(tǒng)一采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行,不收取報名考務(wù)費(fèi)。


          1、報名和資格審查時間:9月21日至10月9日。


          2、報名地點(diǎn):建平縣廣播電視臺行政辦公室(建平縣萬壽路64號廣電大廈11樓)


          3、報名時須提供以下材料:


          (1)本人有效《居民身份證》(第二代)、畢業(yè)證書(第一學(xué)歷和最高學(xué)歷)、學(xué)位證書、國家普通話考級證書等相關(guān)材料原件及2份復(fù)印件;


          (2)近期同底2寸免冠彩色照片5張;


          (3)填寫并提交《建平縣廣播電視臺公開遴選新聞主播報名表》(見附件1)原件1份(可在網(wǎng)上下載表格填寫相關(guān)信息,雙面打印,簽名和意見必須手寫。《報名表》須按要求填寫完各項內(nèi)容,如填寫錯誤或弄虛作假,責(zé)任自負(fù)。以上證件須驗證原件,提交復(fù)印件。


          4、資格審查


          由縣委組織部、縣機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室、縣人力資源和社會保障局和縣廣播電視臺共同負(fù)責(zé)對報名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查,并對遴選職位報名情況和通過審查人員名單及報名相關(guān)材料進(jìn)行復(fù)審,資格審查合格人員方可參加考試。資格審查貫穿整個遴選工作過程,如考生隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的,一經(jīng)查實,取消考生遴選資格。


          (三)考試


          考試分為面試、筆試兩項。按先面試再筆試的程序進(jìn)行??荚嚳偝煽儼窗俜种朴嬎悖渲校好嬖嚦煽冋?0%,筆試成績占40%。即:考生考試總成績=面試成績×60%+筆試成績×40%。面試、筆試成績和總成績均按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。面試、筆試各環(huán)節(jié)具體工作由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局、縣廣播電視臺共同負(fù)責(zé)組織實施,全程由廣播電視臺紀(jì)委監(jiān)督。


          1、面試


          面試時間:(另行通知)。


          面試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。


          準(zhǔn)考證發(fā)放時間和地點(diǎn):面試入圍考生于考試前一周,持本人有效《居民身份證》到縣廣播電視臺領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》??忌毻瑫r持有效《居民身份證》和《面試準(zhǔn)考證》方能參加面試。


          面試由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局與縣廣播電視臺共同組織實施。采取面試考官組集中面試、分別評分的方式進(jìn)行,成績按百分制計。面試考官組由廣播電視專業(yè)人員及其他相關(guān)人員共7人組成,其中廣播電視播音主持專業(yè)方面的考官人數(shù)應(yīng)占面試考官組總?cè)藬?shù)的一半以上。面試內(nèi)容主要包括儀表儀態(tài)、普通話、語言表達(dá)、模擬試鏡以及臨場應(yīng)變等。面試具體時間地點(diǎn)由縣廣播電視臺在網(wǎng)站公示或通過電話另行通知。面試內(nèi)容均不指定參考用書,不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦面試前輔導(dǎo)培訓(xùn)班。


          面試結(jié)束后,按照各遴選職位計劃人數(shù)與報考人數(shù)1∶3的比例限額,從面試成績高分到低分依次確定參加筆試人員。如同一崗位考生面試成績出現(xiàn)末名并列的則同時參加筆試;因面試出現(xiàn)缺考、違紀(jì)、棄權(quán)等原因致使面試人員達(dá)不到該遴選職位計劃數(shù) 1:3比例的,取消相應(yīng)的遴選職位。


          2、筆試


          筆試時間:另行通知。


          筆試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。


          準(zhǔn)考證發(fā)放時間和地點(diǎn):考生于筆試前一周,持本人有效《居民身份證》到縣廣播電視臺領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》??忌毻瑫r持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試。


          筆試采取閉卷形式進(jìn)行,成績按百分制計算,由建平縣廣播電視臺聘請相關(guān)專家命題、制卷、閱卷,并負(fù)責(zé)考務(wù)工作。考試不指定范圍、不指定參考書,不組織也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。考生未參加筆試的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。


          3、體檢


          根據(jù)本《實施方案》規(guī)定條件和程序,按考生總成績高分到低分順序及遴選計劃數(shù)1∶2的比例確定體檢對象。體檢工作在縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督下由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一安排在指定的縣級醫(yī)院進(jìn)行,由指定的醫(yī)院在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行,并出具體檢結(jié)論。體檢時間、地點(diǎn)及注意事項等由縣人社局在人事人才網(wǎng)公示公告欄另行通知。體檢費(fèi)用由考生自理;不按時參加體檢的考生視為自動放棄 。


          (五)考察政審


          體檢合格人員確定為被考察對象??疾旃ぷ饔慑噙x單位負(fù)責(zé)組織實施。遴選單位要派出2人以上組成的考察組,堅持德才兼?zhèn)?、人崗相適的原則,全面了解被考察對象的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律等情況,通過走訪了解、座談交流等方式進(jìn)行??疾觳环嫌嘘P(guān)規(guī)定的,取消遴選擬調(diào)人遴選資格。


          (六)公示、試用和辦理調(diào)動


          縣委組織部、縣人力資源和社會保障局根據(jù)考生總成績、體檢結(jié)果和考察情況,確定試用人員,并在網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期不少于7天。經(jīng)公示期滿無反映或反映問題不影響遴選的,試用人員到廣播電視臺報到工作,試用期3個月后,擇優(yōu)留用2人,按管理權(quán)限由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局按照規(guī)定程序和權(quán)限辦理調(diào)動手續(xù)。


          六、紀(jì)律要求


          遴選工作嚴(yán)格遵守公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)守紀(jì)律,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,并主動接受有關(guān)部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀(jì)律的考生、工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。

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