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      • 2017年黑龍江佳木斯市教師招聘66人公告

        來源:佳木斯市人力資源和社會(huì)保障局 2017-11-30 15:42:23

          佳木斯市教育局直屬學(xué)校到高校現(xiàn)場(chǎng)公開招聘教師公告


          為引進(jìn)高層次和緊缺專業(yè)優(yōu)秀人才,促進(jìn)教育可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)市委市政府同意,市教育局直屬單位部分學(xué)校(幼兒園)到高?,F(xiàn)場(chǎng)公開招聘教師66名。具體事宜公告如下:


          一、招聘類別與名額


          本次計(jì)劃招聘教師66人。其中招聘普通高中教師37人,初中教師25 人,職業(yè)高中4人。具體崗位是:


          高中(職業(yè)高中):


          第一中學(xué)15人:生物、化學(xué)各3人,物理、心理各2人,數(shù)學(xué)、歷史、地理、英語(yǔ)、體育各1人。


          第二中學(xué)10人:數(shù)學(xué)、語(yǔ)文、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、生物、政治、歷史、體育、心理各1人。


          第十一中學(xué)4人:英語(yǔ)2人、美術(shù)、地理各1人。


          第八中學(xué)4人:政治、歷史、地理、生物各1人。


          第七中學(xué)4人:生物、化學(xué)、地理、心理各 1人。


          職業(yè)技術(shù)學(xué)校:2人:舞蹈形體2人。


          旅游職業(yè)學(xué)校2人:政治、語(yǔ)文各1人。


          初中:


          第三中學(xué)3人:政治2人,體育1人。


          第五中學(xué)2人:地理、音樂各1人。


          第二十中學(xué)9人:數(shù)學(xué)、語(yǔ)文、歷史、物理各2人,政治1人。


          第十六中學(xué)2人:數(shù)學(xué)、心理各1人。


          第十九中學(xué)3人:生物、歷史、地理各1人


          朝中2人:語(yǔ)文、政治各1人。


          第九中學(xué)2人:物理、生物各1人。


          第十中學(xué)2人:地理、心理各1人。


          二、招聘對(duì)象及招聘條件


          (一)招聘對(duì)象


          招聘對(duì)象為2018屆統(tǒng)招全日制研究生、本科生,具有相應(yīng)類別教師資格證(相關(guān)證明)。高?,F(xiàn)場(chǎng)招聘立足于東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)等教育部所屬6所師范類重本院校畢業(yè)生;哈爾濱師范大學(xué)等重點(diǎn)高校畢業(yè)生;普通高校全日制本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生。


          (二)招聘條件


          1.貫徹國(guó)家的教育方針,遵守規(guī)章制度,執(zhí)行學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃,履行教師聘約,完成教育教學(xué)工作任務(wù)。


          2.關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,尊重學(xué)生人格,促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)全面發(fā)展。


          3.具有與招聘崗位職責(zé)相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì),專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)與水平、技能條件和良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì),能承擔(dān)教育教學(xué)工作的任務(wù)。


          4.年齡:本科生27周歲以下(1990年9月1日以后出生);研究生30周歲以下(1987年9月1日以后出生)。


          5.學(xué)歷:


          (1)市直屬省級(jí)示范高中,必須具有普通高校統(tǒng)招重點(diǎn)本科或統(tǒng)招碩士研究生以上學(xué)歷,具備高中教師資格(相關(guān)證明)。特需學(xué)科(大學(xué)個(gè)別專業(yè)設(shè)置少,培養(yǎng)人才斷層,畢業(yè)生生源不足,而學(xué)校為保證學(xué)校正常教學(xué),又特別需要的個(gè)別學(xué)科,主要指小學(xué)科)的教師可視具體情況適當(dāng)放寬學(xué)歷要求,但不得低于普通高校統(tǒng)招本科學(xué)歷。以統(tǒng)招碩士研究生、免費(fèi)師范畢業(yè)生為補(bǔ)充新進(jìn)教師的重要渠道。


          (2)市直屬職業(yè)學(xué)校:市直屬及縣(市)區(qū)職業(yè)學(xué)校教師必須具有普通高校統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,文化課教師具備高中教師資格(同上),專業(yè)課具備中等專業(yè)教師資格(同上)。非文化課、特殊專業(yè),可招聘非師范類專業(yè)畢業(yè)生,但須具備相應(yīng)的職業(yè)資格證書。


          (3)市直屬初中,必須具有普通高校統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,具備初中及以上教師資格(同上),且在同屆畢業(yè)生中綜合排名為優(yōu)秀等次或前50%(由畢業(yè)學(xué)校提供相關(guān)證明)。


          (4)民族學(xué)校(視急需學(xué)科和畢業(yè)生情況),根據(jù)不同學(xué)段、學(xué)歷和教師資格標(biāo)準(zhǔn)按上述相同類別學(xué)校(最低標(biāo)準(zhǔn))執(zhí)行。


          6.以上原始學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)均不含三表。


          7.所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求一致或相近。


          8.研究生、免費(fèi)師范畢業(yè)生優(yōu)先。


          三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜


          (1)自公告發(fā)布之日起,由本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并填報(bào)相關(guān)表。


          (2)報(bào)名時(shí)間:


          華東師大報(bào)名點(diǎn)報(bào)名時(shí)間:以高校網(wǎng)上公布地點(diǎn)時(shí)間為準(zhǔn)


          延邊大學(xué)報(bào)名點(diǎn)報(bào)名時(shí)間:以高校網(wǎng)上公布地點(diǎn)時(shí)間為準(zhǔn)


          東北師大報(bào)名點(diǎn)報(bào)名時(shí)間:2017年 12月 2日


          華中師大報(bào)名點(diǎn)報(bào)名時(shí)間: 以高校網(wǎng)上公布地點(diǎn)時(shí)間為準(zhǔn) 哈師大報(bào)名點(diǎn)報(bào)名時(shí)間: 2017年12月19日


          (3)報(bào)名地點(diǎn):具體見以上招聘學(xué)校網(wǎng)站公告或電話咨詢


          聯(lián)系人:高中:房玉璽13945455826 張?jiān)讲?3846198835


          初中:李慶昌13704868567 張銳 18545408798


          (5)報(bào)名時(shí)需提交的有關(guān)資料:


          本人蓋好學(xué)校和院系公章的三方協(xié)議書、身份證、學(xué)生證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、院系推薦表、教師資格證(相關(guān)證明)、大學(xué)學(xué)業(yè)成績(jī)表(教務(wù)章)、高考錄取單(檔案館蓋章)、各類獲獎(jiǎng)(榮譽(yù))證書、計(jì)算機(jī)及英語(yǔ)等級(jí)證書原件及復(fù)印件1套;2寸同底近期免冠照片1張、簽訂《誠(chéng)信承諾書》及《公開招聘教師報(bào)名表》。


          四、實(shí)施步驟


          (一)發(fā)布信息。由市人社局和各招聘學(xué)校在所需招聘的高校網(wǎng)上公布招聘信息,同時(shí)公布相應(yīng)表格及佳木斯市教育局直屬學(xué)校到高?,F(xiàn)場(chǎng)招聘時(shí)間安排。


          (二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查。


          應(yīng)聘者需攜帶相關(guān)材料及表格由招聘專家組進(jìn)行資格審查,紀(jì)檢人員復(fù)查。依據(jù)審查結(jié)果按1:3的比例確定參加面試人員(先看學(xué)歷、研究生、免費(fèi)師范生優(yōu)先、同等條件下看高考成績(jī),進(jìn)行排序)。如資格審查通過人員在面試時(shí),由于有放棄出現(xiàn)低于1:3情況時(shí),可由專家組(采取通過資格審查人員下延,從高到低補(bǔ)錄參加面試人員或取消該專業(yè))視具體情況而定。


          資格審查貫穿于公開招聘的全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假行為,隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。


          (三)綜合素質(zhì)考核。由專家組對(duì)報(bào)名合格人員進(jìn)行綜合素質(zhì)量化考核,考核小組工作人員全程監(jiān)督。


          1、考核方式


          按應(yīng)聘者報(bào)考學(xué)校及崗位進(jìn)行考核。


          (1)考核項(xiàng)目共三項(xiàng),分別是資歷評(píng)價(jià)、教學(xué)能力測(cè)試、專業(yè)素質(zhì)測(cè)試,滿分100分。其中資歷評(píng)價(jià)于報(bào)名時(shí)進(jìn)行。另兩項(xiàng)采取講課的方式進(jìn)行。講課范圍為現(xiàn)行應(yīng)聘各類別學(xué)段教材,講課內(nèi)容現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定。按學(xué)科抽簽排序。每位應(yīng)聘者備課30分鐘,試講10-15分鐘。評(píng)委根據(jù)應(yīng)聘者講課情況,按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),獨(dú)立打分。所得平均分?jǐn)?shù),即為該應(yīng)聘者的面試成績(jī)。面試達(dá)不到70分的,不予錄取。


          (2)專家組考核評(píng)委由5人組成。隨機(jī)抽取各類別專家,擔(dān)任主考官及考官,教學(xué)能力測(cè)試評(píng)分時(shí)適當(dāng)增加主考官權(quán)重。


          2、考核程序


          (1)資歷評(píng)價(jià)(20分)。


          報(bào)名時(shí),由專家組根據(jù)應(yīng)聘者提供的原始證書對(duì)其學(xué)歷情況、職務(wù)、政治面貌、獲獎(jiǎng)勵(lì)情況等進(jìn)行資歷評(píng)價(jià)。各專家嚴(yán)格按照《資歷考核表》考核權(quán)重進(jìn)行量化打分評(píng)分后由考生、專家評(píng)委組長(zhǎng)在考生《資歷考核表》中簽字確認(rèn)。


          (2)教學(xué)能力測(cè)試(50分)。


          ①確定應(yīng)聘者考核順序。抽取考核順序號(hào)并按抽簽順序簽到。考核時(shí)間未到者按自動(dòng)棄權(quán)處理。


         ?、诮虒W(xué)能力測(cè)試。各專家評(píng)委嚴(yán)格按照教學(xué)能力測(cè)試考核項(xiàng)目、權(quán)重進(jìn)行量化打分,教學(xué)能力測(cè)試(試講)時(shí)間10-15分鐘??己私Y(jié)束后,取有效分的平均值,即得出該考生的該項(xiàng)成績(jī),成績(jī)保留兩位小數(shù),尾數(shù)“四舍五入”。經(jīng)考核組長(zhǎng)確認(rèn)生效及無誤后當(dāng)場(chǎng)向考生唱分,專家評(píng)委及組長(zhǎng)在考生《面試考核表》中簽字。


          (3)專業(yè)素質(zhì)測(cè)試(30分)。


          教學(xué)能力測(cè)試后直接進(jìn)行專業(yè)素質(zhì)測(cè)試(答辯),內(nèi)容:①教育理論知識(shí)或案例分析;②專業(yè)理論知識(shí)。各專家評(píng)委嚴(yán)格按照專業(yè)素質(zhì)測(cè)試的考核權(quán)重進(jìn)行量化打分,取有效分的平均值,即得出該考生的該項(xiàng)成績(jī),成績(jī)保留兩位小數(shù),尾數(shù)“四舍五入”。經(jīng)考核組長(zhǎng)確認(rèn)生效及無誤后當(dāng)場(chǎng)向考生唱分,考生、專家評(píng)委及組長(zhǎng)在應(yīng)聘《面試答辯考核匯總表》中簽字。


          3、核定總成績(jī)


          結(jié)束后,由專家評(píng)委組長(zhǎng)負(fù)責(zé)將每位應(yīng)聘者的三項(xiàng)成績(jī)分別記入《佳木斯市教育局直屬學(xué)校到高?,F(xiàn)場(chǎng)公開招聘綜合素質(zhì)考核成績(jī)匯總表》,考生、專家評(píng)委、組長(zhǎng)招聘工作組領(lǐng)導(dǎo)在該表上簽字確認(rèn)。


          考核過程中如遇有特殊情況,需報(bào)人社部門裁定。


          (四)體檢


          對(duì)擬錄用人選由人社局、教育局組織體檢;體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)交體檢醫(yī)院;體檢參照錄用國(guó)家公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法進(jìn)行。


          若體檢不合格取消錄用資格。


          (五)錄用及公示


          根據(jù)招聘計(jì)劃,按考核總成績(jī)從高到低確定錄取人選,如在現(xiàn)場(chǎng)錄取時(shí),不予簽訂協(xié)議者視為自動(dòng)放棄錄取,經(jīng)本人或?qū)<医M聯(lián)合簽名確認(rèn),可根據(jù)面試成績(jī)由高到低補(bǔ)錄或視具體情況而定,如遇有特殊情況,需報(bào)人社部門裁定。市人社局對(duì)擬錄取人員向社會(huì)公示(公示期7天)。公示無異議人員由市人社局發(fā)放《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》并辦理相關(guān)手續(xù)。


          (六)待遇


          凡錄取到我市任教的畢業(yè)生,按照事業(yè)單位管理的有關(guān)規(guī)定,試用期一年,工資按事業(yè)單位新參加工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,進(jìn)入財(cái)政統(tǒng)發(fā),按照程序辦理編制、人事、經(jīng)費(fèi)手續(xù),試用期滿經(jīng)考核不合格的解除聘用手續(xù)。


          附件:佳木斯市教育局直屬學(xué)校到高?,F(xiàn)場(chǎng)公開招聘教師承諾書.doc


          佳木斯市教育局直屬學(xué)校到高校現(xiàn)場(chǎng)公開招聘教師新報(bào)名表.xls


          佳木斯市教育局


          2017年11月29日

        免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)