2018年湖北宜昌市枝江市政務(wù)服務(wù)中心招聘公告
2018年宜昌市枝江市政務(wù)服務(wù)中心公開招聘9名幫辦人員公告
為創(chuàng)新服務(wù)方式，探索實施“全程幫辦”服務(wù)模式，枝江市政務(wù)中心根據(jù)工作需要，現(xiàn)特向社會公開招聘幫辦工作人員9名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
枝江市政務(wù)服務(wù)大廳綜合服務(wù)崗位9人。
二、招聘條件及對象
1、擁護黨的路線方針政策，遵守國家各項法律法規(guī)，責(zé)任心強;
2、身體健康，品行良好(無違法違紀(jì)記錄)；
3、年齡35周歲以下（1983年1月1日之后出生）;
4、同等條件下優(yōu)先錄用中共黨員。
三、 崗位職責(zé)
崗位1：大廳導(dǎo)服、幫辦崗（8人）
崗位要求：大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，能熟練使用各種辦公系統(tǒng)。
崗位職責(zé)：為辦事群眾和企業(yè)提供咨詢、幫辦服務(wù)；負(fù)責(zé)大廳導(dǎo)服、投資項目、商事、公共資源交易一窗幫辦工作。pppp
崗位2：信息技術(shù)崗（1人）
崗位要求：大專及以上學(xué)歷，計算機、信息工程等相關(guān)專業(yè)，責(zé)任心強。
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)政務(wù)服務(wù)中心信息設(shè)備使用巡檢、維護管理，日常信息發(fā)布及公眾號運營維護。
四、不得報考情形
1、本人及家庭主要成員有違法犯罪記錄;
2、曾被開除公職的人員;
3、正在接受立案審查的人員;
4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
5、現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生;
6、法律規(guī)定不得報考的其他情形的人員。
五、招聘程序
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發(fā)布公告、報名與資格審查和面試委托枝江市興婭人力資源開發(fā)有限公司實施;體檢、考察、決定聘用由枝江市政務(wù)服務(wù)中心實施。
（二）報名時間：2018年3月5日-2018年3月15日
?。ㄈ﹫竺绞剑罕敬握衅覆扇‖F(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。
?。ㄋ模﹫竺攸c：湖北省枝江市馬家店金融巷8-2號（枝江市興婭人力資源開發(fā)有限公司）。聯(lián)系人：蔡女士，15871580688
?。ㄎ澹┢渌嚓P(guān)事項：
報考人員在報名時需攜帶本人身份證、學(xué)歷證書等原件及復(fù)印件各1份、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明及近期1寸藍(lán)色背景正面免冠彩色照片2張。報考人員提交的報考申請材料必須真實、準(zhǔn)確，申請材料與實際情況不符的，一經(jīng)查實取消考試資格。
六、考試考核
資格審查合格后，按照1：2的比例確定面試人員。體檢對象根據(jù)綜合成績從高分到低分按1：1比例確定。體檢費用由考生自行承擔(dān)。如體檢不合格或自動放棄，則按成績從高分到低分依次遞補。
七、錄用及培訓(xùn)
?。ㄒ唬╀浻?。體檢合格后，對擬錄用人員名單進(jìn)行公示，公示期滿后按規(guī)定錄用。
?。ǘ┡嘤?xùn)。擬聘用人員確定后，由枝江市政務(wù)服務(wù)中心組織崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后，方能上崗。
?。ㄈ┺k理錄用手續(xù)。擬聘用人員全部與枝江市興婭人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動合同，由派遣公司以勞務(wù)派遣形式，派遣到枝江市政務(wù)服務(wù)中心工作。
八、工資待遇
試用期1個月，試用期間發(fā)放基礎(chǔ)工資（全額工資的60%），考核轉(zhuǎn)正后根據(jù)不同崗位月工資3000元左右（含個人繳納五險一金），單位提供工作餐。
枝江市政務(wù)服務(wù)中心
枝江市興婭人力資源開發(fā)有限公司
2018年3月1日
