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      • 2018年黑龍江建三江管理局辦公室招聘公告

        來源:黑龍江省農(nóng)墾建三江管理局 2018-04-04 15:47:26

          黑龍江建三江管理局辦公室招聘社會(huì)化用工人員公告


          根據(jù)管理局辦公室工作需要,經(jīng)管理局批準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘2名社會(huì)化用工人員?,F(xiàn)將有關(guān)招考事宜公告如下:


          一、招聘原則


          招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。實(shí)行崗位公開,自愿申報(bào),擇優(yōu)選拔。


          二、招聘計(jì)劃和崗位


          輔助工作崗位人員2人。


          三、招聘條件


          應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備下列基本條件及崗位任職條件。


          (一)基本條件


          1. 遵守國家法律法規(guī),擁護(hù)黨的路線、方針、政策;


          2. 具備良好的品行和職業(yè)道德;


          3. 具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;


          4. 身體健康,熱愛崗位工作;


          5. 農(nóng)墾建三江管理局轄區(qū)內(nèi)戶口。


          (二)崗位條件


          1、統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷;


          2、30周歲以下;


          3、具有一定的文字功底,溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)。


          (三)下述人員不可報(bào)考


          因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。


          四、招聘程序


          (一)報(bào)名


          1、報(bào)名時(shí)間:2018年4月12日8:30—16:00時(shí)。


          2、報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名。


          3、報(bào)名地點(diǎn):管理局人力資源和社會(huì)保障局203室。


          4、報(bào)名資料:提供以下證件的原件及復(fù)印件2份。


          (1)《建三江人力資源和社會(huì)保障局公開招聘報(bào)名登記表》;


          (2)畢業(yè)證;(3)報(bào)到證;(4)身份證;(5)戶口本;(6)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(有效期30日內(nèi));(7)近期免冠2寸彩色照片3張。


          (二)資格審查


          1、資格審查時(shí)間:2018年4月12日上午8:30-11:00,下午:13:30-16:00。


          2、資格審查地點(diǎn):管理局人力資源和社會(huì)保障局203室。


          3、資格審查項(xiàng)目:報(bào)名資料。資格審查合格后發(fā)放準(zhǔn)考證。


          (三)考試


          由管理局辦公室與人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施。


          1、考試方式:筆試和面試相結(jié)合,先筆試后面試。


          2、筆試:考查崗位所需的文字表達(dá)等公文寫作和計(jì)算機(jī)操作技能等方面知識(shí)。試卷滿分100分,答題時(shí)間為120分鐘。考試日期為2018年4月13日,具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。


          3、面試:面試形式為問答,考核應(yīng)聘人員專業(yè)素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、工作的方法和技能等。根據(jù)筆試成績和加分項(xiàng)成績,按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例,由高分到低分確定進(jìn)入面試人選(特殊情況特殊處理)。若筆試成績和加分項(xiàng)成績出現(xiàn)并列,則一并進(jìn)入面試。


          4、考試實(shí)行政策性加分制,具體加分辦法是退伍軍人加5分。以上加分項(xiàng)由審核組成員在考生資格審查時(shí)進(jìn)行計(jì)分并簽字備案。


          5、考試總成績:考試總成績=筆試成績×60%+加分項(xiàng)成績+面試成績×40%。計(jì)算考生考試總成績時(shí),按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。


          (四)體檢與考核


          根據(jù)考試總成績,按照招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定進(jìn)入體檢人選。若考試總成績出現(xiàn)并列,以面試成績高者進(jìn)入體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行),執(zhí)行公務(wù)員體檢辦法確定的入職體檢內(nèi)容,出現(xiàn)體檢不合格者由招聘考試領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否依次遞補(bǔ)體檢人員。對體檢合格人員進(jìn)行考核,考核內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等,形成考核報(bào)告報(bào)管理局人社局備案??己瞬缓细裾撸挥杵赣?。


          (五)公示和審批


          根據(jù)考試成績、體檢和考核結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘人員,在管局機(jī)關(guān)公示5個(gè)工作日。公示期滿無異議的,招聘單位按有關(guān)要求到管理局人社局辦理錄用手續(xù)。


          (六)監(jiān)督


          由紀(jì)檢委部門進(jìn)行監(jiān)督,監(jiān)督電話:0454-5790713。


          (七)有關(guān)待遇


          錄用人員按社會(huì)化用工管理,試用期2個(gè)月,工資參照管理局社會(huì)化用工行業(yè)人員平均工資標(biāo)準(zhǔn)確定,試用期工資為1600元/月,試用期合格后工資為2100元/月,參加企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn),按規(guī)定享受五險(xiǎn),簽訂社會(huì)化用工勞動(dòng)合同(兩年)。


          五、招聘紀(jì)律


          報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求,服從考務(wù)安排。對在報(bào)名、資格確認(rèn)、筆試、面試、體檢、考核過程中被認(rèn)定弄虛作假或違紀(jì)違規(guī)的,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號)規(guī)定對其處理。


          管理局人力資源和社會(huì)保障局


          管理局辦公室


          2018年4月3日

        免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)