2018年浙江寧波江北區(qū)慈城鎮(zhèn)合同制人員招聘6人公告
根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘一批合同制工作人員?,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位及要求
詳見附件1。
二、招聘辦法及程序
(一)報名
1、報名時間:截止到2018年4月27日17:00。
2、報名辦法:
登錄寧波人才網(wǎng)(http://www.nbrc.com.cn/)或?qū)幉ㄊ薪眳^(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.nbjiangbei.gov.cn/),下載報名表(見附件)填寫,郵件標(biāo)題以“崗位+姓名+畢業(yè)時間+專業(yè)”,發(fā)送至wangxb@zhongp.com郵箱(請務(wù)必上傳一寸電子照片),如“財務(wù)1+張三+2016年+會計學(xué)”。
3、資格初審:待報名時間截止后,招聘單位將對應(yīng)聘人員的報考資格進行初審和篩選把關(guān),擇優(yōu)挑選入圍筆試人員名單,未入圍筆試人員不再另行通知。
(二)筆試與資格復(fù)審
1、筆試:報考者憑身份證在規(guī)定的時間和地點參加筆試(具體時間、地點另行通知)。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識。筆試成績滿分為100分,占總成績的40%。
2、資格復(fù)審:面試前,對入圍人員進行資格復(fù)審(未通過資格復(fù)審和放棄資格復(fù)審的,按筆試成績高低依次遞補入圍人選)。參加資格復(fù)審者須攜帶攜本人身份證、戶口簿或戶籍證明、學(xué)歷證書、工作證明、獎勵證書、聘任證書等相關(guān)原件及復(fù)印件。
(三)面試
通過資格復(fù)審的報考人員攜帶身份證參加面試。參加面試人員,根據(jù)筆試成績從高到低按招聘指標(biāo)數(shù)1:5的比例確定。
如面試入圍者自動放棄資格,將從報考同職位的人員中按筆試成績從高到低順次遞補。
面試采用百分制,占總成績的60%;面試總成績?yōu)?00分,60分以下淘汰。
(四)體檢
根據(jù)總成績,從高到低按招聘崗位指標(biāo)數(shù)1:1比例確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)執(zhí)行,報考人員放棄體檢或體檢不合格的,將從報考同職位的合格人員中按總成績從高到低順次遞補。
(五)考察
考察工作由用人單位組織實施,參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則》(浙人發(fā)〔2008〕58號)進行??疾觳缓细裾咛蕴?,將從報考同職位的合格人員中按總成績從高到低順次遞補,安排體檢及考察。
(六)公示、錄用
考察結(jié)束后,在考察合格者中按招聘崗位指標(biāo)數(shù)的1:1比例錄用。擬錄用人員公示5個工作日。公示期間,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響錄用的,辦理錄用手續(xù)。錄用人員統(tǒng)一實行勞務(wù)派遣。對反映有影響錄用問題并查有實據(jù)的,不予錄用。對反映的問題一時難以查實的,將暫緩錄用,待查清后再決定是否錄用。
被錄用人員無正當(dāng)理由逾期不報到者,取消錄用資格。
往屆生試用期考核不合格者,取消錄用資格。
應(yīng)屆生實習(xí)期考核不合格者,取消錄用資格。
如出現(xiàn)取消錄資格情況,將會商用人單位,按總成績從高到低順次遞補,并安排體檢及考察,酌情予以替補。
三、其他事項
1、若符合條件的報名人數(shù)低于計劃招聘指標(biāo)數(shù)5倍的,直接參加面試。
2、為提高招聘效率,本次招考按招聘崗位指標(biāo)數(shù)的1:1比例確定考察、錄用人員,同時根據(jù)考生優(yōu)秀程度設(shè)置入圍人員名單。入圍人員名單半年內(nèi)有效,如遇錄用人員半年內(nèi)離職或其他臨時人員需求,將會商用人單位,根據(jù)崗位就近匹配原則,從入圍名單中依次遞補錄用。
3、為確保用人單位能全面考察了解學(xué)生,2018年應(yīng)屆生實習(xí)期不少于45天。
4、招聘各階段公告、結(jié)果等詳見寧波市江北區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.nbjiangbei.gov.cn/)。
5、上述崗位實發(fā)到手收入約4-5萬元。
6、以上人員一經(jīng)錄用,均與第三方簽訂勞動合同。
7、聯(lián)系人:王老師 電話:0574-87918320、13567841936。
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1.江北區(qū)慈城鎮(zhèn)公開招聘崗位表.xlsx
2.2018年慈城鎮(zhèn)面向社會公開招聘報名表(1).doc