2018年浙江寧波市奉化區(qū)人民法院編外招聘6人公告

來(lái)源：奉化人才網(wǎng) 2018-04-26 15:51:16

　　寧波市奉化區(qū)人民法院招聘編外工作人員公告

　　因工作需要，寧波市奉化區(qū)人民法院現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員。具體要求如下：

　　一、招聘原則和辦法

　　招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照職位要求，采取公開(kāi)報(bào)名、綜合考核和擇優(yōu)聘用的辦法面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

　　二、招聘對(duì)象基本條件

　　(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)。

　　(二)遵守紀(jì)律，品行端正，作風(fēng)正派，具備良好的職業(yè)素質(zhì)。

　　(三)具有招聘職位所需的任職資格。

　　(四)具備適應(yīng)職位要求的身體、心理?xiàng)l件。

　　三、招聘職位名稱(chēng)、人數(shù)及要求

　?。ㄒ?jiàn)附件）

　　四、招聘辦法和步驟

　　(一)報(bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間： 2018年4月24日～4月28日。

　　2、報(bào)名方式：應(yīng)聘人員填寫(xiě)電子版《報(bào)名登記表》(加貼一寸近照)，要求內(nèi)容詳實(shí)，發(fā)送到電子郵箱：fhdfrl@163.com。

　　報(bào)考崗位填寫(xiě)：招聘單位名稱(chēng)+招聘崗位名稱(chēng)。

　　郵箱名稱(chēng)寫(xiě)明：招聘單位名稱(chēng)+招聘崗位名稱(chēng)+姓名。

　　3、聯(lián)系地址：寧波市奉化區(qū)南山路198號(hào)，寧波東方人力資源服務(wù)有限公司奉化分公司。聯(lián)系電話(huà)：88975336(丁老師)、88975338(陳老師)。

　　(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審核

　　工作人員在收到電子版的《報(bào)名登記表》后，將初步審查應(yīng)聘人員是否符合招聘要求。經(jīng)初步審查符合招聘要求和條件的應(yīng)聘人員，將接到電話(huà)或短信通知參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審核。

　　參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審核時(shí)，應(yīng)聘人員須按照通知的時(shí)間和地點(diǎn)，隨帶書(shū)面的《報(bào)名登記表》1份，戶(hù)口本、本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、及相關(guān)的技能證書(shū)等證書(shū)證件的原件及復(fù)印件各1份，一寸近期免冠照片2張。

　　報(bào)考人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效。報(bào)名資料提供不完整者，或提供虛假個(gè)人資料和信息者，取消報(bào)考資格。

　　(三)體能測(cè)試

　　1、對(duì)執(zhí)行輔助人員崗位安排體能測(cè)試。體能測(cè)試合格者進(jìn)入到面試環(huán)節(jié)。不合格者淘汰。

　　2、體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)、項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)另行通知。

　　3、體能測(cè)試過(guò)程中，遲到者、弄虛作假者、主動(dòng)放棄者，取消其體能測(cè)試資格或錄用資格。

　　(四)面試

　　1、面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)報(bào)考人員的專(zhuān)業(yè)技能水平、綜合職業(yè)素養(yǎng)、回答問(wèn)題的準(zhǔn)確性、求實(shí)精神、舉止儀表等。面試成績(jī)不足60分者淘汰。

　　2、面試時(shí)間、地點(diǎn)，另行通知。

　　3、面試過(guò)程中，遲到者、弄虛作假者、主動(dòng)放棄者，取消其面試資格或錄用資格。

　　(五)體檢與政審

　　體檢時(shí)間另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照浙江省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。體檢不合格者淘汰，體檢合格者按照招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定擬聘用人員。體檢對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

　　體檢對(duì)象經(jīng)體檢合格后參加政審。政審不合格者淘汰，該崗位由面試成績(jī)分?jǐn)?shù)由高到低的順序確定遞補(bǔ)對(duì)象，進(jìn)入體檢流程。

　　(四)聘用

　　1、經(jīng)上述程序合格者為擬聘用人員，名單在奉化人才網(wǎng)上公示5天。公示期滿(mǎn)后無(wú)異議的按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者視作放棄聘用資格。

　　2、社會(huì)人員現(xiàn)在有工作單位的，須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止勞動(dòng)人事關(guān)系手續(xù)后予以聘用。

　　(五)遞補(bǔ)規(guī)定

　　有以下情形之一的，在該職位的合格人員中按照總成績(jī)從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。

　　1、體檢人員放棄體檢資格、體檢過(guò)程中弄虛作假或不服從體檢安排而被取消體檢資格或錄用資格的。

　　2、擬聘用人員放棄聘用資格或因弄虛作假被取消聘用資格的。

　　3、政審對(duì)象放棄政審資格或政審不合格的。

　　五、其它事項(xiàng)

　　1、年收入(含社保、公積金)4萬(wàn)元左右。具體根據(jù)奉化區(qū)政府關(guān)于編外用工待遇的相關(guān)規(guī)定和具體崗位設(shè)置及用人單位內(nèi)部相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　2、報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，經(jīng)區(qū)就業(yè)管理服務(wù)中心核準(zhǔn)，將酌情核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。