為了貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在海南建省三十周年大會(huì)上關(guān)于人才建設(shè)的講話精神，進(jìn)一步落實(shí)省委省政府和劉賜貴書記關(guān)于加強(qiáng)高校思想政治工作的意見，創(chuàng)新人才使用機(jī)制，缺什么補(bǔ)什么。根據(jù)教育部和教育廳教育教學(xué)規(guī)范的相關(guān)要求，提高學(xué)院教育教學(xué)質(zhì)量，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，計(jì)劃公開招聘10名編外長(zhǎng)期聘用教師?，F(xiàn)結(jié)合我院崗位設(shè)置和聘用人員管理工作制定方案如下：

　　一、指導(dǎo)思想和原則

　　1.堅(jiān)持工作需要、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)；

　　2.堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)選拔的原則；

　　3.堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的原則。

　　二、崗位、人數(shù)及其條件

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教師崗位（10人）
序號(hào)	崗位	人數(shù)	條件
1	司法鑒定專業(yè)教師	1	1.具有司法鑒定相關(guān)專業(yè)碩士研究生以上學(xué)歷， 40歲以下（如具有司法鑒定工作經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，學(xué)歷可放寬至全日制大學(xué)本科學(xué)歷）；2.具有公安司法院校司法鑒定相關(guān)專業(yè)副教授以上職稱，50歲及以下。
2	消防工程專業(yè)教師	2	全日制大學(xué)本科學(xué)歷以上，消防相關(guān)專業(yè)，具有消防相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)及以上建構(gòu)消防員資格證書。
3	司法警務(wù)專業(yè)教師	1	全日制研究生學(xué)歷，法律(非法學(xué))專業(yè)，40歲及以下，有政法工作經(jīng)驗(yàn)，能勝任司法警務(wù)專業(yè)教學(xué)工作，有司法警務(wù)專業(yè)教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4	國(guó)際經(jīng)濟(jì)法專業(yè)教師	1	國(guó)際經(jīng)濟(jì)法專業(yè)，全日制研究生學(xué)歷，碩士以上學(xué)位， 35周歲及以下（特別優(yōu)秀的可放寬至40周歲）。博士?jī)?yōu)先。在CSSCI期刊上至少發(fā)表過(guò)一篇論文。
5	國(guó)際法專業(yè)教師	1	國(guó)際法專業(yè)，全日制研究生學(xué)歷，碩士以上學(xué)位， 35周歲及以下（特別優(yōu)秀的可放寬至40周歲）。博士?jī)?yōu)先。在CSSCI期刊上至少發(fā)表過(guò)一篇論文。
6	經(jīng)濟(jì)法學(xué)專業(yè)教師	1	經(jīng)濟(jì)法學(xué)專業(yè)，全日制研究生學(xué)歷，碩士以上學(xué)位， 35周歲及以下（特別優(yōu)秀的可放寬至40周歲）。博士?jī)?yōu)先。在CSSCI期刊上至少發(fā)表過(guò)一篇論文。
7	環(huán)保法專業(yè)教師	1	環(huán)保法專業(yè)，全日制研究生學(xué)歷，碩士以上學(xué)位， 35周歲及以下（特別優(yōu)秀的可放寬至40周歲）。博士?jī)?yōu)先。在CSSCI期刊上至少發(fā)表過(guò)一篇論文。
8	司法鑒定技術(shù)（司法會(huì)計(jì)）方向?qū)I(yè)教師	1	會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)專業(yè)，年齡40歲及以下，大學(xué)本科以上學(xué)歷，學(xué)士學(xué)位以上，具備講師或者會(huì)計(jì)師以上職稱。符合上述條件，且具有3年行業(yè)工作經(jīng)歷并主講過(guò)會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)課程者可以優(yōu)先考慮。
9	法律文秘專業(yè)教師	1	檔案管理、文秘專業(yè)，年齡40歲及以下，全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，學(xué)士學(xué)位以上，具備講師以上職稱。符合上述條件，且具有3年相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷者可以優(yōu)先考慮。

 

 

 

　　注：（1）年齡計(jì)算截止至2018年6月30日, 2018年應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制;（2）學(xué)歷學(xué)位、職稱等證書取得時(shí)間截止至2018年6月30日。

　?。ǘ┗緱l件

　　1.應(yīng)聘者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

　　（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　?。?）遵守國(guó)家法律、法規(guī)，無(wú)違法、違紀(jì)行為；

　　（3）具有良好的品行和職業(yè)道德；

　?。?）符合崗位所需的專業(yè)或技能條件；

　?。?）身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

　?。?）具有崗位所需的其他條件及資格要求；

　?。?）委培、定向人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意。

　　2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

　?。?）曾受過(guò)各類刑事處罰的；

　?。?）曾被開除公職的；

　?。?）有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

　?。?）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

　　（5）按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號(hào)令）和《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

　　（6）違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

　　（三）崗位條件

　　1.各崗位具體專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、年齡及其他條件要求詳見：崗位信息表。

　　2.崗位要求的相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位證書(含教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)須在2018年6月30日前取得。

　　三、工資待遇

　　受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。聘用期間享受學(xué)院現(xiàn)有同等人員的工資福利待遇。試用期滿考核合格的，予以正式簽訂聘用合同。具有博士學(xué)位的人員，經(jīng)試用考核合格，將擇優(yōu)報(bào)海南省人力資源與社會(huì)保障廳備案考核入編。

　　四、招聘的具體時(shí)間和程序

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告

　　在海南政法職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

　　發(fā)布招聘公告時(shí)間：2018年5月10日

　?。ǘ┚W(wǎng)絡(luò)報(bào)名

　　1.報(bào)名形式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)則取消資格。應(yīng)聘者將填寫好的《海南政法職業(yè)學(xué)院公開招聘報(bào)名登記表》、本人相關(guān)材料電子版（包括個(gè)人簡(jiǎn)歷、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書、身份證、教研成果及近期一寸免冠彩色相片等）打包發(fā)送至電子郵箱zzrsc309@163.com。應(yīng)聘人員所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符合事實(shí)或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的，將取消聘用資格和辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　2.報(bào)名時(shí)間：從公告之日起至2018年5月17日18:00（以報(bào)名郵箱收到報(bào)名郵件的時(shí)間為準(zhǔn)）。

　　3.報(bào)名郵箱：zzrsc309@163.com

　　4.咨詢電話：0898—65857169

　　5.請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜。

　?。ㄈ┵Y格審查

　　1.我院將于2018年5月21日前在海南政法職業(yè)學(xué)院門戶網(wǎng)上公布符合筆試人員名單。

　　2.每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上要達(dá)到1：3方可開考。達(dá)不到該比例的，經(jīng)學(xué)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否開考。

　?。ㄋ模┈F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

　　1.時(shí)間：2018年5月22-23日（8:00-12:00，15:00—17:30）

　　應(yīng)聘人員（可委托他人）將《海南政法職業(yè)學(xué)院公開招聘報(bào)名登記表》、大學(xué)開始的學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、教育部境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、職業(yè)資格證、職稱證、身份證、教學(xué)科研成果等材料的原件及復(fù)印件；在讀博士就讀證明、工作證明等送交至招聘地點(diǎn)（海南政法職業(yè)學(xué)院招聘行政樓309室），由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)報(bào)名人員的資格進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

　　2.其他注意事項(xiàng)

　?、偎凶C書、證明材料復(fù)印件，考后均不退還。

　?、谖窗磮?bào)名要求報(bào)名、報(bào)名材料不齊全或不合格者，均取消報(bào)考資格；現(xiàn)場(chǎng)簽訂應(yīng)聘承諾書，材料弄虛作假者，取消報(bào)考資格，情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)送有關(guān)部門處理。

　　（五）組織考試

　　考試分為筆試和面試兩部分。

　　1.時(shí)間：2018年5月26日筆試，5月27日面試。

　　2.地點(diǎn)：海南政法職業(yè)學(xué)院內(nèi)

　　3.考試內(nèi)容

　　筆試。采取閉卷方式進(jìn)行，科目以時(shí)事政治理論知識(shí)為主、兼有公共基礎(chǔ)科目及相關(guān)崗位需求的內(nèi)容?？荚嚂r(shí)，應(yīng)聘人員必須憑本人身份證、準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)。筆試成績(jī)從高到低根據(jù)1:1.5比例在海南政法職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)上進(jìn)行公布，并確定進(jìn)入面試人員名單。

　　面試。面試考官由學(xué)院相關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人組成，共5名。在筆試成績(jī)達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中，從高分到低分按1:1.5的比例確定參加面試人選，不足1:1.5比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試考核內(nèi)容：崗位技能測(cè)試/課堂試講（20分鐘）和答辯（試講、答辯成績(jī)分別占70%、30%），試講內(nèi)容自定。

　　面試結(jié)束后，按筆試、面試成績(jī)綜合計(jì)算考試總成績(jī)，滿分為100分。其中，筆試、面試成績(jī)分別占40%、60%。計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　?。w檢、考察

　　根據(jù)綜合成績(jī)，從高分到低分，按各崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定考察人選。如出現(xiàn)綜合成績(jī)平分的情況，則筆試成績(jī)高者入圍。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織對(duì)應(yīng)聘人員的檔案進(jìn)行審查，對(duì)思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。根據(jù)考察情況確定體檢人選，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。考察、體檢不合格者，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額，可從報(bào)考同一崗位考試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　?。ㄆ撸┕?/p>

　　根據(jù)考試綜合成績(jī)，經(jīng)學(xué)院黨委會(huì)會(huì)議討論確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單將在學(xué)院官網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

　?。ò耍┢赣?/p>

　　公示期滿，沒有問題或反映問題不影響聘用的，確定為聘用人員。按照規(guī)定辦理聘用手續(xù)，兌現(xiàn)工資待遇 。

　　五、組織機(jī)構(gòu)

　　學(xué)院成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組  長(zhǎng)：童光政  吳  杰

　　成  員：翁  平  朱綿茂  陸建軍

　　童躍武  王曉平

　　下設(shè)辦公室，設(shè)在組織人事處，主要負(fù)責(zé)招聘日常工作。

　　主  任：童躍武

　　成  員：吳盱平  張應(yīng)勤  侯明坊  劉 潔  王 雷

　　六、紀(jì)律與監(jiān)督

　　本次公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行方案，遵守保密紀(jì)律，不準(zhǔn)泄露考題、考試情況和領(lǐng)導(dǎo)小組討論情況。參加考察的人員要公道正派，不隱瞞或歪曲事實(shí)真相；不得弄虛作假，不得作弊；對(duì)違反招聘紀(jì)律的人員，取消考試資格。已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，立即解除聘用合同。對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，按有關(guān)規(guī)定給予組織或紀(jì)律處分。

　　招聘工作自覺接受群眾監(jiān)督，監(jiān)督電話：0898-65850600（學(xué)院紀(jì)委）。

　　七、其他事項(xiàng)

　　本方案由學(xué)院組織人事處負(fù)責(zé)解釋。

　　聯(lián)系人：童老師  張老師

　　聯(lián)系電話：0898-65857938   65857169

　　附件：公開招聘報(bào)名登記表.docx