2018年遼寧燈塔市公安局、燈塔市人民法院招聘20人公告
為更好的服務(wù)于燈塔經(jīng)濟社會發(fā)展，根據(jù)工作需要，經(jīng)燈塔市政府研究決定，燈塔市公安局、燈塔市人民法院面向社會公開招聘臨時性專業(yè)人員。為保證招聘工作規(guī)范有序進行，特制定本方案。
一、招聘計劃
此次招聘總數(shù)為20人，其中：
1.市公安局特警突擊隊員5人;
2.市公安局機關(guān)輔警3人;
3.派出所輔警6人;
4.市人民法院書記員6人。
具體崗位詳見附件。
二、招聘條件
1.熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo);
2.遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)行為;
3.身體健康，具有履行正常工作職責(zé)的身體條件;
4.市人民法院應(yīng)聘人員，同等條件下，法律專業(yè)優(yōu)先錄取;
5.具體崗位及要求條件詳見附件。
三、報名與資格審查
應(yīng)聘人員自愿報名，報名人員需持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、報到證、退伍證等有效證件原件及1份復(fù)印件，近期正面同版二寸彩色免冠照片3張。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)資格審查。
報名時間：2018年9月20日-2018年10月10日(節(jié)假日正常休息)
報名地點：燈塔市人社局人力資源開發(fā)與市場科(人社局一樓)。
四、招聘辦法和要求
1.考試辦法
此次招聘由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)各崗位報名人數(shù)的情況，決定采取相應(yīng)的辦法進行考試。
2.職位選擇
市公安局特警突擊隊、市公安局機關(guān)、市人民法院的應(yīng)聘人員按照工作需要進行統(tǒng)一分配;派出所的應(yīng)聘人員，按照總成績由高分到低分的順序，依次選擇派出所招聘職位，放棄選擇的由本人向市公安局寫出書面申請。
3.體檢、考察
擬聘用的人員，由用人單位組織參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)[2010]82號)進行體檢，考察由用人單位按照本部門及相關(guān)規(guī)定進行政審。
因放棄職位選擇、體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)職位空缺，則從總成績合格者中由高分至低分依次遞補1次。
4.公示
擬聘用人員經(jīng)考試、職位選擇、體檢、考察后，面向社會公示，在燈塔市政府網(wǎng)進行公布。如發(fā)現(xiàn)有不符合招聘方案規(guī)定者，取消其被聘用資格。
5.報名人員少于規(guī)定計劃的比例時，不削減招聘計劃。
五、聘用管理及待遇
1.聘用管理
對聘用人員，按照《勞動合同法》規(guī)定簽訂聘用合同，首次合同期限為1年，試用期1個月(含在聘期內(nèi))。
用人單位根據(jù)崗位工作需要采取集中培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)相結(jié)合的方式對其進行針對性的上崗培訓(xùn)，并對聘用人員進行日常管理和考核工作，根據(jù)聘用人員的日常表現(xiàn)及完成工作情況，撰寫考核評語，結(jié)合聘期，提出續(xù)聘或解聘的意見。
市公安局特警突擊隊、市公安局機關(guān)、派出所聘用人員最低服務(wù)時限為一年，否則退還招錄費用。
2.工資待遇
市公安局特警突擊隊員試用期內(nèi)，工資為每月1800元，試用期滿后，工資為每月2300元(含“三險”中個人承擔(dān)部分)。市公安局機關(guān)輔警、派出所輔警、市人民法院書記員試用期內(nèi)，工資為每月1300元，試用期滿后，工資為每月1800元(含“三險”中個人承擔(dān)部分)。工齡工資每年增加50元，基本工資按遼陽市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的增長幅度隨時調(diào)整。
試用期滿后，按照有關(guān)規(guī)定，為聘用人員辦理“三險”(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、人身意外傷害保險)，并按照國家統(tǒng)一規(guī)定繳費標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)應(yīng)由單位承擔(dān)的部分。
被聘用人員的工資及經(jīng)費由市政府財政統(tǒng)一列支。
附件：2018年燈塔市公安局、燈塔市人民法院公開招聘臨時性專業(yè)人員崗位及條件明細表.xls
燈塔市人力資源和社會保障局
2018年09月20日
