2018年浙江湖州市圖書館編外招聘4人公告
根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)市編辦批復，湖州市圖書館面向社會招聘編外工作人員4名，具體事項如下：
一、招聘崗位
圖書館讀者服務崗位。
二、招聘條件
1.遵紀守法，品行端正，吃苦耐勞，組織紀律性強。
2.大學專科及以上學歷，專業(yè)不限，具有與崗位相適應的公文寫作能力、計算機操作技能與組織協(xié)調(diào)能力。
3.35周歲及以下(1982年10月24日及以后出生)，男女不限，身體健康。
三、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘方案經(jīng)市文化廣電新聞出版局審核批準后，在湖州市人事人才網(wǎng)公開發(fā)布招聘公告，發(fā)布時間：2018年10月24日。
(二)公開報名
報名采用電子郵件報名的方式。
報名時間：2018年10月24日-10月30日。
報名郵箱：huda2013@sina.com。
發(fā)送報名電子郵件(郵件主題設為“應聘湖州市圖書館+姓名”)到報名郵箱。
(三)資格審查
由湖州市圖書館嚴格按照招聘條件規(guī)定的內(nèi)容，對所有應聘者進行資格審核。
對應聘人員的資格審查工作，將貫穿招聘工作的全過程。
應聘人員提供的證明材料及填報的信息如有不實之處，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消應聘資格。
(四)考試測試
在湖州市文廣新局紀檢組的監(jiān)督下，由湖州市圖書館組織實施考試，采用面試直接考核的形式。
面試：采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，重點測試崗位適用能力和綜合素質(zhì)。
面試采用100分制，根據(jù)成績高低順序，按照招聘人數(shù)1：1比例確定體檢對象。
具體時間、地點另行通知。
(五)體檢和考察
體檢項目、標準參照《關(guān)于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等相關(guān)政策執(zhí)行。
考察標準和程序參照國家公務員局《關(guān)于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
對體檢不合格或考察結(jié)論為不宜聘用的人員，取消其聘用資格。
放棄體檢、體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用、在辦理聘用手續(xù)前放棄聘用資格或因應聘材料弄虛作假者取消聘用資格的，空缺崗位依據(jù)高分到低分依次遞補，遞補人員的體檢、考察、公示等按規(guī)定執(zhí)行。
(六)公示、聘用
根據(jù)考生成績、體檢結(jié)果、考察結(jié)果等，確定擬聘用人員名單，并在湖州人才網(wǎng)進行公示，公示時間為7天。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞務派遣合同并辦理各類社會保險，薪酬待遇參考本單位同類人員執(zhí)行。
四、紀律與監(jiān)督
(一)本次招聘信息發(fā)布平臺
1.湖州人才網(wǎng)(http://www.hzhr.com)。
2.湖州市圖書館官方網(wǎng)站(http://www.hztsg.com)。
3.湖州市圖書館微信公眾號。
招聘過程相關(guān)信息僅在湖州人才網(wǎng)網(wǎng)站公布，請應聘者自行留意。
(二)應聘人員對招聘公告本身有異議的，可在公布之日起5日內(nèi)向湖州市圖書館辦公室反映，以便及時研究處理。湖州市圖書館辦公室電話：0572-2399861。
(三)考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)〔2011〕79號)執(zhí)行。
五、咨詢：
有關(guān)本次招聘工作具體問題，請直接咨詢招聘單位，咨詢電話0572-2399861 。
