2018年芝罘區(qū)從社區(qū)、居民區(qū)優(yōu)秀黨組織書記中公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

　　為進一步拓寬社區(qū)、居民區(qū)干部晉升渠道，激發(fā)廣大社區(qū)、居民區(qū)干部扎根基層、干事創(chuàng)業(yè)的積極性，吸引更多優(yōu)秀人才到社區(qū)、居民區(qū)工作，根據(jù)《中共山東省委辦公廳印發(fā)<關于進一步加強城市社區(qū)黨組織建設的若干意見><關于進一步加強農(nóng)村村級黨組織建設的若干意見>的通知》（魯辦發(fā)〔2017〕39號）等規(guī)定，芝罘區(qū)擬從社區(qū)、居民區(qū)優(yōu)秀黨組織書記中公開招聘事業(yè)單位工作人員，公告如下：

　　一、招聘數(shù)量

　　從社區(qū)、居民區(qū)優(yōu)秀黨組織書記中公開招聘事業(yè)單位工作人員7名。

　　二、報考條件

　　1.政治過硬，品行端正，遵紀守法，廉潔奉公，作風扎實，實績突出，模范貫徹執(zhí)行黨和國家的路線方針政策。

　　2.截至2018年11月，連續(xù)任職社區(qū)、居民區(qū)黨組織書記滿6年的芝罘區(qū)在職社區(qū)、居民區(qū)黨組織書記。

　　3.截至2018年11月，年齡45周歲以下，即1972年12月1日之后出生。

　　4.高中、中專（含技工學校全日制畢業(yè)生）以上文化程度。

　　5.任職期間年度考核均為合格以上等次。

　　6.身體健康。

　　具有下列情形之一的，不能報考：

　?。?）因犯罪受過刑事處罰的。

　?。?）違紀違法或涉嫌違紀違法正在接受有關機關調(diào)查尚未作出結論的。

　?。?）受處分期間或者未滿影響期的。

　　（4）在各級公務員、事業(yè)單位工作人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的。

　?。?）任職期間本社區(qū)、居民區(qū)發(fā)生重大責任事件負主要責任的。

　?。?）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、報考程序

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　　1.符合條件人員須在規(guī)定時間到所在街道（園區(qū)）報名；

　　2.報名需提供材料：《報名登記表》《承諾書》，以下材料需同時提供原件和復印件：本人身份證，學歷證書，任職文件，任書記期間社區(qū)（居民區(qū)）及個人獲得的榮譽獎勵。

　　報名時間：2018年11月30日—12月2日。

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　　對報考人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。

　　資格審查分初審和復審兩個階段。街道（園區(qū)）黨工委按招聘條件對參加招聘人員進行資格初審，提出符合條件人員名單，填寫《情況統(tǒng)計表》《推薦書》《廉潔自律證明》，連同個人報名材料集中報區(qū)委組織部復審。

　　審查時間：2018年11月30日—12月3日。

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　　對審查合格的報名人員，分別在政府網(wǎng)站、所在街道（園區(qū)）、社區(qū)（居民區(qū)）進行公示，公示3天。報名人數(shù)達不到計劃聘用人數(shù)3倍的，按1：3的比例相應核減招聘計劃。

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　　考試采取筆試和面試相結合的方式。筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計算，保留到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，筆試、面試成績各占考試總成績的50%。

　　筆試科目為綜合寫作一科，主要考察社區(qū)工作相關知識、分析解決問題等方面素質(zhì)能力。筆試結束后，根據(jù)筆試結果從高分到低分按1:3的比例確定面試人員。面試采取結構化面試方式進行，主要考察參加招聘人員履行社區(qū)職責、聯(lián)系服務群眾等方面能力，面試成績于考試結束后當場公布。為保證人員素質(zhì)，面試成績合格線為60分，不足60分的不予聘用。

　　筆試、面試時間、地點等有關事項另行通知。

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　　獎勵加分按以下標準計算，最高分15分：

　　1.榮譽：任書記期間，社區(qū)（居民區(qū)）或個人獲中共中央、國務院表彰加4分，省委、省政府或國家部委表彰加2分，市委、市政府或省直部門表彰加1分，區(qū)委、區(qū)政府或市直部門表彰加0.5分。同一單位授予的同一種榮譽按以下標準計算：區(qū)級2次計0.8分，3次及以上計1分；市級2次計1.5分，3次及以上計2分；省級2次及以上計3分。

　　2.任書記時間：任書記時間滿6年后，再每滿1年加0.2分。

　　3.任書記期間擔任黨代表、人大代表、政協(xié)委員（以高級別計算，不重復加分）：國家級加4分，省級加2分，市級加1分，區(qū)級加0.5分。

　　街道（園區(qū)）對參加招聘人員加分項目進行初步審核，報區(qū)委組織部、區(qū)人社局共同審核認定，參加招聘人員對最終認定的加分信息進行簽字確認。確認后，不再接受任何加分申請。

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　　匯總考試總成績和獎勵加分，按招聘計劃1：1.5的比例從高分到低分依次確定進入考察、體檢范圍人員名單。出現(xiàn)總成績相同且影響聘用的，按筆試成績、面試成績、獎勵加分的順序進行排序。上述各項成績?nèi)韵嗤?，增加招聘名額。

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　　重點考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、工作實績、一貫表現(xiàn)、群眾口碑和廉潔自律等情況，并征求紀檢、檢察等部門意見。根據(jù)山東省委組織部《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)規(guī)定，招聘主管機關及考察組要嚴格審核把關被考察對象檔案，對檔案中存在的問題，要認真進行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不辦理聘用手續(xù)。

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　　體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。報考人員未按照規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。報考人員對體檢結果有異議的，在收到體檢結論7日內(nèi)提出復檢申請，由招聘主管機關組織到不低于原體檢醫(yī)院級別的醫(yī)療機構進行復檢，復檢項目由招聘主管機關會同體檢醫(yī)院確定。體檢結果以復檢結論為主，復檢只能進行一次。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結果失真的，取消聘用資格。

　　因放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成空缺的，在考察范圍內(nèi)依次等額遞補。

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　　擬聘用人選在政府網(wǎng)站、所在街道（園區(qū)）、社區(qū)（居民區(qū)）公示，公示7個工作日。公示期滿沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，反映問題影響聘用并查實的，不予聘用，造成空缺的，在考察范圍內(nèi)依次等額遞補。

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　　按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，編制落相關街道。受聘人員原則上繼續(xù)在社區(qū)（居民區(qū)）工作，確需輪崗交流的，一般應繼續(xù)在社區(qū)（居民區(qū)）工作不少于3年。

　　四、其他

　　應聘人員在報考期間要及時了解最新信息，保持通訊設備暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試錄用的，責任自負。

　　如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）有關規(guī)定處理。應聘人員在考試過程中，不服從正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的，取消本次聘用（考試）資格。

　　本次招聘不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘主管機關無關。

　　本公告由中共煙臺市芝罘區(qū)委組織部、芝罘區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。

　　咨詢電話：0535—6226884，6225710，6225558

　　監(jiān)督電話：0535—6231380

　　通訊地址：中共煙臺市芝罘區(qū)委組織部干部科（山東省煙臺市芝罘區(qū)市府街76號，郵編264001）

　　》》》點擊下載附件1-2

　　附件1.報名登記表

　　附件2.承諾書

　　中共煙臺市芝罘區(qū)委組織部

　　煙臺市芝罘區(qū)人力資源和社會保障局

　　2018年11月21日