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      • 2018年河南鄭州金水區(qū)交通運(yùn)輸局招聘勞務(wù)派遣制工作人員42人公告

        來源:河南省人力資源網(wǎng)公眾號 2018-12-17 10:52:53
          金水區(qū)交通運(yùn)輸局招聘勞務(wù)派遣制工作人員公告
         
          因工作需要,河南省粵發(fā)人力資源開發(fā)有限公司受鄭州市金水區(qū)交通運(yùn)輸局的委托,為其下屬二級機(jī)構(gòu)鄭州金水區(qū)道路運(yùn)輸管理局、鄭州市金水區(qū)農(nóng)村公路管理所需面向社會公開招聘一批勞務(wù)派遣制人員?,F(xiàn)公告如下:
         
          一、選聘原則
         
          堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)原則。
         
          二、招聘的崗位及人數(shù)
         
          1、辦公室工作人員(15名),男女不限、年齡在30周歲以下(即1988年12月1日后出生),要求本科(含本科)以上學(xué)歷,中文類、文秘類、計算機(jī)類、管理類、法律類等相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者年齡可適當(dāng)放寬;
         
          2、執(zhí)法輔助人員(20名),限男性,身高170cm以上,年齡在30周歲以下(即1988年12月1日后出生),專科(含???以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有駕照(C1以上)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者年齡可適當(dāng)放寬;
         
          3、司機(jī)(7名),限男性,年齡在55周歲以下,必須持有B照以上,主要駕駛清掃車。
         
          三、報考資格條件
         
          1、品行端正,身體健康,遵紀(jì)守法,鉆研業(yè)務(wù),能吃苦耐勞,適應(yīng)夜間工作,作風(fēng)務(wù)實(shí),有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和樂于奉獻(xiàn)的精神。
         
          2、以下情形不具備報名資格:受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;正在黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的限制期內(nèi)的。
         
          3、報名地址:鄭州市金水區(qū)中州大道與紅專路交叉口向南100米路西金成時代廣場12號樓17層1704號。聯(lián)系人:林老師,咨詢電話:0371-86056330,86011856。
         
          4、報名時間:2018年12月17日—19日(上午8:30—12:00,下午13:00—17:30)。
         
          5、報名所需材料:報名時需提供本人身份證、學(xué)歷證書、戶口本原件及復(fù)印件2份。
         
          6、報名人員須認(rèn)真填寫《報名表》,并提交近期免冠2寸彩照白底4張。
         
          7、資格審查
         
          由河南省粵發(fā)人力資源開發(fā)有限公司對報名者進(jìn)行資格審查,經(jīng)初審合格后,由河南省粵發(fā)人力資源開發(fā)有限公司通知報名者在報名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證(時間另行通知),按時參加考試,考試時間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
         
          四、考試
         
          1、筆試。時間、地點(diǎn)依準(zhǔn)考證為準(zhǔn),組織初審合格人員進(jìn)行筆試,按筆試成績順序結(jié)合報名人數(shù)確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
         
          2、面試。時間、地點(diǎn)另行通知,根據(jù)應(yīng)聘人員所報的崗位按照筆試及加分后的成績按照1:3的人數(shù)進(jìn)行面試。
         
          五、錄取
         
          根據(jù)應(yīng)聘者有效總成績(筆試+優(yōu)先錄用加分)和面試成績綜合分?jǐn)?shù)的高低,擇優(yōu)錄取。
         
          六、體檢
         
          根據(jù)總成績,由高分到低分的順序按照1:1的比例確定參加體檢人員,人員名單及體檢時間另行通知,費(fèi)用由個人自理。
         
          七、考察、體檢及公示
         
          確定擬聘用人選2天后組織擬聘用人選進(jìn)行體檢,費(fèi)用由自行承擔(dān)。體檢合格后予以公示,公示時間為3個工作日,公示無異議的,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
         
          如擬聘用人選在考察、體檢、公示期間出現(xiàn)不合格的情況,則取消聘用資格,按總成績從高到低順序予以遞補(bǔ)。
         
          八、聘用及待遇
         
          1、本次所招聘的人員,不屬于在編人員,與河南省粵發(fā)人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動合同,勞動合同一年一簽,日常管理考核由金水區(qū)交通運(yùn)輸局負(fù)責(zé)。
         
          2、辦公室工作人員和執(zhí)法輔助人員月綜合工資3500元左右(包含個人社保+單位社保+實(shí)發(fā)工資);大車司機(jī)月綜合工資5500元左右(包含個人社保+單位社保+實(shí)發(fā)工資);根據(jù)工作表現(xiàn)情況,簽訂勞動合同,并繳納五險;工作滿一年且考核合格后,增加績效考核薪資。
         
          九、注意事項(xiàng)
         
          1、請報名人員務(wù)必準(zhǔn)確填寫本人聯(lián)系電話并保持電話暢通。
         
          2、本簡章由河南省粵發(fā)人力資源開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
         
          3、咨詢電話:0371-86056330,0371-86011856。
        免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)