泰州醫(yī)藥高新區(qū)招聘城市社區(qū)工作者簡(jiǎn)章

　　為提升社區(qū)管理與服務(wù)水平，經(jīng)研究，決定公開(kāi)招聘一批城市社區(qū)工作者?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

　　一、招聘人數(shù)

　　此次面向社會(huì)公開(kāi)招聘城市社區(qū)工作者40名，具體類(lèi)別要求詳見(jiàn)下表。

　　崗位簡(jiǎn)介表

 

　　二、報(bào)考條件

　?。ㄒ唬┓舷铝袟l件的可以報(bào)考：

　　1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民政治權(quán)利；

　　2．擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)社區(qū)工作，具有為人民服務(wù)的精神；

　　3．身體健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件；

　　4．具有國(guó)民教育序列大專及以上學(xué)歷；退役士兵可放寬至高中（含職高）學(xué)歷；

　　5．在招聘簡(jiǎn)章發(fā)布前具有現(xiàn)醫(yī)藥高新區(qū)戶籍或?yàn)獒t(yī)藥高新區(qū)生源（兵源）。

　　現(xiàn)醫(yī)藥高新區(qū)戶籍是指現(xiàn)醫(yī)藥高新區(qū)區(qū)域范圍內(nèi)的戶籍（包括野徐鎮(zhèn)、鳳凰街道、明珠街道、寺巷街道、沿江街道；不含泰州本地高校學(xué)生集體戶籍）。

　　醫(yī)藥高新區(qū)生源是指入校前戶籍所在地屬現(xiàn)醫(yī)藥高新區(qū)區(qū)域范圍內(nèi)的普通高校畢業(yè)生。

　　醫(yī)藥高新區(qū)兵源是指入伍前戶籍所在地屬現(xiàn)醫(yī)藥高新區(qū)區(qū)域范圍內(nèi)的退役士兵。

　　（二）下列人員不得報(bào)考：

　　現(xiàn)役軍人；被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿五年的人員；近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招考中被認(rèn)定為有考試作弊行為的人員；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；曾被開(kāi)除公職的人員；近三年內(nèi)受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員；因涉嫌違法違紀(jì)被司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)立案尚未結(jié)案的人員；不符合社區(qū)工作者報(bào)考條件的其他人員。

　　三、招聘程序和方法

　　本次招聘工作由區(qū)民政局統(tǒng)一組織，按照公布招聘事項(xiàng)、報(bào)名、筆試、面試資格審核、面試、體檢、考察、研究確定擬聘用人員名單、公示、聘用十個(gè)步驟進(jìn)行。具體程序和方法如下：

　　（一）公布招聘事項(xiàng)

　　通過(guò)泰州醫(yī)藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)（以下簡(jiǎn)稱高新網(wǎng)，http://tzgxq.taizhou.gov.cn）和“泰州微高新”微信公眾號(hào)向社會(huì)公布本招聘簡(jiǎn)章。

　?。ǘ﹫?bào)名

　　1. 報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　2. 報(bào)名時(shí)間：2019年01月12日—01月13日上午9:00至11:30，下午14:00至17:00。逾期不再辦理報(bào)名手續(xù)。

　　3. 報(bào)名地點(diǎn)：醫(yī)藥高新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)一樓大廳（商務(wù)一號(hào)樓西側(cè)副樓）。

　　4. 注意事項(xiàng):報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須提供本人二代有效居民身份證及復(fù)印件、近期免冠同底版二寸彩色照片6張（恕不退還），不得委托他人代報(bào)名。

　　報(bào)名實(shí)行告知承諾制。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須如實(shí)填寫(xiě)《醫(yī)藥高新區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)工作者報(bào)名登記表》（一式兩份），并簽名承諾自己所填各項(xiàng)內(nèi)容真實(shí)準(zhǔn)確。

　　開(kāi)考比例為3:1。如報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1，經(jīng)區(qū)民政局會(huì)同組織、人社部門(mén)研究后，對(duì)招聘計(jì)劃數(shù)進(jìn)行調(diào)整，并將調(diào)整后的實(shí)際招聘人數(shù)在筆試前通過(guò)高新網(wǎng)和“泰州微高新”微信公眾號(hào)向社會(huì)公布。

　　報(bào)名人員于2019年01月16日－01月17日上午9:00至11:30、下午14:00至17:00到醫(yī)藥高新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)一樓大廳，憑本人二代有效居民身份證原件領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

　　（三）筆試

　　1．筆試內(nèi)容

　　筆試采取閉卷形式，為綜合能力素質(zhì)測(cè)試，內(nèi)容包括從事社區(qū)工作必備的政治理論水平、公共基礎(chǔ)知識(shí)、行政職業(yè)能力傾向、寫(xiě)作能力、社會(huì)工作綜合能力、社會(huì)工作實(shí)務(wù)和社會(huì)工作法規(guī)與政策。考試內(nèi)容不指定復(fù)習(xí)用書(shū)。

　　2．筆試時(shí)間和地點(diǎn)

　　時(shí)間為2019年01月19日，具體時(shí)間、地點(diǎn)及考生須知詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

　　3．筆試成績(jī)計(jì)算

　　筆試滿分為100分（成績(jī)保留一位小數(shù)）。根據(jù)崗位類(lèi)別，筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘計(jì)劃數(shù)1：1.5的比例，確定面試資格審核人員名單（同分跟進(jìn)）。同時(shí)于2019年01月23日前在高新網(wǎng)和“泰州微高新”微信公眾號(hào)公布筆試成績(jī)和面試資格審核人員名單。

　　（四）面試資格審核

　　2019年01月25日上午9:00至11:30、下午14:00至17：00在醫(yī)藥高新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)一樓大廳，考生提交下列材料原件及復(fù)印件：本人二代有效居民身份證原件、戶籍證明、畢業(yè)證書(shū)（退役士兵還須提交有效的退役證件或證明）。

　　對(duì)不能按時(shí)按規(guī)定提交有效證件、證明的，視為自動(dòng)放棄面試資格；對(duì)經(jīng)資格審核不符合報(bào)考條件的，取消面試資格。根據(jù)崗位類(lèi)別，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（同分跟進(jìn)）。

　　通過(guò)面試資格審核的考生，憑二代有效居民身份證原件、筆試準(zhǔn)考證當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。

　?。ㄎ澹┟嬖?/p>

　　面試時(shí)間為2019年01月26日，具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，面試總分為100分。面試成績(jī)保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”處理。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后，當(dāng)場(chǎng)發(fā)放《面試成績(jī)通知單》。

　　面試結(jié)束后，按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算考試總成績(jī)，保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”處理。根據(jù)崗位類(lèi)別，考試總成績(jī)從高分到低分，按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例，確定參加體檢的人員名單?？偝煽?jī)相同的，根據(jù)考生的面試成績(jī)由高分到低分確定參加體檢的人員名單。

　　2019年01月31日前，在高新網(wǎng)和“泰州微高新”微信公眾號(hào)公布考試總成績(jī)和參加體檢人員名單。

　?。w檢

　　考生憑本人二代有效居民身份證原件、筆試準(zhǔn)考證到醫(yī)藥高新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)一樓大廳領(lǐng)取《體檢通知書(shū)》（具體時(shí)間另行通知）。體檢的時(shí)間及相關(guān)要求詳見(jiàn)《體檢通知書(shū)》。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》有關(guān)內(nèi)容的通知（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。因體檢不合格而出現(xiàn)的缺額，根據(jù)崗位類(lèi)別，在參加面試的考生中按總成績(jī)依次從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)?？偝煽?jī)相同的，根據(jù)考生的面試成績(jī)由高分到低分確定。

　　（七）考察

　　體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察。

　?。ò耍┭芯看_定擬聘用人員名單

　　根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，區(qū)黨工委組織部和民政局研究確定擬聘用人員名單。

　?。ň牛┕?/p>

　　擬聘用人員名單在高新網(wǎng)和“泰州微高新”微信公眾號(hào)公示7個(gè)工作日。

　?。ㄊ┢赣?/p>

　　公示結(jié)束無(wú)異議后，確定正式聘用人員名單，區(qū)社區(qū)工作者服務(wù)中心具體辦理招聘審批手續(xù)，并向受聘人員發(fā)放《聘用通知書(shū)》。受聘人員經(jīng)崗前培訓(xùn)后，由區(qū)社區(qū)工作者服務(wù)中心按照《泰州市市區(qū)城市社區(qū)工作者職業(yè)化管理辦法》的規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同，確立聘用關(guān)系。

　　受聘的在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人負(fù)責(zé)與原工作單位終止合同或協(xié)議。受聘人員逾期不簽訂協(xié)議的（時(shí)間以《聘用通知書(shū)》上注明的報(bào)到時(shí)間為準(zhǔn)），視為放棄聘用。

　　因考察、公示不合格和放棄聘用出現(xiàn)的缺額，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　四、管理與待遇

　　受聘人員按照市政府辦公室關(guān)于印發(fā)《泰州市市區(qū)城市社區(qū)工作者職業(yè)化管理辦法的通知》（泰政辦發(fā)〔2018〕130號(hào)）和市委組織部、民政局、財(cái)政局、人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于完善全市城市社區(qū)工作者薪酬管理工作的通知》（泰民發(fā)〔2018〕141號(hào)）進(jìn)行管理，并享受相應(yīng)的待遇。受聘人員試用期為6個(gè)月，試用期滿考核不合格的，予以解聘，由本人自謀職業(yè)。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　招聘社區(qū)工作者，嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)。招聘工作全程接受區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督。對(duì)弄虛作假、徇私舞弊的考生，一旦發(fā)現(xiàn)，立即取消考試或聘用資格。對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

　　六、本簡(jiǎn)章由醫(yī)藥高新區(qū)民政局負(fù)責(zé)解釋

　　咨詢電話：0523-89690962

　　監(jiān)督電話：0523-89690202

　　公布網(wǎng)址：泰州醫(yī)藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)網(wǎng)  http://tzgxq.taizhou.gov.cn

　　“泰州微高新”微信公眾號(hào)

　　泰州市醫(yī)藥高新區(qū)民政局

　　2019年01月04日