2019年黑龍江佳木斯樺南縣引進(jìn)人才30人公告
2019年黑龍江省樺南縣引進(jìn)急需緊缺高學(xué)歷專業(yè)人才公告
一、引進(jìn)計劃
2019年計劃引進(jìn)急需緊缺高學(xué)歷人才30人。詳見附件1《樺南縣引進(jìn)急需緊缺高學(xué)歷人才計劃表》。
二、引進(jìn)條件
(一)學(xué)歷
國家“985”工程、“211”工程、“雙一流”高校本科一表及以上學(xué)歷的優(yōu)秀全日制本科畢業(yè)生或全日制研究生,同時具備崗位所需要的專業(yè)或技能條件,應(yīng)聘教師崗位需是師范類畢業(yè)生并具有相應(yīng)的教師資格證。
(二)年齡
本科學(xué)歷人員年齡35周歲以下;研究生及以上學(xué)歷且有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗的年齡放寬到40周歲以下。
(三)其他
1、具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)黨的基本路線和方針政策,愛崗敬業(yè)。
2、五官端正、身體健康,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件。
3、無任何違法違紀(jì)行為及其他不良表現(xiàn)。
4、所學(xué)專業(yè)或工作經(jīng)歷要與選聘崗位要求一致。
5、服從招聘單位對崗位的安排和調(diào)整。
6、下列人員不得報考。在近三年公務(wù)員招考過程中被公務(wù)員錄用主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員;因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員,以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;患有傳染性疾病或有精神病史人員。
三、報名時間及方式
(一)縣人社局統(tǒng)一通過新聞和網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)布招聘信息,動員和鼓勵社會各界推薦符合條件人員。樺南縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員不允許報名(在服務(wù)期的項目生不允許報名)。
報名時間:2019年4月17日--4月30日(工作日期間接受報名)
上午8:30--11:30 下午 13:30--16:30
報名地點:樺南縣人力資源和社會保障局415室
聯(lián)系電話:0454--6221531
(二)報名所需材料如下:
1、本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報考職位要求的相關(guān)資格證書或證明材料(以上所有證件均要求原件和復(fù)印件)、學(xué)信網(wǎng)打印《學(xué)籍信息》和《學(xué)歷信息》認(rèn)證表。應(yīng)屆畢業(yè)生(未取得畢業(yè)證的)可持學(xué)校或?qū)W院學(xué)籍證明、如期畢業(yè)證明及學(xué)信網(wǎng)打印《學(xué)籍信息》認(rèn)證表報名,上崗前如未能提供畢業(yè)證、學(xué)位證、人事檔案等,不予聘用。
2、普通高等學(xué)校錄取新生名冊(檔案館蓋章)或本人檔案中普通高校招生統(tǒng)一考試成績單(人才交流服務(wù)中心蓋章)。
3、《樺南縣急需緊缺高學(xué)歷人才引進(jìn)報名表》1份。(附件2)
4、本人近期正面免冠1寸照片3張。
四、引進(jìn)辦法
經(jīng)信息發(fā)布、報名、資格初審、能力水平測試、考察、體檢等環(huán)節(jié),對符合條件人員進(jìn)行人才引進(jìn)。
1、資格審查:資格審查由縣人社局負(fù)責(zé)。資格審查要客觀、公正,報考人員要對自己提供材料的真實性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消其報名資格。對偽造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報不全、有誤等導(dǎo)致未通過資格審查的,責(zé)任由報考人自負(fù)。
2、擬引進(jìn)人才由縣委人才辦、人社局采用遴選的方式確定。樺南縣人才專家評審委員會對初步人選進(jìn)行評審考核,評審結(jié)果報縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定,確定是否聘用。
3、體檢人選按1:1比例等額在二級甲等以上綜合醫(yī)院組織進(jìn)行。體檢項目、體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程,參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行。
4、由人社局與用人單位組成考核組,對體檢合格的人員,采取查閱檔案、實地調(diào)查等形式,全面了解擬聘用人員的德、能、勤、績等情況,重點考核其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績,并出具考核報告。
5、對擬聘人員基本情況向社會公示(公示期為5個工作日),公示期間,對擬聘人選名單有異議的可以向人社、紀(jì)檢監(jiān)察部門提出,人社、紀(jì)檢監(jiān)察部門認(rèn)真調(diào)查,并將調(diào)查處理結(jié)果反饋。公示后進(jìn)入聘用階段,進(jìn)入聘用程序后提出異議的不予受理。公示合格人員填寫《樺南縣事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》,由縣人社局發(fā)放《樺南縣事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用通知書》。
五、有關(guān)政策及待遇
引進(jìn)博士研究生,給予10萬元安家費,經(jīng)相關(guān)部門認(rèn)可的科研項目,給予5-10萬元科研啟動資金,試用期內(nèi)每人每月享受2000元崗位津貼;引進(jìn)全日制碩士研究生,給予5萬元安家費,試用期內(nèi)每人每月享受1500元崗位津貼;引進(jìn)“985工程”、“211工程”、“雙一流”院校一批次全日制本科畢業(yè)生,給予3萬元安家費,試用期內(nèi)每人每月享受1000元崗位津貼。同時,還可以享受子女教育、醫(yī)療保健等配套政策待遇。
(二)服務(wù)年限
1、實行試用期制,試用期為6個月。試用期結(jié)束后,經(jīng)考核合格納入事業(yè)編制人員管理。
2、引進(jìn)人才在樺南縣最低服務(wù)期限為5年。服務(wù)期內(nèi)不允許考錄縣外、調(diào)轉(zhuǎn)及離職等,如有違反視為違約并承擔(dān)違約責(zé)任。
六、其它事宜
本公告未盡事宜,由中共樺南縣委組織部、樺南縣人力資源和社會保障局共同負(fù)責(zé)解釋。
附件:
1、樺南縣引進(jìn)急需緊缺高學(xué)歷人才計劃表.xlsx
2、樺南縣引進(jìn)急需緊缺高學(xué)歷人才報名表.doc
中共樺南縣委組織部
樺南縣人力資源和社會保障局
2019年4月17日