龍巖新羅區(qū)疾病預(yù)防控制中心公開(kāi)招聘工作人員公告

 

　　為進(jìn)一步提高中心的管理能力和服務(wù)水平，決定公開(kāi)招聘非在編工作人員，現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、招聘崗位及人數(shù)

 

　　護(hù)士3人，年齡35周歲以下(1984年5月5日以后出生);具體條件詳見(jiàn)《新羅區(qū)疾病預(yù)防控制中心公開(kāi)招聘非在編人員職位表》(見(jiàn)附件1)。

 

　　二、招聘條件

 

　　(一)報(bào)考對(duì)象需符合以下條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

 

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;

 

　　3.符合招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、年齡等資格條件;

 

　　4.身體健康(符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn))，具有正常履行招聘職位職責(zé)的身體條件。

 

　　(二)不得報(bào)考的對(duì)象

 

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、正在接受立案調(diào)查的人員、以及機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員被辭退(被解除聘用合同關(guān)系)后未達(dá)到重新錄聘用所需最低年限的人員;

 

　　2.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為、且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員;

 

　　3.現(xiàn)役軍人、全日制普通大中專(zhuān)院校在讀學(xué)生;

 

　　4.受聘報(bào)考崗位即構(gòu)成回避關(guān)系的人員，以及法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;

 

　　5.截止到2019年5月5日，各級(jí)組織人事部門(mén)在招考時(shí)要求最低服務(wù)年限且服務(wù)期未滿的事業(yè)單位工作人員，不屬于本次招聘對(duì)象。

 

　　三、報(bào)名辦法

 

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2019年5月5日—5月10日(正常上班時(shí)間)。

 

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)：新羅區(qū)疾病預(yù)防控制中心辦公室(西陂路282號(hào)8層)，聯(lián)系電話：0597—2290322;

 

　　(三)攜帶材料

 

　　1.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須提供以下材料：本人身份證以及各職位招聘條件所要求的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)查詢(xún)下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》和其他相關(guān)證書(shū)或證明材料。以上材料均需提供原件及復(fù)印件1份。

 

　　2.近期一寸同底彩色證件照片1張(貼于《招聘考試報(bào)名表》)。

 

　　3.委托他人提交招聘考試報(bào)名表及報(bào)名材料的，須提供報(bào)考人員本人出具的書(shū)面委托函，受委托人需攜帶本人身份證(提供原件和1份復(fù)印件)報(bào)名。

 

　　(四)資格審查

 

　　1.報(bào)名審核：辦公室對(duì)報(bào)名者進(jìn)行報(bào)考資格審核，經(jīng)審核合格者，填寫(xiě)《龍巖市新羅區(qū)疾病預(yù)防控制中心招聘考試報(bào)名表》1份(見(jiàn)附表2)，統(tǒng)一按A4紙格式單張打印(報(bào)名表建議用電子表格填寫(xiě)，勿涂改)。 2.考務(wù)費(fèi)：免收。

 

　　(五)報(bào)名注意事項(xiàng)

 

　　1.報(bào)考者的學(xué)歷須為省級(jí)及以上教育行政部門(mén)承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷，所學(xué)專(zhuān)業(yè)以畢業(yè)證書(shū)上注明的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)。報(bào)考人員的畢業(yè)證書(shū)及其他相關(guān)證書(shū)必須在2019年5月5日前(含5月5日，下同)取得。

 

　　2.報(bào)考人員應(yīng)對(duì)本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。報(bào)考人員在報(bào)名、考試、體檢、考核等過(guò)程中有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。

 

　　3.本次招聘有關(guān)信息將通過(guò)“龍巖好工作人才網(wǎng)”予以發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)留意，不再另行通知。報(bào)考人員所留的聯(lián)系電話在招聘期間必須保持暢通，無(wú)法聯(lián)系造成影響招聘的，后果由報(bào)考者自負(fù)。

 

　　四、考試

 

　　(一)招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)到或超過(guò)1:3比例時(shí)，采用筆試與面試結(jié)合的方式確定人選，面試取筆試前三名(筆試占50%，面試占50%，滿分均為100分)。

 

　　(二)招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:3比例時(shí)，采用直接面試的方式確定人選(面試滿分100分，合格線70分)

 

　　(三)考試方式、時(shí)間另行通知。

 

　　五、錄取辦法

 

　　(一)根據(jù)招聘職位在參加面試的人員中，按照總成績(jī)和招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定人選進(jìn)行體檢和考核。

 

　　(二)錄取原則：

 

　　考試成績(jī)達(dá)到合格線的考生根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)按高分到低分順序錄取。

 

　　(三)體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))文件要求組織實(shí)施，除體檢標(biāo)準(zhǔn)外出現(xiàn)的其他特殊情況的，需由中心辦公會(huì)討論確定。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。凡在體檢中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，取消資格。體檢費(fèi)用自理。

 

　　(四)對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在得知體檢結(jié)果的7天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。接到單位體檢通知后一個(gè)月內(nèi)因個(gè)人原因造成無(wú)法完成體檢的，視為自動(dòng)放棄。

 

　　(五)已就業(yè)的報(bào)考者由本人提供原單位解除人事勞動(dòng)關(guān)系的證明材料。

 

　　(六)經(jīng)體檢、考核不合格而造成招考崗位空缺的，按考試總成績(jī)名次排列順序依次確定遞補(bǔ)人選。

 

　　(七)上崗時(shí)間另行通知。

 

　　六、相關(guān)待遇及管理擬招聘人員經(jīng)公示無(wú)異議后，按規(guī)定簽訂勞務(wù)派遣聘用合同(有工作單位者應(yīng)與原單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系，并保證無(wú)勞動(dòng)糾紛)。工資待遇按中心非在編聘用人員管理規(guī)定執(zhí)行。

 

　　附件下載：

 

　　1.新羅區(qū)疾病預(yù)防控制中心招聘非在編工作人員職位表 （點(diǎn)擊下載）.doc

 

　　2.新羅區(qū)疾病預(yù)防控制中心招聘考試報(bào)名表（點(diǎn)擊下載）.doc

 

　　新羅區(qū)疾病預(yù)防控制中心

 

　　2019年5月5日