根據(jù)學校工作需要，2019年擬面向社會以人事代理方式招聘碩士研究生層次教師，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

　　一、組織領(lǐng)導

　　學校成立公開招聘工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在人事處，負責招聘工作的具體實施。

　　各招聘單位成立由主要負責人任組長的公開招聘工作小組，具體負責本單位公開招聘工作。

　　二、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

　　招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)詳見《信陽師范學院2019年公開招聘教師(碩士研究生)計劃一覽表》(附件1)。招聘專業(yè)以教育部《普通高等學校本科專業(yè)目錄(2012年)》和《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄(2011年)》為準。

　　三、招聘條件

　　(一)必備條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導;

　　2.熱愛祖國，遵守憲法和法律;

　　3.思想品德好，熱愛教育事業(yè)，為人師表;

　　4.具有正常履行職責的身體和心理條件，1991年1月1日以后出生;

　　5.2017、2018、2019年畢業(yè)的普通高校全日制碩士研究生;第一學歷為普通二本及以上(不含專升本),本碩專業(yè)一致或相近。

　　6.具備履行相應(yīng)崗位職責的知識和技能。

　　7.其他條件要求詳見《信陽師范學院2019年公開招聘教師(碩士研究生)計劃一覽表》。

　　(二)有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

　　4.曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

　　5.其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

　　四、招聘程序

　　(一)信息發(fā)布

　　招聘信息在信陽師范學院網(wǎng)站

　　(http:// www.xynu.edu.cn)向社會公開發(fā)布。

　　(二)報名時間

　　2019年5月21日至6月13日。逾期不予受理。

　　(三)報名要求

　　應(yīng)聘者填寫《信陽師范學院教師招聘報名表》(附件2)進行報名，每人限報1個崗位。同時將身份證、本碩學歷學位證、碩士學歷認證報告(學信網(wǎng)認證，2019年畢業(yè)的提供碩士研究生錄取通知書)掃描件或清晰照片以及《信陽師范學院教師招聘報名表》等材料的電子版打包發(fā)送至gkzpss2019@163.com，壓縮包命名為：碩士畢業(yè)學校+專業(yè)+個人姓名。

　　(四)資格審查

　　學校人事處負責對應(yīng)聘人員的資格進行審查。通過資格審查人數(shù)與招聘崗位人數(shù)未達到3:1比例的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù),直至取消該崗位招聘。

　　應(yīng)聘人員按學校要求攜帶本人身份證、學歷學位證書原件及碩士學歷認證報告等相關(guān)材料參加現(xiàn)場確認，現(xiàn)場確認包括登錄學信網(wǎng)對學歷認證報告再次進行確認。

　　現(xiàn)場確認的時間是6月16日，地點在綜合行政樓436會議室。應(yīng)聘人員隨時關(guān)注學校網(wǎng)站，若本人不及時閱讀相關(guān)信息，造成后果，責任自負。

　　資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應(yīng)聘人員資格不符，隨即取消應(yīng)聘資格。

　　(五)考核

　　學校對應(yīng)聘人員的考核包括筆試和面試。筆試和面試的時間、地點在學校網(wǎng)站上通知。

　　1.筆試

　　筆試滿分100分，內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的公共知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識，主要測評應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試以閉卷方式進行，成績及排名在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在學校網(wǎng)站上公布。

　　筆試時，通過資格審查人數(shù)與招聘崗位人數(shù)未達到3:1比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)。筆試結(jié)束后，若某崗位參加筆試人數(shù)不足3人，取消該崗位招聘。

　　面試人選根據(jù)筆試成績，按面試人數(shù)與招聘崗位人數(shù)3:1的比例從高分到低分確定。

　　2.面試

　　面試滿分100分，內(nèi)容為本專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試根據(jù)招聘崗位的性質(zhì)和專業(yè)的特點采取試講、技能測試等方式進行。面試環(huán)節(jié)全程錄像。面試結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績，并于當天在學校網(wǎng)站公布成績及排名。面試成績低于60分者，不再計算綜合成績。

　　3.綜合成績

　　綜合成績按百分制折算，其中筆試和面試成績各占50%。綜合成績在學校網(wǎng)站上公布，按招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定參加體檢人員名單。綜合成績位列最后一名且成績相同的，需進行面試加試。綜合成績低于60分者，不進入體檢環(huán)節(jié)。

　　(六)體檢

　　體檢工作由學校組織實施。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》，體檢結(jié)果在學校網(wǎng)站上公布，體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。如體檢出現(xiàn)不合格者，可按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。

　　(七)考察

　　體檢合格人員由學校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行全面考察。考察不合格，該崗位招聘人選不再遞補。

　　(八)公示

　　考察合格人員即為擬錄聘人員，具體名單在學校網(wǎng)站上進行公示，公示期為7天。

　　五、聘用與待遇

　　經(jīng)公示無異議人員，與我校簽訂《信陽師范學院人事代理人員聘用合同書》，試用期一年。

　　聘用人員實行人事代理，按照河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定享受待遇。

　　六、紀律與監(jiān)督

　　學校紀檢監(jiān)察部門負責整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調(diào)查處理。對弄虛作假和在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

　　監(jiān)督電話：0376-6390701 0376-6390188(紀委、監(jiān)察處)

　　七、聯(lián)系方式

　　聯(lián) 系 人：余老師 秦老師

　　聯(lián)系電話：0376-6391589 6390359

　　聯(lián)系郵箱：gkzpss2019@163.com

　　附件：

　　1、信陽師范學院2019年公開招聘教師(碩士研究生)計劃一覽表.doc

　　2、信陽師范學院教師招聘報名表.doc

　　信陽師范學院

　　2019年5月21日