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      • 2019年湖南湘潭市岳塘區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位招聘15人公告

        來源:湘潭市人事考試網(wǎng) 2019-06-11 13:59:19
          2019年湘潭市岳塘區(qū)公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員公告


          湘潭市岳塘區(qū)位于“長株潭”國家兩型社會(huì)建設(shè)綜合配套改革試驗(yàn)區(qū)的中心區(qū)域,是“全國綠色發(fā)展百強(qiáng)區(qū)”、“中國工業(yè)百強(qiáng)區(qū)”,擁有公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)3家,街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心7家,在職在編專業(yè)技術(shù)人員約200人。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令652號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘一批醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)公告如下:


          一、招聘原則


          1.公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;


          2.考試和考察相結(jié)合的原則。


          二、招聘計(jì)劃與崗位職數(shù)


          本次計(jì)劃公開招聘專業(yè)技術(shù)人員15名,具體招聘計(jì)劃與


          崗位職數(shù)及報(bào)名條件見《2019年岳塘區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。


          三、公開招聘條件


          (一)報(bào)考條件


          1.具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法和法律;具有良好的品行和職業(yè)道德;具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;適應(yīng)崗位要求的身體條件。


          2.年齡在18周歲以上至30周歲以下(1988年6月19日至2001年6月19日期間出生)。具有衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員中級(jí)職業(yè)資格證書的,年齡放寬至35周歲以下(即1983年6月19日以后出生);


          3.具備招聘崗位所需要的資格條件。詳見《2019年岳塘區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。


          4.報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位),專業(yè)為畢業(yè)證書或?qū)W位證上的專業(yè)。本次考試崗位專業(yè)要求參照《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件4,以下簡稱《專業(yè)目錄》)設(shè)置。所學(xué)專業(yè)已列入《專業(yè)目錄》中,但未列入招考崗位專業(yè)要求的,不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)目錄》的,報(bào)區(qū)醫(yī)衛(wèi)公招領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定。


          5.畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招考崗位要求的其他證書必須在2019年7月31日前取得。


          6.工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截止至2019年7月31日,年限按足年足月計(jì)算。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。


          (二)不得報(bào)考的情形


          1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;


          2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;


          3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;


          4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;


          5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。


          四、實(shí)施步驟


          本次招聘工作程序?yàn)椋褐贫ㄕ衅阜桨?mdash;發(fā)布公告—網(wǎng)上報(bào)名—筆試—資格審查—面試—體檢—考察—擬聘用公示—錄取聘用。


          本次招聘工作全程信息在湘潭市岳塘區(qū)政府官網(wǎng)(http://www.hnxtyt.gov.cn)公布,其中招聘公告和擬聘用人員公示同時(shí)在湘潭人事考試網(wǎng)(xtrsks.xtrs.xiangtan.gov.cn)公布。


         ?。ㄒ唬﹫?bào)名


          1.報(bào)名及繳費(fèi)時(shí)間:2019年6月19日9:00-6月23日17:00


          2.報(bào)名方式:登陸湘潭人事考試網(wǎng)(xtrsks.xtrs.xiangtan.gov.cn)報(bào)名,每人收取考務(wù)費(fèi)100元。繳費(fèi)后不得更改個(gè)人信息和報(bào)考崗位,未按時(shí)繳費(fèi)視為放棄報(bào)考,因自身原因放棄考試不退費(fèi)。如上傳照片無法識(shí)別則報(bào)名無效。如報(bào)名后未繳費(fèi)確認(rèn),則為無效報(bào)名。


          3.報(bào)名要求:本次招聘不組織網(wǎng)上資格審查,筆試后,面試前進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀《招聘公告》及《崗位表》所列的報(bào)考資格要求,誠信報(bào)考符合條件的崗位。每位考生只能選擇一個(gè)崗位。報(bào)名與考試必須使用第二代身份證或臨時(shí)身份證、戶籍所在地公安部門開具的帶照片的戶籍證明或參考證明(以下合稱“有效身份證件”)。


          (二)筆試


          1.筆試為閉卷考試。筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)兩部分,滿分100分,其中專業(yè)知識(shí)70分,醫(yī)衛(wèi)綜合知識(shí)30分。醫(yī)衛(wèi)綜合知識(shí)涵蓋時(shí)事政治、衛(wèi)生法律法規(guī)等;專業(yè)知識(shí)考試內(nèi)容為報(bào)考崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)。


          2.筆試最低開考比例一般為1:3。對(duì)少數(shù)特殊專業(yè)或確實(shí)難以形成競爭的基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的崗位(崗位代碼05-09),經(jīng)區(qū)公招領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,可根據(jù)實(shí)際情況降低開考比例。


          3.筆試時(shí)間:2019年6月30日上午9:00-11:00 。


          考點(diǎn)考室及座位安排見《筆試準(zhǔn)考證》,準(zhǔn)考證由報(bào)考人員在報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印,下載打印時(shí)間為2019年6月27日-6月30日上午9:00。參加筆試時(shí),考生必須攜帶有效身份證件和筆試準(zhǔn)考證參考,兩證缺一的考生不得參加考試。


          凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的,設(shè)置筆試合格分?jǐn)?shù)線,筆試合格線為相同試卷所有實(shí)際參考考生的平均分,但如果考同一試卷的只有1人,則劃定合格線為60分。未達(dá)到合格線的,不進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。


          報(bào)考公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)(崗位代碼01-04)開考比例達(dá)不到1:3的崗位或報(bào)考基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)(崗位代碼05-09)的崗位降低開考比例后仍未達(dá)到計(jì)劃數(shù)的,經(jīng)區(qū)醫(yī)衛(wèi)公招領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù),并按總招聘計(jì)劃數(shù)不變的原則,將核減的招聘計(jì)劃數(shù)調(diào)整至報(bào)考比例高的招聘崗位,并在考前發(fā)布調(diào)整公告。


          4.筆試成績在2019年7月8日之前公布??忌傻顷?ldquo;湘潭市岳塘區(qū)政府官網(wǎng)”(http://www.hnxtyt.gov.cn)查詢筆試成績。


          (三)資格審查


          1.資格審查方式:資格審查在筆試后、面試前集中進(jìn)行,現(xiàn)場提交資料并審查確認(rèn)。按照招聘崗位計(jì)劃1:3的比例,在報(bào)考同一崗位人員中按筆試成績從高分到低分確定資格審查對(duì)象,入圍成績最后一名并列時(shí),一同進(jìn)入資格審查;未達(dá)1:3的崗位,按實(shí)際人數(shù)確定資格審查對(duì)象。


          2.資格審查的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。


          3.現(xiàn)場資格審查須提交從報(bào)名網(wǎng)站打印的《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》,并交驗(yàn)以下證件原件及復(fù)印件一份:①身份證;②學(xué)歷(學(xué)位)證書;③專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書;④筆試準(zhǔn)考證;⑤在職人員所在單位出具的《同意報(bào)考證明》(附件2);⑥有工作年限要求的崗位,需要提供工作年限證明(附件3)。未按要求參加資格審查的人員視為自行放棄。如提交材料和證件無法認(rèn)定或不齊全、不真實(shí)或不符合招考崗位條件等情形將視為資格審查不合格,由此而造成的任何后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。


          4.因報(bào)考人員放棄或資格審查不合格而造成崗位資格審查合格人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃1:3比例的,依次從該崗位人員中按筆試成績從高分到低分遞補(bǔ)。


          5.資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)招聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。


          (四)面試


          1.面試對(duì)象為資格審查合格人員。招聘崗位實(shí)際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的,報(bào)考人員面試成績必須不低于70分方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。


          2.在岳塘區(qū)人民政府門戶網(wǎng)發(fā)布《面試公告》。面試時(shí)間、地點(diǎn)及入圍面試人員名單見《面試公告》。《面試公告》公布后,面試環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)。


          3.面試方式:按抽簽順序進(jìn)行實(shí)踐操作技能考核。


          4.面試成績滿分為100分。


          5.報(bào)考人員憑有效身份證和《筆試準(zhǔn)考證》參加面試,兩證不齊者不能進(jìn)入考場。


          (五)綜合成績合成、排名


          1.綜合成績合成。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。所有成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。


          2.成績排名。按綜合成績從高分到低分確定排名順序,綜合成績相同的,按筆試成績進(jìn)行排名。


          (六)體檢和考察


          1.體檢


          體檢對(duì)象以各崗位招聘計(jì)劃數(shù)為基數(shù),按照招聘同一崗位總成績從高分到低分1:1等額確定。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。招聘單位和報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問的,在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)可以向區(qū)衛(wèi)健局或區(qū)人社局提出復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次,并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。


          體檢具體時(shí)間地點(diǎn)及要求另行通知,體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。未參加體檢或體檢不合格者不能列為考察對(duì)象。


          2.考察


          體檢合格人員確定為考察對(duì)象,重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的情況,同時(shí)對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)查。


          招聘計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí),經(jīng)區(qū)醫(yī)衛(wèi)公招領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,按照應(yīng)聘同一崗位綜合成績和體檢、考察結(jié)果依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過兩次。


         ?。ㄆ撸M聘用公示


          1.考察合格者,確定為擬聘用人員。


          2.選崗。同一崗位招聘人數(shù)為2人及以上的,按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例和考生綜合成績從高分到低分的順序確定選崗對(duì)象。同一招聘崗位按綜合成績從高分到低分依次由考生自主選擇單位。選崗出現(xiàn)放棄人選時(shí),按綜合成績的分?jǐn)?shù)高低依次遞補(bǔ)確定。


          3.公示。擬聘用人員名單在湘潭人事考試網(wǎng)(xtrsks.xtrs.xiangtan.gov.cn)、湘潭市岳塘區(qū)政府官網(wǎng)( http://www.hnxtyt.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。


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          1.擬聘用人員名單公示期滿無異議后,按程序確定聘用人選,再按照有關(guān)規(guī)定程序報(bào)市人社局備案后,由區(qū)有關(guān)部門辦理人事編制相關(guān)手續(xù)。


          2.實(shí)行試用期制度,試用期考核不合格的,解除聘用合同。


          五、注意事項(xiàng)


          1.對(duì)本次招聘過程中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為按照中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。


          2.報(bào)考人員所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,符合報(bào)考條件,在公開招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試及錄取資格,由此造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。


          3.報(bào)考人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注本次招聘的相關(guān)公告、公示與通知,特別要關(guān)注報(bào)名、崗位計(jì)劃調(diào)整、筆試成績公布、資格審查、面試、體檢、考察等時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重要信息,及時(shí)了解有關(guān)情況,錯(cuò)過時(shí)間的,責(zé)任自負(fù)。


          4.考生筆試準(zhǔn)考證是筆試、面試、體檢和考核環(huán)節(jié)必備證件,考生須妥善保管,切勿遺失。


          5.招聘服務(wù)咨詢電話


          招聘崗位情況咨詢:0731-55568283


          招聘政策咨詢:0731-55568145


          監(jiān)督舉報(bào)電話:0731-12388 0731-55579610


          附件:


          1.2019年岳塘區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表.xlsx


          2.單位同意報(bào)考證明


          3.工作年限證明


          4.2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄


          湘潭市岳塘區(qū)公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組


          2019年6月10日

        免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)