為進一步優(yōu)化我縣普通高中教師隊伍，提升我縣普通高中教育質(zhì)量，經(jīng)靈石縣人民政府批準，決定面向社會公開招聘普通高中合同制教師21名，實行勞動合同制管理，不占事業(yè)單位編制。為確保招聘工作的有序進行，特制定本實施方案。

　　一、招聘原則

　　1、堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則。

　　2、堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘崗位及數(shù)量

　　本次共招聘普通高中合同制教師21名。

　　三、招聘條件

　　1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，有良好的政治素質(zhì);

　　2、熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　3、具備從事教育工作的基本素質(zhì)和能力;

　　4、具有全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷;

　　5、具有高中學(xué)段，并與所報學(xué)科一致的教師資格證;

　　6、年齡35周歲及以下(即：1983年 7月17日后出生);

　　7、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　有下列情形之一者，不得報名：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，以及法律、法規(guī)規(guī)定的不得應(yīng)聘的其他情形的人員;

　　2、正在接受司法機關(guān)立案偵察或紀委監(jiān)委部門立案審查的;

　　3、正在黨紀政紀處分期間的或曾因嚴重違紀受過開除學(xué)籍處分的;

　　4、現(xiàn)役軍人，試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員)和事業(yè)單位工作不滿1年的人員;

　　5、應(yīng)聘者在報名后，聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)或已聘用事業(yè)單位工作人員;

　　6、在校就讀的人員(其中在讀研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報名);

　　四、招聘程序及辦法

　　(一)發(fā)布公告

　　招聘信息在靈石縣人民政府網(wǎng)(http://www.lingshi.gov.cn)和“靈石發(fā)布”微博、微信公眾平臺公開發(fā)布。招聘信息以靈石縣人民政府網(wǎng)發(fā)布公告內(nèi)容為準。

　　(二)報名及資格初審

　　本次招聘采取電子郵箱報名的方式進行。每人限報一個崗位。

　　1、報名時間

　　2019年 7月18日至2019年7月20日

　　2、報名方法

　　應(yīng)聘人員在靈石縣人民政府網(wǎng)下載并填寫《靈石縣2019公開招聘普通高中合同制教師報名表》，將《報名表》電子版及本人有效二代身份證、學(xué)歷證書、教師資格證書、報到證、在學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》的電子圖片【所有證件(身份證正反面)均掃描到A4紙張大小幅面，掃描分辨率是300像素，圖片格式JPEG，名稱與內(nèi)容一致(如***身份證)的電子圖片】發(fā)送至郵箱：lszp2019@163.com。未領(lǐng)取相關(guān)證件的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校出具學(xué)籍證明和教育行政部門出具的教師資格證證明(須加蓋專用章及負責(zé)人簽字)，將兩項證明的電子圖片一并發(fā)送到指定郵箱。應(yīng)聘人員應(yīng)對提交的材料負責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消報名資格。

　　3、資格初審

　　招聘領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)報名情況于2019年7月21日進行資格初審，審查結(jié)果電話通知本人。

　　4、其他事項

　　招聘崗位實際報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達2:1以上方可開考，如不達該比例，按比例相應(yīng)核減崗位，如減少到1名仍達不到2:1的崗位，原則上取消。核減的崗位名額調(diào)整到其他招聘崗位;取消和調(diào)整情況靈石縣人民政府網(wǎng)公布。

　　(三)資格復(fù)審

　　資格復(fù)審時間：2019年7月22日 。地點：靈石一中教務(wù)處。

　　參加復(fù)審人員應(yīng)按照招聘崗位要求提供《靈石縣2019公開招聘普通高中合同制教師報名表》、本人有效二代身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、教師資格證原件及復(fù)印件、報到證原件及復(fù)印件、在學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》各一份。

　　證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格復(fù)審的，取消該復(fù)審人員參加面試的資格。資格復(fù)審人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視為自動放棄面試資格。通過資格復(fù)審人員于2019年7月23日發(fā)放面試證及《面試須知》。

　　(四)面試

　　面試時間：2019年7月24日，地點：靈石一中

　　面試分為答辯和講課兩個環(huán)節(jié)。主要考核其教育教學(xué)技能、專業(yè)知識與綜合能力。面試成績=講課成績×80%+答辯成績×20%，成績按四舍五入保留兩位小數(shù)。

　　1、講課：講課內(nèi)容為本學(xué)科高一年級教材內(nèi)容。獨立備課120分鐘，面對評委講課，時間為15分鐘，總分100分。講課成績當場公布。

　　2、答辯：答辯內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)基本理論，班級管理案例分析。面對評委答辯，時間為8分鐘，總分100分。答辯成績當場公布。

　　3、選用教材版本：選用靈石縣現(xiàn)行高一年級必修一教材。具體版本為：語文為必修一蘇教版，數(shù)學(xué)、俄語、物理、化學(xué)、生物為必修一人教版。講課順序及課題現(xiàn)場抽取。

　　4、面試要求：

　　(1)只準攜帶本學(xué)科教材和教學(xué)參考書(考生自備)。

　　(2)面對評委講課、答辯時，不得向評委泄露本人任何個人信息，否則按作弊處理，取消考試資格。

　　(3)不得將通訊工具帶入候考室、抽簽室、備課室、講課答辯室。如擅自帶入，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消面試資格。

　　5、參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)，面試成績不達70分的不予聘用。

　　6、面試成績在靈石縣人民政府網(wǎng)公布。

　　7、面試結(jié)束后，根據(jù)各招聘崗位面試成績從高到低的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢考察人選。如最后一名成績出現(xiàn)并列，按講課成績高低順序決定排名。

　　(五)體檢與考察

　　體檢在指定醫(yī)院進行，體檢費用個人自理。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

　　體檢合格者，由學(xué)校對其政治思想、道德品質(zhì)和現(xiàn)實表現(xiàn)等進行全面考察。

　　因體檢、考察不合格或本人申請自動放棄而出現(xiàn)崗位空缺時，按面成績高低順序依次遞補。

　　(六)公示及聘用

　　1、根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果，體檢考察合格人員按要求時間(逾期者按自動放棄處理)將個人檔案、就業(yè)報到證、畢業(yè)證、相關(guān)資格證交靈石縣普通高中招聘合同制教師工作領(lǐng)導(dǎo)組進一步復(fù)核，復(fù)核無誤后，確定為擬聘用人員，在靈石縣人民政府網(wǎng)進行公示，公示期為七個工作日。

　　2、公示期滿無異議后，靈石一中將擬聘用人員報縣教科局、縣人社局備案。并與聘用人員簽訂勞動合同，合同期限為三年。

　　五、人員管理和待遇

　　合同制教師日常管理和考核工作由學(xué)校負責(zé)，對于不服從學(xué)校管理、無法勝任教育教學(xué)工作、嚴重違紀違規(guī)人員，學(xué)?？梢婪ㄒ酪?guī)予以辭退;合同制教師簽訂勞動合同后辭職或被學(xué)校辭退后，學(xué)校須及時報縣教科局、縣人社局備案。合同期滿后，學(xué)校根據(jù)崗位需要，經(jīng)考核合格可續(xù)簽勞動合同?？己瞬缓细裾?，解除勞動合同。

　　合同制教師的工資待遇及調(diào)整參照事業(yè)單位同類人員工資標準執(zhí)行。

　　合同制教師聘用期間，學(xué)校按規(guī)定為其繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險和住房公積金。

　　所需資金由政府通過財政撥付專項資金予以解決。

　　六、監(jiān)督檢查

　　為確保本次招聘工作公平、公正，縣教科局及靈石一中紀檢監(jiān)察組設(shè)立舉報電話受理社會各界人士的舉報投訴。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，徇私舞弊等違反考試紀律的行為，將對相關(guān)責(zé)任人進行問責(zé)并嚴肅查處。

　　咨詢電話：0354- 7720600

　　監(jiān)督電話：0354-7618659

　　舉報電話：0354- 7618610

　　本公告由靈石縣普通高中招聘合同制教師工作領(lǐng)導(dǎo)組負責(zé)解釋。

　　靈石縣普通高中招聘合同制教師工作領(lǐng)導(dǎo)組

　　2019年7月17日

　　附件下載：201907171742026051.docx