2019年山西通信管理局事業(yè)單位財(cái)務(wù)工作人員招聘公告
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山西省通信管理局所屬事業(yè)單位2019年公開招聘財(cái)務(wù)工作人員公告
山西省通信管理局是工業(yè)和信息化部派駐山西省的通信行業(yè)監(jiān)管機(jī)構(gòu)，主要職責(zé)是對(duì)山西省行政區(qū)域內(nèi)通信行業(yè)及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)實(shí)行監(jiān)督管理。根據(jù)工作需要，山西省通信管理局所屬事業(yè)單位山西省網(wǎng)絡(luò)與信息安全技術(shù)管控中心公開招聘1名財(cái)務(wù)工作人員，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象
符合招聘條件和資格條件的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.年齡符合崗位要求(30周歲及以下為1988年7月23日以后出生);
7.具備擬報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。
不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形：
1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考;
2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考;
3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報(bào)考;
4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考;
5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得報(bào)考;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的人員，不能報(bào)考。
7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
以上現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中，除有專門規(guī)定以外均以2019年7月23日為截止日期。
三、招聘崗位及要求
| 招聘 崗位 |
招聘 人數(shù) |
資格條件 | 備注 | ||||
| 年齡要求 | 學(xué)歷學(xué)位要求 | 專業(yè)要求 | 其他要求 | 招聘范圍 | |||
| 財(cái)務(wù)崗 | 1 | 30周歲以下 | 碩士研究生學(xué)歷學(xué)位 | 會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理 | 本碩專業(yè)基本一致 | 2019年應(yīng)屆畢業(yè)生 | |
四、報(bào)名及資格初審
報(bào)名時(shí)間：2019年7月23日-2019年8月5日
報(bào)名郵箱：sxgjrsc@163.com
應(yīng)聘人員需將《山西省通信管理局招聘人員報(bào)名登記表》及身份證、畢業(yè)證書(學(xué)位證書)、資格證書等資料掃描件以壓縮包的形式發(fā)送至報(bào)考郵箱。郵件主題和壓縮包名稱請(qǐng)命名為姓名+學(xué)校+專業(yè)。
應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
請(qǐng)應(yīng)聘人員保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，經(jīng)常查閱報(bào)名時(shí)所留的電子郵箱,以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜。
資格初審工作由山西省通信管理局負(fù)責(zé)，資格初審?fù)ㄟ^后通知筆試。
五、筆試
筆試時(shí)間：2019年8月31日上午9:00-11:00
筆試地點(diǎn)：山西省郵電學(xué)校
筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)和財(cái)會(huì)專業(yè)知識(shí)
請(qǐng)筆試參加者開考前30分鐘憑身份證進(jìn)入考場(chǎng)，開考30分鐘后不得入場(chǎng)，進(jìn)入考場(chǎng)對(duì)號(hào)入座，誠(chéng)信考試。
六、資格復(fù)審
資格復(fù)審由山西省通信管理局負(fù)責(zé)，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按5：1的比例確定參加資格復(fù)審人選，確保資格審查客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、公正。
應(yīng)聘人員應(yīng)提供畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證以及相關(guān)證件原件及復(fù)印件，在職人員還須出具單位同意報(bào)考證明。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查的，取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試。若取得資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按5：1的比例依次遞補(bǔ)，不足5：1比例的按實(shí)有人數(shù)確定。
七、面試
面試工作由山西省通信管理局組織實(shí)施，面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。面試時(shí)間暫定9月下旬，具體時(shí)間另行通知。
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(保留兩位小數(shù))。擬聘用人員考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。總成績(jī)不足60分者，不予聘用。
八、體檢與考察
根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢與考察人選，體檢與考察由山西省通信管理局組織實(shí)施。
1.體檢時(shí)間另行通知。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。對(duì)不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。
3.考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)、工作表現(xiàn)及主要社會(huì)關(guān)系以及需要回避的情況等，并對(duì)應(yīng)聘者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審或?qū)徍恕?/p>
九、聘用
筆試、面試、體檢及考察均合格的人員，報(bào)山西省人力資源和社會(huì)保障廳審批，按相關(guān)政策與擬聘人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。所聘人員一律實(shí)行聘用制和試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格后，正式聘用，考核不合格的，取消聘用。
十、咨詢電話
咨詢電話：0351-8788171
監(jiān)督電話：0351-8788107
電話開通時(shí)間：招聘期間工作日的工作時(shí)間
特別提示:本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
山西省通信管理局
2019年7月23日
