根據(jù)《黑龍江省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定，結(jié)合本單位人員需求實(shí)際情況，擬面向社會(huì)公開招聘思政教師5人，護(hù)理教師2人，護(hù)理分院輔導(dǎo)員崗位工作人員2人，計(jì)算機(jī)教師2人，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘方案發(fā)布及崗位

　　公開招聘方案在黑龍江農(nóng)墾科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.nkkjxy.org.cn）發(fā)布。

　　具體招聘崗位見《黑龍江農(nóng)墾科技職業(yè)學(xué)院公開招聘工作人員計(jì)劃表》（附表1）。

　　二、招聘人員條件

　?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

　　1．遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè)；

　　2．具有良好的品行；

　　3．具有崗位所需要的專業(yè)或技能；

　　4．五官端正、身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　5．服從招聘單位對(duì)崗位的安排和調(diào)整；

　　6．教師招聘崗位條件：

　?、偎颊處煟褐泄颤h員；統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；碩士及以上學(xué)位；哲學(xué)或馬克思主義理論類專業(yè)；統(tǒng)招本科、碩士學(xué)位畢業(yè)35周歲以下，碩士研究生40周歲以下；同條件下研究生學(xué)歷或中級(jí)以上職稱者優(yōu)先。

　　②護(hù)理教師：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；學(xué)士及以上學(xué)位，原則上具有3年及以上臨床工作經(jīng)歷，同條件下研究生學(xué)歷或中級(jí)以上職稱者優(yōu)先；康復(fù)技術(shù)專業(yè)1人，護(hù)理、臨床專業(yè)1人；統(tǒng)招本科畢業(yè)35周歲以下，碩士研究生、中級(jí)以上職稱、有教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)者年齡可適當(dāng)放寬。

　?、塾?jì)算機(jī)教師：統(tǒng)招研究生學(xué)歷及以上學(xué)歷（本科、研究生專業(yè)連貫性與所招專業(yè)一致或相近）；碩士及以上學(xué)位；原則上具有3年及以上從事本專業(yè)的工作經(jīng)歷，同條件下中級(jí)以上職稱者優(yōu)先；計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)1人，軟件技術(shù)專業(yè)1人；年齡35周歲以下。、

　　7、學(xué)科帶頭人招聘條件：

　　①學(xué)歷及經(jīng)歷：

　　計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招碩士及以上并取得相關(guān)學(xué)位，年齡40周歲以下，教學(xué)及企業(yè)一線工作經(jīng)歷滿五年以上。

　　②綜合能力

　?。?）工作主動(dòng)認(rèn)真，具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)，能深入企事業(yè)一線指導(dǎo)工作并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行研發(fā)能力。

　　（2）有良好的自學(xué)能力，獨(dú)立思考能力。

　?、壑R(shí)能力

　?。?）具有扎實(shí)的JAVA語言編基礎(chǔ)，豐富的JAVA開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；熟練使用常用JAVA開發(fā)框架(Spring、Spring MVC、MyBatis)并對(duì)其架構(gòu)體系有較深理解和應(yīng)用。

　?。?）熟悉css/xml等網(wǎng)頁技術(shù)，熟練使用JavaScript、JQuery、AJAX、RESTFul、JSON技術(shù)。

　　（3）熟練掌握Oracle、MySQL等數(shù)據(jù)庫技術(shù)，掌握數(shù)據(jù)庫原理以及常用性能優(yōu)化技術(shù)。

　?。?）熟練主流應(yīng)用服務(wù)器（Tomcat、Apache/Nginx）的使用。

　?。?）熟悉面向?qū)ο缶幊蹋哂辛己玫木幊田L(fēng)格、習(xí)慣；了解軟件開發(fā)流程，熟悉MVC模式。

　?。?）熟悉Node.js、vue等WEB前端開發(fā)框架。

　?。?）熟悉Less、Sass、JS、Es6等高級(jí)語法、高級(jí)編程語言或技術(shù)。

　?。?）熟悉WEB前端開發(fā)技術(shù)流程及相關(guān)技術(shù)并解決在應(yīng)用中出現(xiàn)的問題。

　　8、護(hù)理分院輔導(dǎo)員招聘崗位條件：。

　　統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；學(xué)士及以上學(xué)位；護(hù)理專業(yè)；30周歲以下；原則上為中共黨員

　?。ǘ┓灿邢铝星闆r之一者，不得報(bào)考：

　　1. 曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

　　2. 正在接受立案審查的人員；

　　3. 在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員；

　　4. 被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員；

　　5. 在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　6. 現(xiàn)役軍人；

　　7. 法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　三、公開招聘程序

　　按照學(xué)院相關(guān)文件規(guī)定的程序開展招聘工作。

　　（一）報(bào)名

　　非報(bào)名時(shí)間或通過其他方式報(bào)名無效。

　　1、報(bào)名時(shí)間：2019年8月28日至招滿為止

　　2、報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場報(bào)名。

　　應(yīng)聘者登錄黑龍江農(nóng)墾科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站網(wǎng)頁，如實(shí)填報(bào)并將《黑龍江農(nóng)墾科技職業(yè)學(xué)院工作人員招聘登記表》、簡歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證（從第一學(xué)歷起）、職稱證書、科研成果及獲獎(jiǎng)等材料掃描件發(fā)送郵箱文件名已“XX崗位+XX姓名+XX專業(yè)”?，F(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)為學(xué)院教學(xué)主樓A823室。提供的相關(guān)材料須真實(shí)有效，如有弄虛作假者，取消應(yīng)聘資格。

　?。ǘ┵Y格初審

　　報(bào)名截止后，學(xué)院人事處會(huì)同各用人部門對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。通過資格審核人員名單將黑龍江農(nóng)墾科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布或電話通知（因?yàn)楣ぷ髁枯^大，不符合我校本次招聘條件者恕不另行通知）。

　?。ㄈ┛荚嚺c考核

　　根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例確定崗位進(jìn)入面試的人選。

　　面試前，進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員需持相關(guān)材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審（資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求將另行通知）。資格復(fù)審不合格的，取消其面試資格；未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　1、教師考試

　?、倏荚嚪绞剑翰扇」P試和面試（試講）相結(jié)合的辦法，先筆試后面試（試講）。

　?、?、筆試：學(xué)院聘請(qǐng)外校專家命題并批卷，考試時(shí)間120分鐘，滿分為100分。

　?、邸⒚嬖嚕ㄔ囍v）：根據(jù)筆試成績，按照由高分到低分人數(shù)3:1確定進(jìn)入面試人選。若筆試成績出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大面試人選。面試主要以試講方式進(jìn)行，滿分為100分，面試總成績低于60分者不予錄用。

　?、芎铣煽荚嚳偝煽儯嚎荚嚳偝煽円园俜钟?jì)，其中筆試總成績占50%，面試成績占50%。計(jì)算考生考試總成績時(shí)，要按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　?、莨P試與面試成績按比例核算后計(jì)算總成績，從高到低排列，按照招聘人數(shù)與崗位數(shù)1:1確定擬聘人員。

　　2、輔導(dǎo)員考試（面試）

　　面試為結(jié)構(gòu)化面談，主要考核應(yīng)聘人員的整體素質(zhì)和綜合能力，面試滿分100分，及格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績不及格者無資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　3、成績公布

　　考試成績于面試考核結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在黑龍江農(nóng)墾科技職業(yè)學(xué)院主頁發(fā)布或電話通知。

　　四、體檢與考察

　　根據(jù)考試成績由高到低排序，按照與招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選，并按照學(xué)校統(tǒng)一要求進(jìn)行體檢（費(fèi)用自理）。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。

　　對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核，考核內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等?？己瞬缓细裾?，不予聘用。

　　五、公示與聘用

　　根據(jù)考試、考核和考察結(jié)果，經(jīng)學(xué)校黨委常委會(huì)研究確定擬聘用人選，并將擬聘用人員及擬聘崗位黑龍江農(nóng)墾科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公開招聘專欄進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　公示期滿，對(duì)沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，由單位按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反應(yīng)有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　擬聘用人員需在公示期滿一個(gè)月之內(nèi)完成報(bào)到入職手續(xù)，除特殊情況經(jīng)學(xué)校同意可延長報(bào)到時(shí)限外，其他均視為自動(dòng)放棄。

　　公開招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動(dòng)放棄等情況時(shí)，單位可根據(jù)實(shí)際需要按照成績依次遞補(bǔ)。

　　六、聘用及待遇

　　公示無異議后，經(jīng)北大荒人力資源有限公司辦理入職手續(xù)。實(shí)行試用期制度，試用期包括在合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，解除聘用合同。被聘用人員享受國家規(guī)定的工資福利、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金及校內(nèi)績效工資等與在編職工相同的待遇，學(xué)科帶頭人、護(hù)理專業(yè)教師及護(hù)理專業(yè)輔導(dǎo)員在工作期間（除寒暑假）另加1000元績效工資，工作人員的日常管理、考核按學(xué)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　聯(lián)系人：劉老師姚老師

　　咨詢電話：0451-53980631

　　監(jiān)督電話：0451-53980678

　　電子郵箱：QALCD@163.COM

　　附表1：公開招聘工作人員計(jì)劃表

　　附件2：工作人員招聘登記表.doc

　　黑龍江農(nóng)墾科技職業(yè)學(xué)院

　　2019年8月28日