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      • 2019年湖北襄陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘公告

        來源:襄陽市人力資源和社會(huì)保障局 2019-09-02 09:01:46
          襄陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院2019年非在編工作人員招聘公告


          根據(jù)學(xué)院工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)招聘非在編工作人員,具體公告如下:


          一、招聘崗位及人數(shù):


          專職輔導(dǎo)員5名(因工作性質(zhì)需要入住學(xué)生宿舍,其中男性3名,女性2名),財(cái)務(wù)職員2名,具體崗位招聘條件見附表。


          二、招聘條件:


          1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛高等職業(yè)教育事業(yè),遵紀(jì)守法、品行端正、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,服從組織安排,認(rèn)真履行工作職責(zé)。


          2、全日制普通大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)位,1989年8月1日后出生,專業(yè)符合招聘崗位要求。


          3、身體健康,五官端正,具有正常履行工作職責(zé)的身體條件。


          4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、語言文字表達(dá)能力。


          5、中共黨員。


          6、有下列情形之一的,不受理應(yīng)聘:非全日制學(xué)歷、學(xué)位畢業(yè)生;或在校期間受過處分,有不良記錄;或體檢結(jié)果達(dá)不到高校教師體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的;法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。


          7、國外留學(xué)人員必須持有教育部學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。


          三、招聘方式


          1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)


          2019年8月28日至9月2日


          上午8:30-11:00,下午15:00-17:00


          報(bào)名地點(diǎn):襄陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院厚德樓506室(襄陽市襄城區(qū)隆中路18號(hào))


          2、報(bào)名方式


         ?。?)應(yīng)聘者填寫《襄陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院非在編工作人員應(yīng)聘報(bào)名表》(手工填寫并簽名),一式兩份。


         ?。?)應(yīng)聘者攜帶《報(bào)名表》、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)資歷材料原件及復(fù)印件交人事處審核。


         ?。?)人事處對(duì)資格審查合格人員,發(fā)放準(zhǔn)考證。


          四、考試時(shí)間及方式


         ?。ㄒ唬┛荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)


          筆試:2019年9月5日上午8:30—10:00


          面試:2019年9月6日上午8:30—12:00


         ?。ǘ┛荚嚨攸c(diǎn)


          筆試:襄陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院主校區(qū)篤學(xué)樓N101室


          面試:另行通知


         ?。ㄈ┛荚嚪绞?/p>


          1、專職輔導(dǎo)員:采取筆試與面試的方式進(jìn)行。


          筆試:考試內(nèi)容為政治理論基礎(chǔ)、法律法規(guī)、高等教育管理、教師職業(yè)道德及招聘崗位專業(yè)知識(shí),主要考查應(yīng)聘者的政治理論基礎(chǔ)及專業(yè)理論水平。筆試卷面為百分制。


          面試:采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘者分析能力、應(yīng)變能力、處理問題能力等綜合素質(zhì)。


         ?。?)面試考生確定。根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績從高分到低分,按崗位招聘數(shù)與參加考試人數(shù)1:2的比例,確定參加面試人選,其中筆試成績并列者均納入面試范圍。若筆試未達(dá)到規(guī)定比例開考的,核減該崗位招聘指數(shù)。


         ?。?)面試評(píng)分。面試實(shí)行百分制計(jì)分,考官實(shí)行實(shí)名制評(píng)分。


          2、財(cái)務(wù)職員:采取筆試的方式進(jìn)行??荚噧?nèi)容為理論綜合素養(yǎng)與會(huì)計(jì)操作實(shí)務(wù)。


         ?。ㄋ模┏煽冇?jì)算


          應(yīng)聘者成績合格線原則上劃定為70分,專職輔導(dǎo)員按筆試成績40%、面試60%的總成績計(jì)算,財(cái)務(wù)職員按筆試成績直接計(jì)算。


          五、聯(lián)系方式


          咨詢電話:0710-3568302(人事處)


          13972247440  李老師


          附件1:公開招聘非在編工作人員崗位一覽表

         

          附件2:襄陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院非在編工作人員應(yīng)聘報(bào)名表


          二O一九年八月二十八日

        免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)