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      • 2019年云南昆明富民縣應(yīng)急管理局招聘協(xié)助執(zhí)法管理類工作人員10人公告

        來源:富民縣人民政府 2019-11-08 08:27:44
          富民縣應(yīng)急管理局招聘協(xié)助執(zhí)法管理類工作人員的公告
         
          根據(jù)工作需要,富民縣應(yīng)急管理局招聘10名協(xié)管人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
         
          一、招聘原則
         
          按照德才兼?zhèn)浜?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會公開招聘,通過考試、考核、按比例擇優(yōu)聘用。
         
          二、招聘計劃和條件
         
          (一)招聘計劃
         
          協(xié)管人員,名額10名(男性崗位8名、女性崗位2名)。
         
          崗位職責(zé):協(xié)助富民縣應(yīng)急管理局開展輔助性工作。同時作為縣應(yīng)急救援力量,協(xié)助做好縣委、縣人民政府安排的其他工作。
         
          (二)招聘條件
         
          1.擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的政治素質(zhì)和品行。
         
          2.熱愛祖國建設(shè)事業(yè),自愿從事輔助工作,遵紀(jì)守法,無違紀(jì)違法不良記錄,紀(jì)律觀念、保密意識較強(qiáng),服從工作安排。
         
          3.具有大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,熟悉電腦操作,年齡18周歲以上,35周歲以下(1984年9月1日至2001年9月1日期間出生)。中共黨員或退役士兵及有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者學(xué)歷可放寬至高中(含中專),年齡可適當(dāng)放寬至40周歲。
         
          4.身心健康,五官端正,無殘疾,無口吃、重聽、色弱等不適宜從事本崗位工作的疾病和缺陷,具備正常履行職責(zé)的身體條件。
         
          5. 財務(wù)、文秘、法學(xué)、機(jī)械專業(yè)、電腦操作基礎(chǔ)和具備安全生產(chǎn)知識者優(yōu)先;具有C1以上駕駛證件且能熟練駕駛車輛;。
         
          6.符合崗位所需其他條件。
         
          (三)有下列情形之一的不得報考:
         
          1.受過刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪,司法程序尚未終結(jié)的。
         
          2.曾因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的。
         
          3.有嚴(yán)重傳染性疾病,有吸毒史的。
         
          4.違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的。
         
          5.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的。
         
          6.直系血親和本人有重大影響的旁系血親,在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動或者曾參加過“法輪功”等邪教和其他非法組織的。
         
          7.其他不宜招聘的情形。
         
          三、招聘方法和程序
         
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          1.報名時間:11月5日至 11月12日共8個工作日,星期一至星期五上午8:30-11:30,下午14:30-17:30,按男女兩個崗位分開報名。逾期不再受理。
         
          2.報名地點:富民縣永定街88號縣政府三樓縣應(yīng)急管理局辦公室。電話:0871-68813455。
         
          3.報名方式:本次招聘采取現(xiàn)場報名或委托報名的方式進(jìn)行。采取委托方式報名的,報考本人須于筆試前2個工作日內(nèi)到縣應(yīng)急管理局辦公室進(jìn)行資格確認(rèn)。
         
          4.報名所需提交的材料:
         
          (1)報名時提供以下材料進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)及資格審核:
         
          《富民縣應(yīng)急管理局2019年合同制人員招聘報名及資格審查登記表》(A4紙打印,一式兩份);《富民縣應(yīng)急管理局2019年合同制人員應(yīng)聘誠信承諾書》1份;
         
         ?。ū砀裾埖礁幻窨h人民政府網(wǎng)站下http://fm.km.gov.cn)
         
          (2)近期一寸免冠彩色照片5張;
         
          (3)本人第二代身份證原件及復(fù)印件;
         
          (4)畢業(yè)證原件及復(fù)印件;
         
          (5)本人戶口冊原件及戶主頁、本人頁復(fù)印件;
         
          (6)其他相關(guān)材料,如退伍證原件及復(fù)印件、相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷證明材料、表彰獎勵證書等。
         
          5.報名注意事項:
         
          (1)不限開考比例,按實際報名人數(shù)組織考試;
         
          (2)報名人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確,如提供虛假材料的,一經(jīng)查實,即取消報名資格,參加考試時需憑身份證原件方可進(jìn)入考場。
         
          6.領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》:考生攜帶本人身份證到富民縣永定街88號縣政府三樓縣應(yīng)急管理局辦公室。電話:0871-68813455。領(lǐng)取時間另行通知。
         
          (二)考試
         
          考試采用筆試和結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,由富民縣應(yīng)急管理局與富民縣人力資源和社會保障局組織實施。
         
          1.筆試
         
          (1)方式和范圍:筆試方式為閉卷考試,考試范圍:黨的十九大精神、《安全生產(chǎn)法》、時事政治、應(yīng)急管理相關(guān)業(yè)務(wù)、保密紀(jì)律規(guī)定等,考試時間為90分鐘,滿分為100分,占總成績50%。
         
          (2)時間和地點:詳見《準(zhǔn)考證》。
         
          (3)考試成績及面試入圍名單于筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在富民門戶網(wǎng)站“富民縣政務(wù)公眾信息網(wǎng)”進(jìn)行公示,公示期5個工作日。
         
          2.面試
         
          (1)面試人員確定:筆試結(jié)束后,依照男、女崗位分開;按筆試成績由高到低排序,原則上按筆試人數(shù)與擬招聘人數(shù)2:1的比例進(jìn)入面試。如進(jìn)入面試人員末位考生成績并列的,一并進(jìn)入面試。(若筆試人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例達(dá)不到2:1的,按實際參考人數(shù)進(jìn)入面試)。若出現(xiàn)考生放棄或不符合招聘條件等影響面試比例的情形,根據(jù)筆試成績從高到低的順序進(jìn)行一次遞補(bǔ)。無遞補(bǔ)人員或考生臨時放棄面試資格的,按實際進(jìn)入面試人員開展面試。如因特殊情況出現(xiàn)等額進(jìn)入面試的,應(yīng)聘人員考試綜合成績經(jīng)達(dá)到60分方可進(jìn)入考核、體檢。面試期間,面試人員不按規(guī)定時間到達(dá)指定地點參加面試的,視為自動放棄面試資格,造成的人員空缺不再遞補(bǔ),面試正常進(jìn)行。若出現(xiàn)其他情況,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
         
          (2)面試:由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實施。
         
          (3)面試方式:采用結(jié)構(gòu)化面試。面試時間每人15分鐘,面試總分值100分,面試成績在面試當(dāng)天由考生簽字確認(rèn),占總成績50%。
         
          (4)面試時間和地點另行通知。
         
          (5)面試主要考察考生的語言表達(dá)能力、工作履職能力、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、舉止儀表等。
         
          面試注意事項:進(jìn)入面試人員若出現(xiàn)自愿放棄或其他不宜繼續(xù)參加招聘情形的,應(yīng)提前3天將書面申請交富民縣應(yīng)急管理局組織部。
         
          (三)考試綜合成績計算
         
          綜合成績計算方式:最低分?jǐn)?shù)控制線為60分。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。面試結(jié)束后1個工作日內(nèi)進(jìn)行綜合成績公示,公示期為5天,公示期滿無異議,按應(yīng)聘人員男女分開、綜合成績從高到低分別確定男性8名、女性2名擬聘用人員。(若綜合成績達(dá)到分?jǐn)?shù)控制線以上,但人員數(shù)不滿男性8名、女性2名的,以達(dá)到分?jǐn)?shù)控制線以上實有人數(shù)確定)
         
          (四)體檢
         
          1.體檢人員確定:依據(jù)考試綜合成績,按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定。如果出現(xiàn)兩名及以上報考人員綜合成績相同時,按優(yōu)先聘用條件或面試成績從高分到低分的順序確定人選。
         
          2.體檢標(biāo)準(zhǔn):體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由本人承擔(dān)。
         
          3.時間地點:另行通知。未按規(guī)定時間、地點參加體檢或體檢不合格的,取消聘用資格。
         
          (五)政審
         
          體檢結(jié)束后,對體檢合格的人員進(jìn)行政審,主要考察應(yīng)聘人員本人及近親屬的政治立場、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等現(xiàn)實表現(xiàn)情況。
         
          (六)遞補(bǔ)
         
          因體檢、考察政審不合格產(chǎn)生的空缺名額或因考生放棄而空缺的名額,按照考試綜合成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。如果出現(xiàn)兩名及以上報考者綜合成績相同時,按優(yōu)先聘用條件或面試成績從高分到低分的順序確定人選。
         
          (七)聘用
         
          根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績、體檢及政審考察結(jié)果,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究確定擬聘用人員,在“富民縣政務(wù)公眾信息網(wǎng)”(http://fm.km.gov.cn )公示5個工作日。公示期滿無異議的,試用1個月,試用期滿經(jīng)考核合格后,由縣應(yīng)急管理局委托的勞務(wù)派遣公司與擬聘用人員簽訂合同,聘用合同一年一簽。合同期滿后,被聘用人員經(jīng)年度考核合格,縣應(yīng)急管理局根據(jù)需要委托勞務(wù)派遣公司續(xù)聘。
         
          四、工資待遇
         
          聘用雙方簽訂《聘用人員合同書》,輔助執(zhí)法人員相關(guān)待遇按《富民縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理實施辦法(試行)的通知》(富政辦通〔2013〕7號)執(zhí)行,月基本工資1800元/人(在同等崗位上適度增加學(xué)歷工資待遇,每月每人中專增加100元、大專增加200元、本科增加300元)。財務(wù)人員相關(guān)待遇按《富民縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理實施辦法(試行)的通知》(富政辦通〔2013〕7號)執(zhí)行,基礎(chǔ)工資每月每人2200元、初級職稱每月每人2700元、中級職稱每月每人3500元(在同等崗位上適度增加學(xué)歷工資待遇,每月每人中專增加100元、大專增加200元、本科增加300元),由縣財政列支。試用期為2個月,試用期按月薪80%標(biāo)準(zhǔn)計發(fā),合同期滿后,根據(jù)工作需要,雙方愿意續(xù)約的,續(xù)簽聘用合同。
         
          五、其他事項
         
          1.參加筆試、面試時間和地點、成績公示及招聘期間的相關(guān)信息,將統(tǒng)一發(fā)布在“富民縣政務(wù)公眾信息網(wǎng)(http://fm.km.gov.cn ) “通知公告”欄,請報名人員及時關(guān)注相關(guān)信息。
         
          2.在報名、考試、體檢等環(huán)節(jié)出現(xiàn)弄虛作假、偽造、涂改證明、作弊或其他不正當(dāng)手段的,取消應(yīng)聘資格。
         
          3.其他未盡事宜由富民縣應(yīng)急管理局辦公室負(fù)責(zé)解釋。
         
          附件1:
         
          富民縣應(yīng)急管理局2019年招聘協(xié)助執(zhí)法管理類工作人員報名及資格審查登記表
         
          附件2:
         
          富民縣應(yīng)急管理局2019年招聘協(xié)助執(zhí)法管理類工作人員應(yīng)聘
         
          誠信承諾書
         
          我已經(jīng)仔細(xì)閱讀《富民縣應(yīng)急管理局招聘協(xié)助執(zhí)法管理類工作人員的公告》,清楚并理解其內(nèi)容。在此我鄭重承諾:
         
          一、自覺遵守合同制人員管理有關(guān)規(guī)定,遵守考試紀(jì)律,服從考試安排,不舞弊或協(xié)助他人舞弊。
         
          二、真實、準(zhǔn)確地提供本人個人信息、證明資料、證件等相關(guān)材料;同時準(zhǔn)確填寫及核對有效的手機(jī)號碼、聯(lián)系電話、通訊地址等聯(lián)系方式。
         
          三、不弄虛作假,不偽造、不使用假證明、假證件。
         
          四、如被確定為招用對象,本人在規(guī)定的時間內(nèi)提供辦理聘用手續(xù)所需要的一切材料,并保證材料真實、有效。
         
          對違反以上承諾所造成的一切后果,本人自愿承諾相應(yīng)責(zé)任。
         
          應(yīng)聘人本人簽名:
         
          本人身份證號碼:
         
          年   月   日
         
          聯(lián)系人:李跨;聯(lián)系電話:68813455
         
          富民縣應(yīng)急管理局
         
          2019年11月4日
        免費學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開課信息)