為進(jìn)一步加強(qiáng)政務(wù)服務(wù)管理工作，提升服務(wù)群眾便利度，經(jīng)請(qǐng)示上級(jí)同意，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員(勞務(wù)派遣性質(zhì))2名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

　　一、招聘單位、崗位和條件

　　(一)招聘崗位

　　宿豫區(qū)行政審批局檔案管理工作人員。

　　(二)報(bào)考條件

　　1.政治堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策;

　　2.遵紀(jì)守法，無不良行為;

　　3.具備正常履行職責(zé)的身體條件;

　　4.具有招聘崗位所要求的的其他資格條件。

　　(三)崗位要求

　　見附件

　　二、招聘程序

　　遵循“公平競爭、擇優(yōu)聘用”原則，嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年5月18日—5月20日(上午9:00—12:00，下午14:00—17:30)。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：宿豫區(qū)行政審批局辦公室(洪澤湖東路19號(hào)，政泰大廈702)，京東對(duì)面。聯(lián)系電話：0527—84481995。

　　3.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名方式，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持學(xué)歷證書、身份證以及相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件各1份，近期正面免冠2寸照片3張，到現(xiàn)場報(bào)名，報(bào)名費(fèi)100元/人。有政務(wù)服務(wù)工作經(jīng)歷者需同時(shí)提供相關(guān)證明材料。

　　考生須誠信報(bào)考，資格審查將貫穿整個(gè)招聘環(huán)節(jié)，凡是發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)立即取消資格。

　　(二)筆試

　　如報(bào)名人數(shù)均不超過1：40，則不進(jìn)行筆試，直接組織面試;否則先進(jìn)行筆試，筆試合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試總分為100分。

　　筆試設(shè)最低分?jǐn)?shù)線50分，低于該分?jǐn)?shù)線的為不合格，取消其進(jìn)入下一輪的資格。

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(三)面試

　　根據(jù)簡章規(guī)定，如有筆試環(huán)節(jié)，筆試結(jié)束后，根據(jù)考生筆試成績，從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的，按實(shí)際進(jìn)入人數(shù)組織面試。

　　面試主要考核應(yīng)聘者的語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、綜合分析能力，以及應(yīng)聘者的工作責(zé)任感、進(jìn)取心、文明禮儀等方面的綜合素質(zhì)。面試時(shí)，對(duì)于形不成競爭的崗位，考生面試成績須達(dá)到60分(即面試總分的60%)為合格。面試成績當(dāng)場告知考生。

　　面試結(jié)束后，如有筆試環(huán)節(jié)，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例采用百分制計(jì)算考生總成績(保留兩位小數(shù))。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(三)體檢

　　根據(jù)總成績高低，按照招聘人員1：1的比例確定參加體檢人員，參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行體檢，若體檢不合格的，按照總成績從高到低依次遞補(bǔ)，體檢時(shí)間另行通知。體檢費(fèi)用考生自理。

　　體檢人員中的在職人員在體檢前須提供原單位同意報(bào)考的證明，否則取消其體檢資格。

　　特別提示：考生報(bào)名、筆試、面試、體檢各環(huán)節(jié)，均需佩戴口罩，出示“蘇康碼”，經(jīng)工作人員測量體溫，體溫正常者方可參加。

　　(四)政審

　　對(duì)體檢合格的人員，列為政審對(duì)象，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行政審，因政審不合格或考生自愿放棄等原因出現(xiàn)缺額的按要求依次遞補(bǔ)。

　　(五)公示

　　政審合格者作為擬聘用人員，名單在中國宿豫進(jìn)行公示。(http://www.suyu.gov.cn)，公示期5天。

　　三、聘用及待遇

　　(一)聘用

　　經(jīng)公示無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)，與鐘吾人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同，聘期3年。試用期為3個(gè)月。試用期考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。如被聘用人員的與原用人單位存在勞動(dòng)(聘用)合同或相關(guān)協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。

　　(二)待遇

　　聘用人員工資待遇按照行政審批局總接件中心勞務(wù)派遣人員同等標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。

　　四、紀(jì)律與監(jiān)督

　　本次招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話：0527—84465080

　　咨詢電話：0527—84481995

　　五、本簡章由宿豫區(qū)行政審批局負(fù)責(zé)解釋。

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　　崗位要求.doc

　　考生報(bào)名表.docx

　　宿遷市宿豫區(qū)行政審批局

　　2020年5月15日