為加強(qiáng)我縣農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)），蘄春縣教育局?jǐn)M面向社會(huì)公開(kāi)招聘280名農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師。其中新機(jī)制教師30名，為農(nóng)村初中語(yǔ)文、數(shù)學(xué)各15名。非新機(jī)制教師250名，為農(nóng)村小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)教師各85名，英語(yǔ)、體育、音樂(lè)、美術(shù)、科學(xué)各16名?，F(xiàn)公告如下：

　　一、招聘單位、崗位及資格條件

　　本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見(jiàn)《2020年蘄春縣農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師公開(kāi)招聘崗位一覽表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。

　　二、報(bào)考條件

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，具有全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)，遵紀(jì)守法，品行端正；

　　2、有理想、有追求、責(zé)任感強(qiáng)，志愿到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校任教，愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)；

　　3、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，具有符合教師崗位的專(zhuān)業(yè)能力，有較好的表達(dá)能力和較強(qiáng)的綜合素質(zhì)；

　　4、身心健康，適應(yīng)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校工作需要；

　　5、報(bào)考新機(jī)制教師崗位的需具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并同時(shí)具有學(xué)士學(xué)位和持有相應(yīng)學(xué)段教師資格證書(shū)（其中2020屆高校畢業(yè)生以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，可放寬至2021年底前取得教師資格考試成績(jī)合格證明；其他考生，可放寬至持有有效期內(nèi)的教師資格考試合格證明以及符合教師資格認(rèn)定條件的普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)，根據(jù)教育部《關(guān)于將2020年上半年中小學(xué)教師資格考試推遲至下半年一并組織實(shí)施的公告》精神，其中，2020年6月30日到期的教師資格考試合格證明仍然有效。），持有高學(xué)段教師資格證人員可以報(bào)考低學(xué)段的崗位。

　　6、報(bào)考非新機(jī)制教師崗位的需具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，并同時(shí)持有相應(yīng)學(xué)段教師資格證書(shū)（其中2020屆高校畢業(yè)生以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，可放寬至2021年底前取得教師資格考試成績(jī)合格證明；其他考生，可放寬至持有有效期內(nèi)的教師資格考試合格證明以及符合教師資格認(rèn)定條件的普通話水平測(cè)試等級(jí)證書(shū)，根據(jù)教育部《關(guān)于將2020年上半年中小學(xué)教師資格考試推遲至下半年一并組織實(shí)施的公告》精神，其中，2020年6月30日到期的教師資格考試合格證明仍然有效。），持有高學(xué)段教師資格證人員可以報(bào)考低學(xué)段的崗位。

　　7、年齡在40周歲及以下（即1979年6月1日及以后出生）。

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏牟坏脜⒓颖敬喂_(kāi)招聘考試

　　1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

　　2、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

　　3、在讀全日制普通高校非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　4、現(xiàn)役軍人；

　　5、在蘄春縣工作的在職在編在崗教師；

　　6、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、發(fā)布公告

　　本次招聘考試先在湖北省教育考試院網(wǎng)（http://www.hbea.edu.cn）上發(fā)布公告。面試資格審格及以后相關(guān)考試招聘工作，統(tǒng)一在“蘄春縣人民政府網(wǎng)”站上發(fā)布公告。

　　四、報(bào)名方式及時(shí)間安排

　　農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師公開(kāi)招聘工作采取本人網(wǎng)上報(bào)名、參加全省統(tǒng)一筆試、縣內(nèi)集中面試的方式進(jìn)行。

　　（一）報(bào)名時(shí)間與方式

　　報(bào)名時(shí)間：按全省統(tǒng)一安排部署，考生需按湖北省教育考試院網(wǎng)公告要求進(jìn)行。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2020年 6月29 日至7月3 日。

　　1、本次招聘考試的報(bào)名、繳費(fèi)、準(zhǔn)考證打印均通過(guò)湖北省教育考試院網(wǎng)（http://www.hbea.edu.cn/）進(jìn)行，報(bào)名費(fèi)參照我省公務(wù)員和事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考試費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，筆試每人每科按50元收取，合計(jì)100元/人，面試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每次50元，符合享受減免考務(wù)費(fèi)條件的考生按有關(guān)規(guī)定辦理減免手續(xù)。

　　2、報(bào)考人員請(qǐng)于2020年6月29 日9:00至7月3 日8:00登錄湖北省教育考試院網(wǎng)進(jìn)入教師招聘考試報(bào)名系統(tǒng)，按照系統(tǒng)提示進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告和誠(chéng)信承諾書(shū)，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息。

　　3、2020年湖北省義務(wù)教育學(xué)校教師公開(kāi)招聘實(shí)行“崗位計(jì)劃編制到校，考生志愿填報(bào)到縣”的方式進(jìn)行，即：崗位計(jì)劃和人員編制核定到學(xué)校，考生報(bào)名志愿分類(lèi)別分學(xué)段分學(xué)科填報(bào)到縣，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名與考試均使用二代身份證，報(bào)考人員上傳本人近期免冠正面電子證件照片（jpg格式、兩寸、20KB以下）。

　　4、報(bào)名期間，各崗位報(bào)名情況在考生報(bào)名系統(tǒng)定期更新。

　　5、網(wǎng)上報(bào)名成功后，報(bào)考人員應(yīng)于筆試考前一周登錄湖北省教育考試院網(wǎng)下載打印筆試準(zhǔn)考證以備赴考。

　　五、考試

　　（一）筆試

　　1、筆試時(shí)間：按全省統(tǒng)一安排部署，為2020年8月8 日。

　　2020年8月8 日8∶30--11∶50 ，筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試考務(wù)工作由省教育考試院負(fù)責(zé)組織。

　　2、筆試內(nèi)容及要求：

　　筆試內(nèi)容分為教育教學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí)兩科。

　　教育教學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)科目分學(xué)段、分學(xué)科命題。根據(jù)教學(xué)需要和招聘條件，以學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)為主要內(nèi)容。

　　綜合知識(shí)科目涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、法律、科技、歷史、時(shí)事、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等方面的知識(shí)，同時(shí)考察考生的觀察分析、邏輯思維、語(yǔ)言理解、綜合協(xié)調(diào)、心理素質(zhì)。

　　3、筆試成績(jī)查詢

　　筆試結(jié)束后，由省教育考試院統(tǒng)一組織閱卷評(píng)分，筆試成績(jī)于9月初在湖北教育考試院網(wǎng)站公布，屆時(shí)考生可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢筆試成績(jī)。

　　4、筆試成績(jī)計(jì)算方法

　　①教育教學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、綜合知識(shí)兩科滿分各為100分，考生的筆試成績(jī)＝教育教學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試成績(jī)×70%＋綜合知識(shí)考試成績(jī)×30%。

　?、?ldquo;三支一扶”人員（含資教生、特崗生）服務(wù)期滿并考核合格者，筆試成績(jī)加5分。該類(lèi)考生筆試計(jì)算公式為：考生筆試成績(jī)＝教育教學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)考試成績(jī)×70%＋綜合知識(shí)考試成績(jī)×30%+5。

　?。ǘ┟嬖囐Y格審查

　　報(bào)考人員的面試資格審查工作由招聘單位主管部門(mén)和招聘單位負(fù)責(zé),并貫穿于招聘全過(guò)程。

　　1、確定面試初步人選名單。根據(jù)省教育廳、省人社廳發(fā)布的考生筆試成績(jī)，分類(lèi)別分學(xué)段分學(xué)科依筆試成績(jī)從高到低、按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單。招聘計(jì)劃數(shù)和入圍面試人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例，需要取消、核減或保留崗位的，由招聘單位提出申請(qǐng)，縣教育局審核后報(bào)招聘工作主管部門(mén)批準(zhǔn)，并在縣人民政府網(wǎng)站上公示。

　　2、縣教育局會(huì)同縣人社局進(jìn)行面試資格審查。面試資格審查時(shí)，需提供本人相應(yīng)證件原件及復(fù)印件。具體如下：筆試準(zhǔn)考證、二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、與筆試準(zhǔn)考證相同的照片2張以及招聘崗位所要求的其它資料。

　　面試資格審查合格者，由縣教育局發(fā)放《湖北省2020年義務(wù)教育學(xué)校教師公開(kāi)招聘面試通知書(shū)》，確認(rèn)為面試正式人選。面試初步人選不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格審查視為自動(dòng)放棄，取消面試審查資格。在面試資格審查期間，出現(xiàn)自動(dòng)放棄或資格審查不合格情況的，審查單位應(yīng)注明事由，經(jīng)審查人和分管領(lǐng)導(dǎo)簽字存檔備查（如考生在現(xiàn)場(chǎng)，應(yīng)由考生簽字確認(rèn)，考生拒絕簽字的，予以注明）后，依該類(lèi)別該學(xué)段該學(xué)科筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

　?。ㄈ┟嬖?/p>

　　1、面試時(shí)間：按全省全市統(tǒng)一要求進(jìn)行，具體時(shí)間另行公告。面試公告在面試開(kāi)考前至少5天在蘄春縣人民政府網(wǎng)發(fā)布。面試公告發(fā)布后因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的，不再遞補(bǔ)。

　　2、面試重在測(cè)試教育教學(xué)能力，考察考生的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力，主要采取講課、說(shuō)課、才藝特長(zhǎng)展示、運(yùn)動(dòng)技能測(cè)試等方式。面試成績(jī)滿分為100分。

　　3、考生未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定候考室或者主動(dòng)棄權(quán)的，取消其面試資格。

　　（四）重要提示

　　筆試、面試均不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

　　六、成績(jī)權(quán)重

　?。ㄒ唬┛忌C合成績(jī)計(jì)算?？忌目荚嚳偝煽?jī)＝筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%?？忌煽?jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”。

　　（二）考生成績(jī)相同的處理辦法。報(bào)考同一崗位考生綜合成績(jī)相同時(shí)，面試成績(jī)高的考生排名靠前；如筆試、面試成績(jī)都相同時(shí)，筆試中的教育教學(xué)專(zhuān)業(yè)成績(jī)高的考生排名靠前。按以上原則排名后，考生成績(jī)?nèi)韵嗤?，再加試?zhuān)業(yè)知識(shí)。

　　七、體檢、考核

　　分學(xué)科依據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考核人選。

　?。ㄒ唬w檢。

　　1、體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。

　　2、受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，經(jīng)招聘單位主管部門(mén)、招聘單位報(bào)縣人社局研究同意，可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　3、應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目，待體檢結(jié)論合格后，再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　4、體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。申請(qǐng)復(fù)檢的，由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。

　　5、因考生放棄體檢或體檢不合格的，招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考核。

　　（二）考核

　　1、考核工作由招聘單位主管部門(mén)和招聘單位負(fù)責(zé)。

　　2、考核工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考核應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時(shí)對(duì)考生參加國(guó)家法定考試的誠(chéng)信記錄、銀行個(gè)人征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類(lèi)誠(chéng)信信息和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的情況進(jìn)行延伸考核，考核情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)?？己酥羞€要對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審?？己酥?，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。

　　3、因考生放棄考核或考核不合格的，招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考核。

　　八、審批聘用

　?。ㄒ唬┛h制定分學(xué)科按考試總成績(jī)由高到低依次選崗的辦法并向社會(huì)公示后，組織擬聘人員選崗。

　?。ǘ┚唧w崗位確定后，先進(jìn)行公示再按相關(guān)程序進(jìn)行報(bào)批。公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要遞補(bǔ)。

　　聘用通知下達(dá)后，新錄用教師必須在今年秋季學(xué)期開(kāi)學(xué)前到崗。新錄用教師按政策規(guī)定納入崗位管理，并按統(tǒng)一的聘用合同范本簽訂聘用合同，明確聘期任務(wù)。

　?。ㄈ┕_(kāi)招聘的農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師統(tǒng)一使用事業(yè)編制，與本年度招錄的新機(jī)制教師實(shí)行統(tǒng)一管理，享受同等待遇。

　　九、其他事項(xiàng)

　?。ㄒ唬┍竟嬗煽h人社局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)娓郊秿徫槐怼分兴械膬?nèi)容，由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：縣教育局政工股0713-7222619

　　縣人社局事業(yè)管理股0713-7308831

　　（二）對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

　　附：2020年蘄春縣農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師公開(kāi)招聘崗位一覽表.xls

　　蘄春縣人力資源和社會(huì)保障局          蘄春縣教育局

　　2020年6月15日