河南鄭州金水區(qū)招聘優(yōu)秀在職初中教師40名公告
為適應教育事業(yè)發(fā)展需求，經金水區(qū)人民政府批準，決定面向社會公開招聘優(yōu)秀在職初中教師40名?，F(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、招聘條件及范圍
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的領導和基本路線、方針政策;熱愛教育事業(yè)，具有敬業(yè)奉獻精神;遵紀守法，品行端正，身體健康。
2.具有普通話二級乙等及以上資格(語文學科需二級甲等及以上資格)。
3.具有本科及以上學歷，所學專業(yè)與報考崗位一致或相近，教師資格證科目與報考崗位一致。
(二)招聘范圍
符合報名條件的優(yōu)秀在職初中教師。
(三)下列情形之一者不得報考;
1.正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;
3.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
4.現(xiàn)役軍人、普通高等學校在校生，試用期未滿的新錄用事業(yè)單位工作人員以及未滿規(guī)定最低服務年限的事業(yè)單位工作人員;
5.報考聘用后即構成回避關系的;
6.有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。
二、招聘崗位及資格要求
詳見《金水區(qū)2020年面向社會公開招聘優(yōu)秀在職初中教師工作崗位及條件一覽表》(附件1)。
三、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘公告在鄭州金水人才網(網址：www.jsqrcw.cn)公布。
(二)現(xiàn)場報名
報名采取本人現(xiàn)場報名的方式進行，不得由他人代替報名，報考人員只能選擇一個學科報考，重復報名取消考試資格。
1.報名時間：2020年7月28日-29日，上午9：00—12:00、下午3:00—6:00，逾期不予受理。
2.報名地點：鄭州市金水區(qū)文化路第二小學(文化路與黃河路交叉口向南100米路東)。
3.報名時需攜帶以下材料：
(1)《金水區(qū)2020年公開招聘優(yōu)秀在職初中教師報名信息表》1份(附件2);
(2)2寸近期免冠證件照兩張(同報名信息表照片同版)、本人身份證(或有效期內臨時身份證);
(3)教師資格證、畢業(yè)證、學位證及其它符合招聘條件的相關榮譽證書原件(附相關文件)及復印件各1份;
(4)社保中心出具的近兩年繳納的社會保險個人權益記錄單(附件4);
(5)《金水區(qū)公開招聘教師報考誠信承諾書》(附件5);
(6)報考人員為留學回國人員的，還需持有我國駐外使(領)館教育(文化)處(組)出具的留學回國人員證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書。
(三)資格審核
根據(jù)招聘崗位要求，對應聘人員基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審核，審核合格人員現(xiàn)場領取《金水區(qū)2020年面向社會公開招聘優(yōu)秀在職初中教師面試通知單》。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，凡弄虛作假者，取消其面試資格并按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
資格審核后，報考人數(shù)與擬招聘崗位數(shù)比例應不低于5：1，未達到開考比例的，經區(qū)招聘教師工作領導小組研究，降低開考比例，最低不能低于3：1，如還未達到最低開考比例的，核減招聘人數(shù)直至取消該學科招聘計劃。
(四)面試
1.面試主要采取結構化面試的方式進行，滿分100分。
2.進人面試人員名單、面試時間地點及相關要求在鄭州金水人才網(網址：www.jsqrcw.cn)公布。
3.進入面試的考生持本人身份證(或有效期內臨時身份證)和《面試通知單》參加面試，兩證不齊者不允許參加。
4.面試成績僅作為進入復試環(huán)節(jié)的依據(jù)，不計入最終成績。
(五)復試
1.根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，按照復試人員與擬招聘崗位數(shù)3:1的比例確定進入復試人員名單。如低于此比例，經區(qū)招聘教師工作領導小組同意后，可適當降低復試開考比例，最低不能低于2:1，如還未達到最低開考比例的，核減招聘人數(shù)直至取消該學科招聘計劃。
2.進入復試人員名單及相關要求在鄭州金水人才網(網址：www.jsqrcw.cn)公布。擬復試人員根據(jù)通知要求的時間、地點領取《金水區(qū)2020年面向社會公開招聘優(yōu)秀在職初中教師復試通知單》，并提供現(xiàn)任教學校出具的兩年及以上工作證明、學校所在地縣(市、區(qū))教育行政部門出具的在職教師同意報考證明(附件3)。未按時領取《復試通知單》或不能提供相關證明材料的視為自動放棄。
3.考生持本人身份證(或有效期內臨時身份證)、《復試通知單》參加復試，兩證不齊者不允許參加復試。
4.復試主要采取無生授課和答辯相結合的方式進行，滿分100分。無生授課分值占70%，答辯分值占30%。
(六)體檢
1.區(qū)招聘教師工作領導小組根據(jù)考試總成績(考試總成績=復試成績)，按各學科擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分的順序，確定體檢人員名單，并在鄭州金水人才網(網址：www.jsqrcw.cn)公示。若總成績出現(xiàn)并列情況，一并進入體檢環(huán)節(jié)。
2.確定體檢人員依據(jù)通知要求到指定醫(yī)院參加體檢，體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》執(zhí)行。
3.體檢當天，考生需攜帶本人二代身份證(或有效期內臨時身份證)及招教報名同底版2寸照片一張，費用自理。
4.因體檢不合格造成的崗位空缺，經區(qū)招聘教師工作領導小組研究同意，從報考同一崗位參加復試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。同等條件下道德模范、文明市民、優(yōu)秀志愿者等先進人物優(yōu)先進入體檢。
(七)考察聘用
依據(jù)考試成績和體檢情況，按照擬招聘人數(shù)1：1的比例確定考察對象，考察對象名單將在鄭州金水人才網(網址：www.jsqrcw.cn)公布?？疾靺⒄諊夜珓諉T招錄的有關標準和規(guī)定進行，考察內容主要包括德、能、勤、績、廉等方面，重點是思想政治素質、道德品行、工作態(tài)度、工作實績與工作崗位相關的素能和婚姻狀況及有無違法犯罪等方面的情況。
區(qū)招聘教師工作領導小組根據(jù)考試成績、體檢和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員。如擬聘用人員出現(xiàn)放棄等人為因素造成的崗位空缺，按考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。擬聘用人員名單將在鄭州金水人才網(網址：www.jsqrcw.cn)公示，公示期為7個工作日。對公示合格的人員，辦理相關聘用手續(xù)。
四、其它
(一)聘用人員由區(qū)教體局根據(jù)學校崗位需求進行調配。不服從分配的，視為自動放棄。
(二)資格審查貫穿招聘工作的全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反招聘規(guī)定的按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。
(三)應聘人員招教期間務必保證電話暢通，因個人原因聯(lián)系不上者，視為自動放棄。
(四)金水區(qū)不組織(不委托)開設任何與考試有關的培訓班和輔導班，不印制任何與考試有關的輔導資料。
(五)本方案未盡事宜，按國家和省、市有關規(guī)定執(zhí)行。
聯(lián)系電話：0371—60116610
(工作日上午8：30—12:00，下午2:30—6:00)
附件1:金水區(qū)2020年面向社會公開招聘優(yōu)秀在職初中教師工作崗位及條件一覽表
附件2:金水區(qū)2020年公開招聘優(yōu)秀在職初中教師報名信息表
金水區(qū)招聘教師工作領導小組
2020年7月17日
