連城縣人力資源和社會保障局中共連城縣委組織部關于連城縣2020年度鄉(xiāng)村振興儲備人才引進的公告

 

　　為深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，引導鼓勵連城籍大學畢業(yè)生回家鄉(xiāng)干事創(chuàng)業(yè)，為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施提供人才支撐，根據(jù)《關于加快人才集聚推動高質(zhì)量發(fā)展超越的十一條措施》（連委辦〔2020〕47號）文件精神，擬引進一批鄉(xiāng)村振興儲備人才。現(xiàn)將有關事項公告如下：

 

　　一、引進名額

 

　　本次擬引進鄉(xiāng)村振興儲備人才10名，其中研究生5名，本科生5名。

 

　　二、引進條件

 

　?。ㄒ唬﹪鴥?nèi)“雙一流”建設高校、“福建省一流大學建設高校”（廈門大學、福州大學、福建農(nóng)林大學、福建師范大學、華僑大學）和省內(nèi)其他本科院校（集美大學、福建工程學院、閩南師范大學、閩江學院、廈門理工學院、龍巖學院）的全日制本科及以上連城籍畢業(yè)生。

 

　?。ǘ┍究粕挲g不超過28周歲（1991年11月1日以后出生）；碩士生年齡不超過30周歲（1989年11月1日以后出生）；博士生年齡不超過32周歲（1987年11月1日以后出生）。

 

　?。ㄈ蹗従礃I(yè)，遵紀守法，品行端正，服從組織安排。

 

　?。ㄋ模﹫竺刂骨叭〉孟鄳膶W歷、學位證書。

 

　?。ㄎ澹┥眢w健康，具有正常履行崗位職責的身體條件，體檢符合相關要求。

 

　?。┙迥晡丛谶B城縣域內(nèi)就業(yè)過。

 

　　（七）專業(yè)符合與鄉(xiāng)村振興緊密聯(lián)系的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、水土保持與生態(tài)林業(yè)、水利水電、環(huán)境保護、交通運輸、城鄉(xiāng)建設、文化事業(yè)、旅游管理、經(jīng)濟貿(mào)易、財政金融、會計與審計等11個相關行業(yè)所列專業(yè)（詳見附件1）。

 

　　三、工作安排

 

　　引進后入編到鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位相關崗位，先安排到村任職不少于7年；所安排任職村為村級集體經(jīng)濟薄弱村、軟弱渙散黨組織所在村或鄉(xiāng)村振興試點村、實績突出村并擔任黨支部書記助理或村委會主任助理。

 

　　四、政策待遇

 

　?。ㄒ唬┕べY福利

 

　　本次引進的人才為編制內(nèi)引進，按事業(yè)單位人員聘用制管理，享受用人單位同級別人員的工資和福利待遇；可加入所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會組織并按要求繳交工會會費后，享受工會相關福利待遇。

 

　?。ǘ┵彿垦a助

 

　　引進期間在連城縣購買首套住房的，國內(nèi)“雙一流”建設高校、“福建省一流大學建設高校”分別按博士生30萬元、碩士生20萬元、本科生10萬元的標準給予購房補助，省內(nèi)其他本科院校分別按博士生15萬元、碩士生10萬元、本科生5萬元的標準給予購房補助。

 

　?。ㄈ﹦?chuàng)業(yè)扶持

 

　　給予鄉(xiāng)村振興儲備人才5萬元一次性創(chuàng)業(yè)補助，用于扶持工作所在村1—2個產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目，認定為優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目的給予最高30萬元、最長3年貸款期限的全額貼息支持；鄉(xiāng)村振興儲備人才可在創(chuàng)辦的集體經(jīng)濟中參股持股，并享受股份分紅。

 

　?。ㄋ模┳优蛯W

 

　　國內(nèi)“雙一流”建設高校畢業(yè)生的子女入讀幼兒園或就讀義務教育階段學校的，可按本人意愿自主擇校。

 

　　（五）就業(yè)服務

 

　　國內(nèi)“雙一流”建設高校的博士生、碩士生的配偶及其成年子女未就業(yè)的，由用人單位會同人社等有關部門推薦就業(yè)；配偶為機關事業(yè)單位編內(nèi)人員的，可調(diào)入相同性質(zhì)空編單位。

 

　　五、引進程序

 

　?。ㄒ唬﹫竺?/div>