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      • 2021年湖北宜昌市枝江市政務(wù)服務(wù)中心招聘10人公告

        來源:枝江市人民政府 2021-04-03 11:46:43
        枝江市政務(wù)服務(wù)中心招聘簡章

         

          根據(jù)工作需要,枝江市政務(wù)服務(wù)中心委托枝江市興婭人力資源開發(fā)有限公司面向社會公開招聘政務(wù)服務(wù)工作人員,派遣到枝江市政務(wù)服務(wù)大廳工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:


          一、招聘崗位


          導辦、綜合窗口受理人員10名。


          二、招聘條件及對象


          1.擁護黨的路線方針政策,遵守國家各項法律法規(guī),責任心強;


          2.身體健康,品行良好(無違法違紀記錄);


          3.年齡40周歲以下(1981年1月1日之后出生);


          4.同等條件下優(yōu)先錄用中共黨員、有政務(wù)服務(wù)窗口工作經(jīng)歷者。


          三、以下人員不得確定為擬錄用人員


          1.本人及家庭主要成員有違法犯罪記錄;


          2.曾被開除公職的人員;


          3.正在接受立案審查的人員;


          4.尚未解除黨紀、政紀處分的人員;


          5.現(xiàn)役軍人、在校學生;


          6.法律規(guī)定不得報考的其他情形的人員。


          四、 崗位職責


          崗位要求:大專及以上學歷,形象氣質(zhì)佳,普通話標準,責任心強,能熟練使用各種辦公系統(tǒng)。


          崗位職責:


          1.負責為辦事群眾和企業(yè)提供咨詢引導服務(wù);為申請人網(wǎng)上申請?zhí)峁┹o助、輔導及申請資料數(shù)字化掃描、上傳服務(wù);


          2.負責窗口處理群眾的投訴建議,并及時跟蹤反饋;


          3.負責窗口審批資料的收集、整理歸檔、交接等工作;


          4.負責窗口計算機的操作、管理和維護,窗口的衛(wèi)生、安全工作;


          5.完成其他交辦的工作任務(wù)。


          五、招聘程序


          (一)招聘流程:委托枝江市興婭人力資源開發(fā)有限公司開展招聘工作,其中發(fā)布公告、報名與資格審查、筆試、面試、上機操作、體檢、崗前培訓由興婭人力資源開發(fā)有限公司組織實施;決定聘用由興婭人力資源開發(fā)有限公司商枝江市政務(wù)服務(wù)中心。


          (二)報名時間:2021年4月1日-2021年4月9日。


          (三)報名方式:本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行。


          (四)報名地點:湖北省枝江市馬家店金融巷8-2號(枝江市興婭人力資源開發(fā)有限公司)。聯(lián)系人:蔡女士,15871580688;


          (五)其它相關(guān)事項:報考人員在報名時需攜帶本人身份證、學歷證書等原件及復(fù)印件各1份、學信網(wǎng)學歷證明及近期1寸藍色背景正面免冠彩色照片2張。報考人員提交的報考申請材料必須真實、準確,申請材料與實際情況不符的,一經(jīng)查實取消考試錄用資格。


          六、考試方法和內(nèi)容


          本次考試由筆試、面試、上機操作三部分組成。時間另行通知。


          七、政審、體檢


          政審主要考察其政治思想、道德品質(zhì)以及有無違法違紀等情況;體檢統(tǒng)一到指定醫(yī)院進行,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,費用自理;本次入圍的擬聘人員中出現(xiàn)本人放棄或不按規(guī)定參加體檢、政審等情況,將按綜合成績高低順次遞補擬聘人員,不再另行組織招聘。


          八、錄用及培訓


          (一)錄用。對擬錄用人員名單進行公示,公示期滿后按規(guī)定錄用。


          (二)培訓。擬聘用人員確定后,由枝江市興婭人力資源開發(fā)有限公司組織崗前培訓,培訓合格后,方能上崗。


          (三)辦理錄用手續(xù)。擬聘用人員與枝江市興婭人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動合同,由派遣公司以勞務(wù)派遣形式,派遣到枝江市政務(wù)服務(wù)中心工作。


          九、工資待遇


          試用期3個月,試用期間按全額工資比例(60%、70%、80%)發(fā)放,考核轉(zhuǎn)正后月工資3000元左右(含個人繳納五險一金),單位提供工作餐。


          枝江市政務(wù)服務(wù)中心


          2021年4月1日

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