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      • 江蘇省藥品監(jiān)督管理局常州檢查分局社會化管理職工招聘簡章

        來源:常州人才網(wǎng) 2021-10-25 13:50:17

        江蘇省藥品監(jiān)督管理局常州檢查分局社會化管理職工招聘簡章

         

        江蘇省藥品監(jiān)督管理局常州檢查分局(以下簡稱常州分局)是經(jīng)江蘇省委編制辦公室批準設立的江蘇省藥品監(jiān)督管理局(以下簡稱省局)派出機構(gòu),屬于省級機關。辦公地址:常州市太湖東路105號(常州市市場監(jiān)督管理局辦公大樓內(nèi)),交通便捷。

        一、招聘崗位和人數(shù)

        常州分局招聘社會化管理職工1名,具體招聘計劃如下:

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        二、招聘條件

        (一)應聘人員應同時具備下列條件

        1、年齡在35周歲以下(1986年10月31日以后出生)的中華人民共和國公民,具有會計中級以上職稱、執(zhí)業(yè)藥師或碩士以上學歷,年齡可以放寬至37周歲(1984年10月31日以后出生),原則上要求常州市戶籍。

        2、具有履行崗位職責所需的良好身體條件,無違法違紀記錄。

        3、政治立場堅定,有較強的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神,遵紀守法,現(xiàn)實表現(xiàn)好,能嚴格遵守保密規(guī)定。

        4、有一定的文字處理、語言表達、熟練操作辦公自動化系統(tǒng)的能力;從事分局智慧監(jiān)管平臺數(shù)據(jù)維護、固定資產(chǎn)管理、財務管理、投訴舉報登記、核查協(xié)查回復、來人來訪接待、資料歸檔、各類統(tǒng)計上報等相關的工作。

        5、服從本單位崗位工作安排。

        (二)具有下列情形的人員不得參加應聘

        1、在讀的全日制普通高校學生。

        2、在各級公務員和社會化管理職工招考中被認定有舞弊等嚴重違反招錄紀律行為的人員。

        3、因犯罪受過刑事處罰的人員。

        4、曾被工作單位開除或辭退的人員。

        5、法律規(guī)定不得參加報考或其他不宜聘用的人員。

        三、招聘流程

        根據(jù)“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,本次招聘按照常州分局面試、體檢、政治考察、報上級審批等程序進行。

        (一)招聘簡章查詢

        招聘簡章在常州人才網(wǎng)(www.czrc.com.cn)首頁查詢。

        (二)報名方式、時間

        本次報名采用網(wǎng)絡方式進行。

        報名時間:2021年10月25日——2021年11月2日。

        報名郵箱:514908672@qq.com。

        (三)報名程序和辦法

        1、報名和資格審查

        (1)報名時需將本人簡歷、本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、會計專業(yè)技術、執(zhí)業(yè)藥師(如有)資格證等有關證書原件掃描一并上傳。

        (2)資格審查通過后,將以郵件形式通知面試。通知參加面試時請考生攜帶本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、會計專業(yè)技術、執(zhí)業(yè)藥師(如有)資格證等有關證書原件。常州分局將組織專人對考生提供的材料進行核對審查。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消考試資格或聘用資格。

        2、報名的注意事項

        本次公開招聘崗位開考比例為1:3,否則本次招聘取消。

        (四)考試辦法

        本次公開招聘采取技能測試和面試相結(jié)合的考試方式。需測試崗位所需的專業(yè)知識、綜合知識等。報考人員各項成績以均采用百分制的形式,總分為100分,按技能測試成績占50%、面試成績占50%的比例計算綜合成績,從高到低錄取。

        (五)體檢

        在面試合格人員中根據(jù)報考人員的綜合成績,按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。由常州人才服務有限公司統(tǒng)一組織體檢,費用自理。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時,在同崗位合格人選中,按考試總分從高分到低分實行遞補。

        (六)政治考察

        體檢合格者,由常州分局組織政治考察。若政治考察不合格,在同崗位合格人選中,按面試總分從高分到低分實行遞補。

        (七)報上級審批

        完成上述相關程序后,確定1名人員,報江蘇省藥品監(jiān)督管理局人事教育處備案。

        (八)辦理聘用手續(xù)

        原來已經(jīng)與其他單位簽訂勞動(聘用)合同的,須在與常州人才服務有限公司簽訂勞動合同之前予以解除,并提供解除勞動合同證明,不能按時提供者作自動放棄處理。以后的缺額人員按成績實行遞補。

        聘用人員與常州人才服務有限公司簽訂勞動合同,并被派遣至常州分局工作。首次合同簽訂期限為2年,試用期為2個月。

        四、聘用待遇及其他

        (一)聘用人員的工資待遇參照且略高于常州當?shù)仡愃茘徫唬ǔV菔惺屑墮C關事業(yè)單位社會化用工)工資水平。

        (二)周末、節(jié)假日、休假、就餐等待遇同常州分局行政人員。

        (三)不提供住宿。

        五、聯(lián)系方式

        江蘇省藥品監(jiān)督管理局常州檢查分局

        聯(lián)系人:嚴先生、汪女士

        聯(lián)系電話:0519-88588235、88588236

        江蘇省藥品監(jiān)督管理局常州檢查分局

        常州人才服務有限公司

        2021年10月25日