引進崗位	計劃引進人數(shù)	性別	民族	專業(yè)	職業(yè)資格
高中語文教師	2	不限	不限	漢語言文學、語言學及應用語言學、漢語言文字學、學科教學（語文）、課程與教學論（語文）	具有高中語文教師資格證、普通話等級須達到二級甲等
高中數(shù)學教師	2			數(shù)學與應用數(shù)學、基礎數(shù)學、概率論與數(shù)理統(tǒng)計、 應用數(shù)學、學科教學（數(shù)學）、課程與教學論（數(shù)學）	具有高中數(shù)學教師資格證
高中英語教師	2			英語、英語語言文學、外國語言學及應用語言學（英語）、翻譯、學科教學（英語）、課程與教學論（英語）	具有高中英語教師資格證、TEM8證
高中物理教師	1			物理學、應用物理學、物理學教育、學科教學（物理）	具有高中物理教師資格證
高中化學教師	1			化學、應用化學、學科教學（化學）、課程與教學論（化學）	具有高中化學教師資格證
高中生物教師	1			生物學、生物科學、生物教育、生物學教育、生物教育學、學科教學（生物）	具有高中生物教師資格證
高中政治教師	1			政治、政治學、政治教育、思想政治教育、政治與思想品德教育、學科教學（政治）	具有高中政治教師資格證；中共黨員或中共預備黨員
高中歷史教師	1			歷史、歷史學、歷史教育、政治歷史教育、學科教學（歷史）	具有高中歷史教師資格證
高中地理教師	1			地理、地理學、地理教育、地理科學、地理學教育、地理信息科學、地理信息科學與技術、學科教學（地理）	具有高中地理教師資格證
高中體育教師	1			體育教育、運動訓練	具有高中體育教師資格證；排球二級運動員及以上（含二級）、健美操專項
高中信息技術教師	1			教育技術、現(xiàn)代教育學、計算機科學教育、計算機科學與技術、網(wǎng)絡工程、軟件工程、現(xiàn)代教育技術	具有高中信息技術教師資格證
高中心理健康教師	1			心理學、應用心理學、心理健康教育、心理咨詢與心理健康教育、心理咨詢與教育、發(fā)展與教育心理學	具有高中心理健康教師資格證

四、引進程序

（一）發(fā)布公告

在楚雄州人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.cxrs.gov.cn）、楚雄州教育體育局網(wǎng)站（http://jytyj.cxz.gov.cn）、發(fā)布人才引進公告。

（二）報名

1.報名時間和方式：

（1）報名時間：2021年12月31日—2022年1月5日17:30止。

（2）報名方式：網(wǎng)絡報名，用微信掃下面的二維碼報名。

楚雄州民族中學

2022年人才引進報名二維碼

2.應聘人員需上傳的材料：

應聘人員需提供身份證、就讀學校出具的所學課程成績單、崗位要求的其他相關證件。

3.聯(lián)系方式：云南省楚雄市龍江路84號，楚雄州民族中學校務辦公室陳老師，0878-3122606、13398780369。

4.有下列情形之一者不得報名

（1）因犯罪受過刑事處罰的人員；

（2）受黨紀、政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查、司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

（3）在以往公務員招錄考試、事業(yè)單位公開引才考試中被認定有舞弊等嚴重違反引才紀律行為的人員；

（4）吸毒人員和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

（5）法律法規(guī)和政策規(guī)定不得引進為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（三）資格審查

人才引進工作領導小組對應聘人員進行資格審查，資格審查貫穿于人才引進工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報名條件或弄虛作假的應聘人員，均取消其應聘資格。

（四）考核

資格審查合格的應聘人員參加考核，考核由結(jié)構(gòu)化面試和試講兩部分組成。若報名同一崗位資格審查合格人數(shù)超過30人（含30人），需先參加筆試考核，按筆試成績?nèi)∏?5名進入結(jié)構(gòu)化面試，筆試成績不納入考核的綜合成績計算。筆試時間為2022年1月10日9:00—10:00，筆試地點在楚雄州民族中學實驗樓。（2022年1月7日學校將會以電話形式通知應聘者是否組織筆試考核的學科及需參加筆試應聘人員的考場號和坐位號，請注意接聽電話）。報同一崗位資格審查合格人數(shù)不足30人的，直接參加考核。

1.考核時間：2022年1月11日

2.考核集中地點：楚雄州民族中學禮堂（楚雄市龍江路84號）

參加考核的應聘人員請于1月11日上午8:00前到達考核集中地點。

3.考核方式：

（1）語文、數(shù)學、英語、物理、化學：考核由結(jié)構(gòu)化面試和試講兩部分組成，結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，占30%；試講滿分100分，占70%。

①結(jié)構(gòu)化面試。通過資格審查的應聘人員按學科及抽簽順序依次進行面試，考評組現(xiàn)場出3套面試題，應聘人員代表從中抽取1套考題，面試時間為10分鐘。以結(jié)構(gòu)化面試成績排序，按崗位擬引進人數(shù)1:3進入試講，不足1:3的全部進入試講。

②試講。采取說課的形式進行，時間為15分鐘。參加試講的應聘人員按學科及抽簽順序依次進行試講，考評組現(xiàn)場出3套試講題，應聘人員代表從中抽取1套試題，應聘人員準備40分鐘后試講。

（2）體育、信息技術：考核由結(jié)構(gòu)化面試、試講和專業(yè)測

試三個環(huán)節(jié)組成，結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，占30%，試講滿分100分，占30%，專業(yè)測試滿分100分，占40%。

①結(jié)構(gòu)化面試。通過資格審查的應聘人員按學科及抽簽順序依次進行面試，考評組現(xiàn)場出3套面試題，應聘人員代表從中抽取1套考題，面試時間為10分鐘。以結(jié)構(gòu)化面試成績排序，按崗位擬引進人數(shù)1:3進入試講和專業(yè)測試，不足1:3的全部進入試講和專業(yè)測試。

②試講。采取說課的形式進行，時間為15分鐘。參加試講的應聘人員按學科及抽簽順序依次進行試講，考評組現(xiàn)場出3套試講題，應聘人員代表從中抽取1套試題，應聘人員準備40分鐘后試講。

③專業(yè)測試

體育教師：考察排球、健美操基本技術、實戰(zhàn)技術。

信息技術教師：考察信息技術技能操作。

3.成績計算

（1）考評組由5人組成，按照考評組成員打分去掉一個最高分、一個最低分后取平均分(保留兩位小數(shù))的原則計算成績，根據(jù)應聘人員綜合成績從高到低依次確定擬聘人員。

（2）綜合成績并列的，按試講成績排序（體育、信息技術以專業(yè)測試成績排序）；如果結(jié)構(gòu)化面試和試講成績都相同的，則按綜合成績小數(shù)點排序。

（五）簽訂協(xié)議

根據(jù)綜合成績從高到低按計劃招聘數(shù)確定擬聘人員，簽 定協(xié)議。

（六）資格復審

2022年7月31日前，人才引進工作領導小組對擬聘用人員進行資格復審。2022年畢業(yè)生如在2022年7月31日前未取得相關資格證書的，則取消聘用資格。

（七）體檢、考察

擬聘用人員參照楚雄州《公務員體檢通用標準表》進行體檢。體檢、考察不合格者，不予聘用。

（八）公示和聘用

1.經(jīng)資格復審、體檢和考察合格的擬聘用人員在楚雄州人力資源和社會保障局官網(wǎng)公示7個工作日（節(jié)假日除外）。公示期滿無異議或反映有問題但不影響擬聘用的人員，辦理聘用手續(xù)。綜合成績低于80分則不予聘用。

2.應聘人員被錄用后，在辦理聘用手續(xù)時如有勞動人事關系糾紛，則取消聘用資格。

3.按照《楚雄州事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》中規(guī)定視為考核不合格的十種情形之一的人員不予聘用。

五、相關要求

（一）應聘人員相關要求

1．應聘人員提交的材料務必真實，不得弄虛作假。對違反招聘紀律、涉及偽造或變造證件、證明材料、印章的應聘人員，一律取消聘用資格。

2．應聘人員應提供聯(lián)系電話和電子郵箱，并保持通話和接收信息暢通，若因應聘人員聯(lián)系電話和接收信息不暢通，學校無法和應聘人員取得聯(lián)系，造成的后果由應聘人員本人負責。

嚴禁將禁止物品帶入考場。應聘人員進入考場時，除規(guī)定文具、身份證外的其他物品須放置在考場門口柜子或桌子上（通訊設備、電子設備必須全部切斷電源），嚴禁將各類手表和各種電子、通信、計算、存儲或其它有關設備及與考核相關的資料等物品帶入考場。應聘人員在座次表上簽到時，須填寫本人手機號碼。

（二）考評小組相關要求

1.考核過程要做到公正、公平，嚴格執(zhí)行招聘流程及程序。

2．參加考評人員必須遵守有關廉潔自律的規(guī)定，堅持原則，依法辦事。

3.與應聘人員有直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的人員，有可能影響人才引進工作的人員，必須回避。

4.對出現(xiàn)違紀違規(guī)行為的人員，按照有關規(guī)定處理。

六、監(jiān)督

為確保招聘工作公平、公正、公開，監(jiān)督組全程參與，加強監(jiān)督，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，嚴防違規(guī)違紀行為發(fā)生。

監(jiān)督電話：

楚雄州民族中學0878—3122606

楚雄州教育體育局 0878-3122846

楚雄州人力資源和社會保障局 0878-3389685

七、溫馨提示

（一）請應聘人員于2022年1月7日注意接聽電話，確認是否需要參加筆試，并準確掌握考場號和座位號，避免找錯考場、坐錯座位。應聘當天，請合理安排出行，以免影響正常應聘。應聘人員當天無法按時參加考核的，視為主動放棄應聘資格。

（二）按要求做好疫情防控。

1.應聘人員須提前1天申領“云南健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”，并于本人首場考核前48小時內(nèi)進行新冠病毒核酸檢測。

2.考核當天，應聘人員應至少提前1小時到達考場。應聘人員進入考點前，應當主動出示本人“云南健康碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”信息，出具本人首場考核前48小時內(nèi)有效核酸檢測陰性證明，按要求主動接受體溫測量。未出具核酸檢測陰性證明的，不得進入考場。

（1）“云南健康碼”為綠碼，“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼且14日內(nèi)未到過存在中高風險地區(qū)的城市（即行程卡綠碼中無*號標記），現(xiàn)場測量體溫正常（≤37.3℃），考前48小時內(nèi)核酸檢測結(jié)果為陰性的應聘人員，可進入考場參加考核。

（2）體溫異常（>37.3℃）、“云南健康碼”為黃碼或紅碼、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”顯示到過國內(nèi)中風險地區(qū)的城市的應聘人員不能參加考核。

（3）應聘人員自備一次性醫(yī)用口罩，除核驗信息時須配合摘下口罩以外，考核全程應佩戴一次性醫(yī)用口罩。

（4）考核期間，應聘人員要自覺維護考核秩序，服從現(xiàn)場工作人員安排，考核結(jié)束后按規(guī)定有序離場。

（5）應聘人員凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問等的，取消考核資格，如有違法情況，將依法追究法律責任。

（三）帶齊證件。應聘人員須帶齊本人有效身份證件原件（與報名時一致）和本人首場考核考前48小時內(nèi)有效新冠病毒核酸檢測陰性證明方可參加考核。考核開始前40分鐘起接受安檢有序進入考場，對號入座，坐錯座位根據(jù)相關規(guī)定按違規(guī)違紀處理。沒有攜帶有效身份證件或未出具有效核酸檢測陰性證明者，不得進入考場?？己碎_始15分鐘后一律禁止入場，考核期間不得交卷、離場；離場后不得再次進入考場。

楚雄州民族中學

2021年12月22日