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      • 2022年湖北宜昌市婦幼保健院招聘工作人員35人公告

        來源:宜昌市婦幼保健院 2022-03-26 10:33:36

        2022年宜昌市婦幼保健院招聘工作人員公告

         

        宜昌市婦幼保健院為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要,現(xiàn)面向社會招聘工作人員,公告如下:

        一、招聘條件

        (一)基本條件

        1、具有中華人民共和國國籍;

        2、遵守中華人民共和國法律法規(guī),無違法違紀(jì)等不良記錄;

        3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

        4、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

        5、具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力,綜合素質(zhì)好,溝通能力強(qiáng),熱愛本職工作,有奉獻(xiàn)精神。

        (二)以下人員不能應(yīng)聘報(bào)名

        1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

        2、正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;曾因犯罪受過刑事處罰,處于刑事處罰期間或被勞動教養(yǎng)的;

        3、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

        4、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        (三)應(yīng)聘者提供的個人信息、資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)可靠,對弄虛作假或在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消其應(yīng)聘資格。

        二、招聘崗位及資格條件

        本次招聘涉及14個崗位,共招聘35人(其中學(xué)科帶頭人7人),具體招聘崗位及資格條件詳見《2022年宜昌市婦幼保健院招聘需求計(jì)劃》。(附件1,以下簡稱《需求表》)

        三、招聘程序及方法

        (一)報(bào)名

        1、報(bào)名時間:自公告發(fā)布之日起至筆試開展前三日結(jié)束。

        2、報(bào)名方式:應(yīng)聘人員本人攜帶個人簡歷(模版見附件)、身份證、相關(guān)學(xué)歷、資歷等資料原件及復(fù)印件、近期免冠1寸彩色登記照片1張,到宜昌市婦幼保健院人事科(宜昌市城東大道99號15樓)報(bào)名,楊老師、李老師。電話:0717-6475208。或?qū)€人簡歷(模版見附件2)附上近期免冠1寸彩色登記照片1張、身份證、相關(guān)學(xué)歷、資歷等資料掃描件上傳至465170157@qq.com郵箱,郵件主題寫明“姓名+XX崗位”。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供相應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位證明。護(hù)理應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供本年度護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試報(bào)名證明。

        四、考試安排

        報(bào)名參加2022年宜昌市婦幼保健院招聘需求計(jì)劃第二類2022年人才需求計(jì)劃考生須按要求參加統(tǒng)一筆試、面試。第一類2022年學(xué)科帶頭人需求計(jì)劃公告長期有效,有人員報(bào)名隨時開展面試,直至招聘人員到崗為止。

        (一)筆試。

        考生須持本人有效身份證原件在規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加考試,未帶證件以及在規(guī)定時間內(nèi)未參加考試的考生,均視為自動放棄考試資格。時間和地點(diǎn)另行電話或短信通知。

        (二)面試。

        1、在落實(shí)疫情防控要求下,適時組織面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行。面試時間、地點(diǎn)通過在宜昌市婦幼保健院官網(wǎng)(http://www.ycfb.cn/)發(fā)布面試公告、電話或短信等方式通知到每位面試考生。面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。

        2、面試人員的確定。對參加面試人數(shù)超過招聘崗位數(shù)1:3比例的崗位,面試人員按照筆試成績從高到低的順序1:3比例確定;對參加面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位,參加筆試人員全部進(jìn)入面試,實(shí)行最低合格分?jǐn)?shù)線控制,并在面試公告中予以明確。達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的考生,不能進(jìn)入體檢、考察階段。

        (三)考試成績計(jì)算

        1、成績權(quán)重。筆試、面試成績分別按40%和60%的權(quán)重計(jì)算綜合成績。

        2、綜合成績精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,若遇綜合成績相同,按筆試成績從高到低分排序確定;若筆試、面試成績相同時,為成績相同人員增加一場面試。考生綜合成績在宜昌市婦幼保健院官網(wǎng)(http://www.ycfb.cn/)上公告。

        五、體檢、考察

        (一)體檢。根據(jù)考生綜合成績,依照招聘崗位從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)確定體檢對象。并在宜昌市婦幼保健院官網(wǎng)(http://www.ycfb.cn/)將確定體檢對象進(jìn)行公告。體檢在我院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

        (二)考察。通過查閱檔案、實(shí)地核查等方式考察擬聘用人員以往遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。

        (三)考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,按照綜合成績排名依次遞補(bǔ)體檢或考察人員。

        六、公示和聘用管理

        (一)體檢和考察合格者,在宜昌市婦幼保健院官網(wǎng)(http://www.ycfb.cn/)進(jìn)行公示(公示時間不少于7個工作日),公示無異議按有關(guān)規(guī)定和程序辦理入職手續(xù)。并與新招聘人員簽訂《勞動合同》,人員聘用實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格者,按照《宜昌市婦幼保健院非在編職工管理辦法》執(zhí)行相關(guān)待遇,試用期滿考核不合格者,解除《勞動合同》。

        (二)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的,不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。被聘人員自接到聘用通知于規(guī)定時間內(nèi)無正當(dāng)理由不報(bào)到的,取消聘用資格,醫(yī)院可根據(jù)需要遞補(bǔ)人員。

        (三)應(yīng)屆護(hù)理畢業(yè)生可先報(bào)名,待參加今年執(zhí)業(yè)資格考試后查詢執(zhí)業(yè)資格考試成績,當(dāng)年成績不合格者取消聘用資格;護(hù)理專業(yè)今年內(nèi)應(yīng)取得本科學(xué)歷者可先報(bào)名,2022年12月31日前未取得畢業(yè)證者取消聘用資格。醫(yī)院可根據(jù)需要按照綜合成績排名依次遞補(bǔ)。

        七、防疫要求

        應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從防疫工作安排,配合做好衛(wèi)生防疫工作安排。參加現(xiàn)場招聘活動的,要出具健康碼及相關(guān)必要證明,遵守現(xiàn)場防疫守則,健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場。不服從招聘單位防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。

        咨詢電話:0717-6475208

        宜昌市婦幼保健院

        2022年3月25日

        附件1:簡歷模版(宜昌市婦幼保健院).doc

        附件2:2022年市婦幼招聘需求表.xlsx

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