環(huán)江毛南族自治縣思恩鎮(zhèn)人民政府2022年公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)崗位工作人員公告

因工作需要，環(huán)江毛南族自治縣思恩鎮(zhèn)人民政府決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)崗位工作人員2名，主要從事鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1.遵紀(jì)守法，無(wú)違紀(jì)違法行為；

2.品行端正，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

3.具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，熟練操作計(jì)算機(jī)系統(tǒng)，熟悉Word、Excel等辦公軟件，具有一定的文字寫(xiě)作能力、組織協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；

4.年齡要求在18周歲以上，35周歲以下，身體健康；

5.有新聞寫(xiě)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（二）具有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

2.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等違反紀(jì)律行為的；

3.公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿五年的；

4.現(xiàn)役軍人；

5.法律規(guī)定不得錄（聘）用的其他情形。

二、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過(guò)環(huán)江毛南族自治縣人民政府網(wǎng)站、思恩鎮(zhèn)人民政府微信公眾號(hào)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。

（二）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2022年7月4日8:00—12:00，15:00—18:00（雙休日除外）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：思恩鎮(zhèn)人民政府5樓黨建辦（環(huán)江毛南族自治縣思恩鎮(zhèn)貴中路），聯(lián)系電話：0778-8801825。

3.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名時(shí)請(qǐng)帶上個(gè)人簡(jiǎn)歷、戶口本、身份證、畢業(yè)證等相關(guān)資料復(fù)印件和近期小2寸免冠彩照2張；并填寫(xiě)《環(huán)江毛南族自治縣思恩鎮(zhèn)人民政府2022年公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)崗位工作人員報(bào)名表》（詳見(jiàn)附件）。應(yīng)聘資料恕不退回，報(bào)名者的個(gè)人信息保密。

4.資格審查：由思恩鎮(zhèn)人民政府黨建辦負(fù)責(zé)，按照招聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，經(jīng)資格審查合格的，于報(bào)名時(shí)間截止后1個(gè)工作日內(nèi)，將資格審查結(jié)果告知報(bào)考者。

三、面試

面試資格審查合格的，全部進(jìn)入面試范圍人選。面試采取電腦操作和專業(yè)化面試相結(jié)合，主要測(cè)試應(yīng)試者辦公軟件應(yīng)用與口頭表達(dá)，臨場(chǎng)應(yīng)變等方面能力。面試成績(jī)滿分為100分，60分為合格。面試成績(jī)達(dá)不到60分者，不得確定為考察人選。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束1個(gè)工作日內(nèi)電話通知進(jìn)入體檢階段人員。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

四、體檢

報(bào)考者不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。體檢不合格或自愿放棄體檢的，按照面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)；沒(méi)有遞補(bǔ)人選的，取消崗位招聘計(jì)劃。

體檢由思恩鎮(zhèn)人民政府組織到縣級(jí)以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》等規(guī)定執(zhí)行。

體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。

五、公示、聘用

對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為3天，公示期滿無(wú)異議并按規(guī)定程序?qū)徟ㄟ^(guò)后正式聘用。由思恩鎮(zhèn)人民政府與聘用人員簽訂《勞動(dòng)合同》，本次聘期為一年，試用期為三個(gè)月（試用期包含在合同期內(nèi)），試用期內(nèi)考核合格者予以留用，不合格者予以解聘。聘用到期，根據(jù)工作需要繼續(xù)留聘的，由思恩鎮(zhèn)人民政府組織進(jìn)行考核，考核合格者簽訂續(xù)聘合同。

六、相關(guān)待遇

錄用人員工資待遇按《環(huán)江毛南族自治縣人民政府關(guān)于調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)人員工資待遇的通知》（環(huán)政發(fā)〔2021〕38號(hào)）文件規(guī)定的待遇執(zhí)行。

環(huán)江毛南族自治縣思恩鎮(zhèn)人民政府

2022年6月27日