根據(jù)《自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳直屬事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法（試行）》（桂環(huán)人字〔2020〕42號）及其他有關文件精神，結合實際工作需要，現(xiàn)將廣西壯族自治區(qū)百色生態(tài)環(huán)境監(jiān)測中心2022年公開招聘編外技術人員公告如下：

一、單位簡介

廣西壯族自治區(qū)百色生態(tài)環(huán)境監(jiān)測中心為自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳直屬公益一類事業(yè)單位，參公管理，是財政全額預算的獨立法人機構。

二、招聘崗位

本次公開招聘編外技術人員3名，具體崗位要求詳見下表。

序號	崗位名稱	招聘人數(shù)	崗位簡介	崗位要求專業(yè) （學科）類別
1	生態(tài)環(huán)境監(jiān)測崗位	2人	主要從事地表水、大氣、土壤、聲環(huán)境等現(xiàn)場采樣監(jiān)測、實驗室分析等相關工作	化學類、環(huán)境科學與工程類、化工與制藥技術類、紡織輕工類專業(yè)
2	文秘崗位	1人	主要從事上傳下達、來訪接待、會務安排、材料編寫等相關工作	中國漢語言文學及文秘類專業(yè)

注：專業(yè)（學科）參照廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務員專業(yè)分類指導目錄（2022年版）

三、報名條件

（一）報名人員應當具備以下條件

1.具有中華人民共和國國籍；擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；具有良好的政治素質和道德品行；具有正常履行職責的身體條件和心理素質；具有符合職位要求的工作能力；熱愛生態(tài)環(huán)境保護事業(yè)。

2.18周歲以上、35周歲以下（1986年7月11日至2004年7月11日期間出生），碩士、中級以上專業(yè)技術人員，放寬到40周歲以下（1981年7月11日以后出生）。

3.具有大學本科及以上文化程度，取得相應學位證書。非普通高等學歷教育的其他國民教育形式（包括自學考試、成人教育、網絡教育等）的畢業(yè)生，其生源地或者戶籍必須為廣西，須在2022年7月11日前取得相應的學歷、學位證書。

4.職位專業(yè)要求：生態(tài)環(huán)境監(jiān)測崗位。

（二）具有以下情形之一的人員，不得報名

1.在讀的普通高校非2022年應屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2022年應屆畢業(yè)的研究生不得以已取得的本科學歷報考）。

2.現(xiàn)役軍人。

3.公職人員被辭退未滿5年的。

4.曾因犯罪受過刑事處罰或者被開除公職的。

5.被開除中國共產黨黨籍的。

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

7.法律規(guī)定不得錄用為公職人員的其他情形。

四、信息發(fā)布地址

本次公開招聘公告在廣西人才網（https://www.gxrc.com/）、廣西人事考試網（www.gxpta.com.cn）、廣西壯族自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳官網（http://sthjt.gxzf.gov.cn/）、百色人才網（http://0776.gxrcw.com/）發(fā)布。公告發(fā)布時間為2022年7月7日至2022年7月15日。

五、招聘程序

本次招聘采取報名、資格審查、操作測試（生態(tài)環(huán)境監(jiān)測崗位）或筆試（文秘崗位）、面試、檔案審核、公示、體檢、公示、聘用審批的程序開展。

（一）報名

1.報名時間：2022年7月7日—7月22日（雙休日不接受報名咨詢）。

2.報名方式：采取網絡報名（因疫情原因，不接受現(xiàn)場報名），報名人員將報名材料發(fā)送到本單位郵箱（bssjczbgs@163.com）。報名材料：報名表（見附件1）、誠信報考承諾書（附件2）、身份證（或個人有效證件）、學歷證、學位證（2022年應屆普通高校畢業(yè)生無法提供學歷、學位證書的，可提供畢業(yè)學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表）。報名起止日期時間以郵箱收件日期時間為準。報名材料必須真實、準確，因材料不真實、不完整或者錯誤填寫報名信息，而造成資格審查不通過等后果，由報名人員自行承擔責任。

本次招聘不收取任何費用，但考生在報考過程中產生的交通、食宿等費用，由考生自行承擔。

報名咨詢電話：0776-2826572。

（二）資格審查

1.報名截止后，由本單位負責資格審查，按照有關政策規(guī)定和招聘公告確定的招聘條件進行資格審查，準確把握審查標準，統(tǒng)一審查尺度。

2.報名材料須使用原件掃描成JPG或PDF格式或提交電子原件格式（如電子職稱證書）。無本人簽名的報名表、有偽造篡改痕跡的電子文件、手機拍照形式或像素模糊無法辨識的材料，均不予接收。

3.資格審查結果于7月25日前反饋給報名人員。

（三）操作考試及筆試

1.科目和內容：生態(tài)環(huán)境監(jiān)測崗位開展操作考試，主要考核化學分析操作，分值100分；文秘崗位開展筆試（申論），分值100分。

2.操作考試及筆試時間：2022年7月27日，具體為：

上午08:10—08:40報到，資格復核。

上午08:40—08:50操作考試抽簽

上午09:00—11:00筆試（文秘崗位）

上午09:00—11:30操作考試（生態(tài)環(huán)境監(jiān)測崗位）

上午11:50公布操作考試及筆試成績

通過資格審查并參加考試的考生，須在考試當天攜帶身份證件和報名材料對應原件按規(guī)定時間報到，現(xiàn)場進行資格復核。不按時報到或不按要求提供報名材料原件的，視為自動放棄本次招聘資格。

3.操作考試及筆試地點：百色市右江區(qū)中山二路金怡巷27號，廣西壯族自治區(qū)百色生態(tài)環(huán)境監(jiān)測中心。

4.考試流程：

（1）操作考試：統(tǒng)一題目、統(tǒng)一結構化客觀評分標準，按抽簽順序進入考場，每人30分鐘考試時間，設1名考場主考官、若干名一對一考官，1名觀察員，考官現(xiàn)場評分?？忌鷩澜麛y帶手機等通訊工具進入候考室和考場，不得向考官透露本人姓名、籍貫等個人信息。

（2）筆試（申論）：統(tǒng)一題目，統(tǒng)一評分標準，每人2個小時考試時間，設2名監(jiān)考員、1名觀察員，交卷后封裝考生個人信息，由5位評分員分別評分，去掉一個最高分和一個最低分，以剩余3個分值的平均分作為筆試分值。

（四）面試

1.確定面試入圍人選及資格審查

根據(jù)計劃招聘人數(shù)與面試人選1:3的比例，按照同一崗位報名人員的操作考試或筆試總成績從高分到低分的順序，確定面試入圍人選。比例內末位報考人員出現(xiàn)成績并列時，同時確定為面試入圍人選。達不到1:3比例的職位，按實有人數(shù)確定面試入圍人選。如有報名人員放棄面試資格或者資格審查不合格的，不再遞補。

2.面試時間：2022年7月27日（與筆試同天），具體為：

下午15:10—15:40報到

下午15:40—15:50面試抽簽

下午16:00—17:30面試

下午17:50公布面試成績及總成績

請面試人員持個人身份證件參加面試。不按時報到或未攜帶個人身份證件的，視為自動放棄本次招聘資格。

3.面試地點：百色市右江區(qū)中山二路金怡巷27號，廣西壯族自治區(qū)百色生態(tài)環(huán)境監(jiān)測中心。

4.面試流程：實行結構化面試，統(tǒng)一題目，統(tǒng)一評分標準，主要面試政治思想、道德品質、專業(yè)知識、綜合分析、言語表達、應變能力等方面?？荚嚢闯楹烅樞蜻M入面試考場，嚴禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。考生根據(jù)考官提出的問題逐一作答，每人20分鐘時間，不得向考官透露本人姓名、籍貫等個人信息。設5名面試官，其中1名為主面試官，設1名觀察員。去掉一個最高分和一個最低分，以剩余3個分值的平均分作為面試分值。

（五）體檢及檔案審核

1.確定體檢人選及檔案審核人員：根據(jù)計劃錄用人數(shù)與體檢、考察人選1:1的比例，按照同一職位報名人員的綜合成績（操作考試或筆試成績+面試成績）從高分到低分的順序確定體檢、檔案審核人選。綜合成績相同時，面試成績高的為確定人選。

出現(xiàn)體檢、檔案審核不合格或者自愿放棄情形的，從同一職位報考人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補。

2.檔案審核：查閱個人人事檔案，核查個人基本情況是否屬實、是否存在影響聘用的問題。

3.實施體檢：參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》規(guī)定統(tǒng)一組織實施。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢結論有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請，經批準后進行復檢。復檢只能進行一次，體檢結論以復檢結論為準。

體檢費用考生自理。

（六）公示及錄用審批

根據(jù)報考人員的考試成績、體檢結果，擇優(yōu)確定擬招聘人員，并在自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳網站上進行公示。公示期為5個工作日。

公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳要求備案審批。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查實并做出結論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

新聘用人員的試用期為2個月。試用期滿考核不合格的，取消聘用。

已經辦理聘用審批手續(xù)的人員，須在規(guī)定時間內報到，如非因不可抗力因素未按規(guī)定時間報到的，取消聘用。

六、疫情防控

在考試組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關要求，嚴格落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大報考者理解、支持和配合。具體疫情防控要求將根據(jù)實際情況確定。

七、工資福利待遇

（一）工資待遇

1.試用期工資。試用期工資按照勞動合同約定工資，參照上一年度相同崗位工資）的百分之八十執(zhí)行。

2. 聘用期工資。聘用人員工資待遇參照單位在編在職工作人員工資制度執(zhí)行，實行崗位績效工資制。

（二）社會保險

按照國家和自治區(qū)社會保險有關規(guī)定繳交社會養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險及生育保險等五項社會保險，年度繳納基數(shù)按照職工上年度月平均工資確定。個人應繳納的部分，由單位按月從個人工資中代扣。

（三）住房公積金

按照國家和自治區(qū)住房公積金管理有關規(guī)定，從開始聘用起，按時為聘用人員繳交住房公積金，個人和單位住房公積金的繳存比例均不低于職工上一年度月平均工資的5%，不高于12%。個人應繳納的部分，由單位按月從個人工資中代扣。

（四）其它待遇

聘用人員聘期內享受國家和自治區(qū)規(guī)定的工時制度、年休假、探親假、婚假和產假（或護理假），女職工保護、因公負傷、獨生子女統(tǒng)籌費等各項其它福利待遇，享受學習、培訓和繼續(xù)教育待遇。聘用人員辭職、合同解除后，原享受待遇自行取消。

廣西壯族自治區(qū)百色生態(tài)環(huán)境監(jiān)測中心

2022年7月7日

附件1.報名表.docx
附件2.誠信報考承諾書.docx