為解決我區(qū)師資不足問題，確保秋季各校教學(xué)工作的正常開展，經(jīng)研究，決定面向安慶市在編在崗教師公開遴選部分緊缺學(xué)科教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選原則

堅(jiān)持“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，面向安慶市范圍內(nèi)公開遴選。

二、遴選計(jì)劃

本次遴選共20名：

小學(xué)：語(yǔ)文7名、數(shù)學(xué)4名、英語(yǔ)1名、體育1名；

初中：化學(xué)2名、數(shù)學(xué)1名、英語(yǔ)1名、物理1名、歷史1名、地理1名。

三、遴選條件

1．擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，具有開拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識(shí)，具備良好的職業(yè)道德，年齡在35周歲以下（1986年7月27日以后出生）；具有省級(jí)教壇新星、省特級(jí)教師、副高級(jí)教師、全日制研究生以上教師，年齡放寬到40周歲（1981年7月27日以后出生）。

2.具有與報(bào)考崗位學(xué)科相應(yīng)的教師任職資格及本科以上學(xué)歷的安慶市范圍內(nèi)在編在崗教師。

3.身體健康，具有崗位所要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，近三年年度考核“合格”及以上等次。

4.需所在學(xué)校及教育主管部門同意。

5．須具備下列條件之一：

（1）省特級(jí)教師；

（2）具有副高級(jí)以上職稱教師；

（3）縣區(qū)級(jí)以上優(yōu)秀教師等稱號(hào)；

（4）縣區(qū)級(jí)以上教壇新星等稱號(hào)；

（5）縣區(qū)級(jí)以上學(xué)科帶頭人、骨干教師或“三名”教師等稱號(hào)；

（6）縣區(qū)級(jí)以上優(yōu)質(zhì)課等比賽二等獎(jiǎng)以上獲得者。

6．有下列情形的人員不得參加遴選：

（1）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員；

（2）經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；

（3）刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

四、遴選程序和辦法

本次遴選工作采用直接面試的方式擇優(yōu)聘用，經(jīng)資格審查合格，報(bào)名人數(shù)達(dá)到學(xué)科崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例在1:2以上，直接確定面試人選。

1.報(bào)名時(shí)間及方式：報(bào)名時(shí)間為2022年7月27日上午8：00--7月31日下午18:00，報(bào)名人填寫《2022年安慶市迎江區(qū)公開遴選中小學(xué)教師申報(bào)表》，發(fā)送到電子郵箱1119385175@qq.com，逾期視為放棄；

2.若招錄崗位計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)比例不足1:2的，則相應(yīng)減少或取消該崗位計(jì)劃數(shù)；

3.資格審查和面試的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求將在迎江區(qū)人民政府網(wǎng)、迎江教體專題網(wǎng)上另行發(fā)布；

4.面試滿分為100分。面試方式為無(wú)生上課和答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)（無(wú)生上課80分、答辯20分），設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線為70分，達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試工作結(jié)束后，根據(jù)面試人員的總成績(jī)，按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1：1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單，若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況，則無(wú)生上課得分高者優(yōu)先。若以上成績(jī)均相同，則采用加試的方法，加試方法另行公布；

5.面試結(jié)束后，參加遴選人員的總成績(jī)將在迎江區(qū)人民政府網(wǎng)、迎江教體專題網(wǎng)上公布。

6.體檢和考察。迎江區(qū)教育體育局、迎江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局對(duì)擬參加體檢的考察人員，按規(guī)定要求組織統(tǒng)一體檢及考察。體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》（教秘人〔2004〕56號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》（皖教師〔2011〕1號(hào)）執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位公章。

考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否準(zhǔn)確、真實(shí)，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格（查詢平臺(tái)：中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄（http://zxgk.court.gov.cn）。

對(duì)考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

7.公示與聘用。在迎江區(qū)人民政府網(wǎng)、迎江教體專題網(wǎng)站公示擬聘用人員名單，公示時(shí)間為7天。

（1）對(duì)公示無(wú)異議人員，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

（2）本次招聘錄用人員，根據(jù)空缺崗位安排到區(qū)屬相關(guān)學(xué)校。

五、有關(guān)事宜

迎江區(qū)委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組全程領(lǐng)導(dǎo)此次公開遴選工作。

本《公告》由迎江區(qū)教育體育局、迎江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：

0556-5426219、0556-5426221(迎江區(qū)教育體育局)

0556-5866804(迎江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局)

監(jiān)督舉報(bào)電話：0556-5426212

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告。

附件：2022年安慶市迎江區(qū)公開遴選中小學(xué)教師申報(bào)表.xlsx

迎江區(qū)教育體育局 迎江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2022年7月20日