一、研究所簡介

 

廣東省科學院廣州地理研究所創(chuàng)建于1958年，地處開放包容、敢為人先的現(xiàn)代化國際城市——廣州，也是我國地理科學發(fā)展的重鎮(zhèn)。研究所以建設國內(nèi)一流、國際知名的綜合性地理研究機構(gòu)為目標，堅持國家需求與科學前沿雙重導向，突出華南熱帶亞熱帶嶺南地域特色，重點圍繞嶺南地域人地關(guān)系復雜系統(tǒng)，致力于全球變化與區(qū)域環(huán)境演變、城市與區(qū)域發(fā)展、地表過程與災害防治、資源安全與調(diào)控機制、地理空間信息技術(shù)與應用、東南亞地理等領域的研究。擁有南嶺森林生態(tài)系統(tǒng)國家野外科學觀測研究站、粵港澳大灣區(qū)城市群生態(tài)系統(tǒng)觀測研究站、廣東省遙感與地理信息系統(tǒng)應用重點實驗室、廣東省地理空間智能工程技術(shù)研究中心、廣東省遙感大數(shù)據(jù)應用工程技術(shù)研究中心等科研條件平臺。

 

為滿足研究所發(fā)展的需要，面向海內(nèi)外重點引進高層次人才，大力引進青年人才。我們秉承“開放、包容、務實、創(chuàng)新”的理念，努力為有志于投身地理科學事業(yè)發(fā)展和服務國家現(xiàn)代化建設的科技工作者提供共贏未來的發(fā)展平臺，努力建設我國地理創(chuàng)新研究華南重地和科技型高端智庫。

 

人才招聘引進工作常年進行中，誠摯歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟！

 

二、引才對象

 

引才對象主要為各類高端人才和具有博士學位的海內(nèi)外優(yōu)秀人才(符合條件的，可依托研究所申報海外優(yōu)青等國家級人才項目）。

 

三、需求專業(yè)

 

自然地理學、人文地理學、遙感與地理信息系統(tǒng)、水文水資源、自然災害學、城鄉(xiāng)規(guī)劃、土地資源管理、環(huán)境科學、計算機類、交通運輸類、海洋科學等相關(guān)專業(yè)。

 

四、招聘崗位及待遇

 

（一）杰出科學家

 

作為學科建設的領軍人才，能夠帶領本學科在其領域趕超或者保持國際先進水平。包括諾貝爾獎獲得者、兩院院士、外籍及發(fā)達國家院士，或具有上述相當成就的國內(nèi)外知名教授，原則上年齡不超過65周歲。

 

薪酬待遇：面議。

 

科研啟動經(jīng)費：不少于 3000 萬元。

 

住房待遇：提供稅前 600 萬元的生活補貼（購房補貼、安家費）。

 

（二）省科學院“百人計劃”A類人才

 

任職于海內(nèi)外著名大學的教授，或海內(nèi)外著名研究機構(gòu)資深研究員，能帶領本學科在其領域趕超或者保持全國領先水平的領軍人才，原則上年齡不超過50周歲，相當于下列水平人才：

 

（1）國家級人才計劃領軍人才入選者；

 

（2）長江學者特聘教授；

 

（3）國家杰出青年基金獲得者；

 

（4）省級人才計劃杰出人才或創(chuàng)新團隊帶頭人或南粵百杰或相當級別人才；

 

（5）國家重大重點研發(fā)計劃項目的負責人；

 

（6）國家自然科學基金創(chuàng)新研究群體負責人；

 

（7）國家科技獎勵第一完成人；

 

（8）國家重點實驗室或工程中心主任。

 

薪酬待遇：稅前 130 萬元/年，并根據(jù)業(yè)績享受績效獎勵，上不封頂。

 

科研啟動經(jīng)費：1000 萬元。

 

住房待遇：提供稅前 300 萬元的生活補貼（購房補貼、安家費）。

 

（三）省科學院“百人計劃”B類人才

 

具有海外知名高校、科研院所副教授以上職稱（或相當職務）的人才，或具有國內(nèi)一流高校、科研院所正高級職稱的人才，或擔任海內(nèi)外知名企業(yè)技術(shù)負責人等職位的高級研發(fā)人才。原則上年齡不超過40周歲，相當于下列水平人才：

 

（1）國家級人才計劃青年人才入選者；

 

（2）“百千萬人才工程”國家級人選；

 

（3）國家自然科學基金優(yōu)秀青年基金獲得者、教育部“青年長江學者”；

 

（4）“珠江學者”特聘教授或省級人才計劃（工程）領軍人才入選者；

 

（5）國家自然科學基金重點項目或國家社科基金重大項目負責人；

 

（6）省科技獎勵第一完成人、中國專利金獎或銀獎第一發(fā)明人；

 

（7）海內(nèi)外知名企業(yè)高級研發(fā)人才。

 

薪酬待遇：稅前80萬元/年，并根據(jù)業(yè)績享受績效獎勵，上不封頂。

 

科研啟動經(jīng)費：300萬元。

 

住房待遇：提供稅前150萬元的生活補貼（購房補貼、安家費）。

 

（四）省科學院“百人計劃”C類人才

 

具有海外知名高校、科研院所、企業(yè)擁有正式科研職位，或國內(nèi)一流高校、科研院所具有副高級以上職稱，或國內(nèi)外知名企業(yè)技術(shù)負責人以上職務，或相當于省杰出青年基金獲得者、省級人才計劃（工程）項目入選者等方面的優(yōu)秀人才。原則上年齡不超過35周歲，且近五年科研成果符合下列條件之一的：

 

（1）在《Science》、《Nature》、《CELL》國際頂尖期刊上發(fā)表論文1篇及以上；

 

（2）作為第一作者或通訊作者在中國科學院一區(qū)或者在本專業(yè)領域頂級期刊發(fā)表6篇及以上學術(shù)論文；

 

（3）作為主要執(zhí)筆人獲得省級以上領導肯定性批示不少于3項，或發(fā)布省級規(guī)劃等咨詢報告3篇及以上；

 

（4）近五年以第一作者或通訊作者所發(fā)表的學術(shù)論文有2篇及以上入選ESI高被引論文；

 

（5）其他學術(shù)水平與上述條件相當?shù)娜瞬拧?/div>