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      • 云南玉溪市紅塔區(qū)人力資源和社會(huì)保障局編外人員招聘公告

        來(lái)源:紅塔區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 2024-03-13 13:35:52

        玉溪市紅塔區(qū)人力資源和社會(huì)保障局編外人員招聘公告

         

        結(jié)合玉溪市紅塔區(qū)人力資源和社會(huì)保障局工作需求,本著“公開(kāi)、公平、公正”的原則,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

         
        一、招聘崗位
         
        玉溪市紅塔區(qū)人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)仲裁書(shū)記員2名。
         
        二、招聘條件
         
        1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的理論和路線方針政策,具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)能力和職業(yè)操守。
         
        2、遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正,服從組織安排,具有忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,能保守工作秘密。
         
        3、全日制大專及以上學(xué)歷,男女不限,專業(yè)不限,年齡35歲以下,黨員或有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
         
        4、符合紅塔區(qū)編外人員工作崗位使用的有關(guān)政策條件。
         
        5、能夠熟練使用電腦和常用辦公軟件,具有一定組織溝通協(xié)調(diào)能力,整理協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,有一定的文字功底。
         
        三、有下列情形之一的不得報(bào)名
         
        1、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄;
         
        2、在行政機(jī)關(guān)或企事業(yè)單位因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除辭退解聘的;
         
        3、在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
         
        4、曾因違紀(jì)違法受過(guò)刑事處罰的;
         
        5、法律規(guī)定不能聘用的其他情形的。
         
        四、招聘原則和程序
         
        堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)公開(kāi)招聘,按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面談、考察、公示、聘用備案等程序進(jìn)行。
         
        (一)發(fā)布公告
         
        通過(guò)紅塔區(qū)人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)、玉溪市紅塔區(qū)政府信息公開(kāi)網(wǎng)公開(kāi)發(fā)布招聘公告
         
        (二)報(bào)名
         
        1.報(bào)名時(shí)間:2024年3月13日至2024年3月19日,上午8:30-12:00,下午14:30-18:00,周末正常休息。
         
        2.報(bào)名地點(diǎn):紅塔區(qū)玉興路68號(hào)四樓辦公室(聯(lián)系電話:0877-2039877)
         
        3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料:《紅塔區(qū)人力資源和社會(huì)保障局編外人員招聘報(bào)名表》,并攜帶本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(shū)、原件及復(fù)印件、個(gè)人簡(jiǎn)歷。個(gè)人所提供的相關(guān)證件、資料必須真實(shí)有效,不得弄虛作假,凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名資格。
         
        (三)資格審查
         
        由玉溪市紅塔區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé),嚴(yán)格按照應(yīng)聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,資格審查合格者進(jìn)入面談程序。
         
        (四)面談
         
        所有報(bào)名人員審查符合報(bào)名條件的全部進(jìn)入面談環(huán)節(jié)。面談完成后根據(jù)面談成績(jī)高低確定擬用人員。擬用人員確定后進(jìn)入公示期,公示時(shí)間為3個(gè)工作日,公示無(wú)異議的確定為聘用對(duì)象,簽訂聘用協(xié)議。
         
        五、聘用管理
         
        1、經(jīng)公示確定擬聘用人員后,采取勞務(wù)派遣用工方式,由 玉溪仁才人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司依法與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同并建立勞動(dòng)關(guān)系,合同期限2年。試用期2個(gè)月。試用期滿考核不合格人員,予以解除協(xié)議。
         
        2、擬聘用人員需服從紅塔區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的管理,服從用人單位的工作安排。
         
        六、工資待遇
         
        1、薪資待遇:試用期1個(gè)月,簽訂勞動(dòng)合同后工資按紅塔區(qū)編外人員的有關(guān)政策執(zhí)行。
         
        2、參照紅塔區(qū)人力資源和社會(huì)保障局工作時(shí)間執(zhí)行。
         
        3、工作地點(diǎn):玉興路68號(hào)
         
        附件:附件.玉溪市紅塔區(qū)編外應(yīng)聘人員報(bào)名表.xls
         
        玉溪市紅塔區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
         
        2024年3月12日
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