2016年四川南充市轉(zhuǎn)業(yè)軍官培訓中心招聘公告

來源：南充人事考試網(wǎng) 2017-01-03 11:34:22

南充市轉(zhuǎn)業(yè)軍官培訓中心2016年下半年公開考核招聘工作人員公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行方法》（川人發(fā)[2006]9號）精神，結(jié)合工作需要，南充市轉(zhuǎn)業(yè)軍官培訓中心面向社會公開考核招聘1名工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位、對象、范圍及基本條件

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　?。ǘο蠛头秶好嫦蛉珖_考核招聘完全符合招聘崗位條件要求的人員。

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　　1、報考者應同時具備的條件：

　?。?）具有中華人民共和國國籍；

　?。?）擁護中華人民共和國憲法；

　?。?）遵紀守法，品行端正；

　?。?）具有正常履行崗位職責的身體條件；

　　（5）符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》第二十九條有關回避的規(guī)定；

　　（6）年齡不超過40周歲（1976年12月31日及以后出生）；

　　2、有下列情況之一者，不得報考：

　　（1）曾受過各類刑事處罰的；

　　（2）曾被開除公職的；

　?。?）有違法、違紀行為正在接受審查的；

　?。?）尚未解除黨紀、政紀處分的；

　?。?）有違反有關規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

　　3、報考該招聘崗位必須滿足下列條件：

　?。?）取得碩士及以上學歷，具有培訓教務工作2年及以上工作經(jīng)歷。

　?。?）專業(yè)及其他條件見附件。

　　三、招聘方式

　　本次招聘采取綜合面試的方式進行考核，實行用人單位與應聘者雙向選擇，擇優(yōu)聘用原則考核確定。

　　四、招聘程序

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　　1．報名時間：2017年1月9日-2017年1月11日(上午8:30-11:30，下午2:30-5:30)。逾期不再補報。

　　2．報名方式：現(xiàn)場報名

　　3. 報名地址：四川省南充市順慶區(qū)北湖路105號社保大廈五樓會議室。聯(lián)系電話：0817-2224961,15682198666.

　　4、報名所需資料：

　　(1)《考核招聘工作人員報考信息表》（附件2）1份，本人近期正面免冠2寸彩色證件照片2張;

　　(2)本人有效身份證原件及復印件1份;

　　(3)與報考崗位要求相一致的畢業(yè)證、資格證原件及復印件1份;

　　(4)能證明其完全符合報考條件的相關證明(資料)、證件原件及復印件(各1份);

　　(5)在職人員需提供單位同意報考證明。

　　（二）資格審查。資格審查工作貫穿招聘全過程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考（聘用）資格，且責任自負。

　　（三）面試考核。對報考人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、業(yè)務能力、工作實績等方面進行綜合考核，并復核考核對象是否符合報名資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等。面試考核的時間、方式詳見面試通知書。

　?。ㄋ模w檢。經(jīng)考核合格的擬聘人選須參加體檢。體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》要求執(zhí)行。

　?。ㄎ澹┕?。對體檢合格的擬聘人員進行公示，公示期為7天。

　　擬聘用人員名單公示7天后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補。

　　（六）審核確認和聘用。

　　1．考核、體檢合格并經(jīng)公示無異議者，由南充市人社部門審核確認。通過審核確認后，按照有關規(guī)定及程序辦理聘用、上編等手續(xù)。

　　2．受聘人員如系在職人員，應提供原單位出具的同意解除聘用（勞動）合同、原工作單位同意流動等有效書面證明材料。

　　3．通過審核確認并辦理相關聘用手續(xù)的人員在規(guī)定的時限內(nèi)到招聘單位報到，逾期不報到者取消其聘用資格。因以上原因或其他原因產(chǎn)生的缺額不再遞補。

　　4．受聘人員按相關政策規(guī)定實行試用期制度。試用期滿，經(jīng)招聘單位考核，合格的予以正式聘用；試用期間有嚴重違法違規(guī)行為或試用期滿考核不合格的，作解聘處理。

　　5.招聘的人才在聘用單位最低服務年限為3年，受聘人員在服務期未滿前，不得辦理調(diào)（流）動。

　　五、紀律與監(jiān)督

　　本次招聘接受南充市紀檢監(jiān)察部門和市人社局監(jiān)督，同時接受社會各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀問題將按照事業(yè)單位公開招聘政策和人事考試相關規(guī)定對相關責任人進行嚴肅處理。

　　本公告及其未盡事宜，由南充市轉(zhuǎn)業(yè)軍官培訓中心負責解釋。

　　監(jiān)督電話：0817-2225351