為加快推進我旗產(chǎn)品質(zhì)量檢驗檢測隊伍建設(shè)，進一步提升檢驗檢測能力，根據(jù)《烏審旗政府向社會力量購買服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)2017年度政府向社會力量購買公共服務(wù)實施方案的通知》(烏政購組發(fā)〔2017〕2號)文件精神，結(jié)合我旗實際情況和工作需要， 通過政府購買服務(wù)方式招聘15名檢驗檢測人員?，F(xiàn)由烏審旗產(chǎn)品檢驗計量測試服務(wù)中心承接此次招聘派遣工作，現(xiàn)將本次招錄工作的有關(guān)事宜公告如下：

　　一、崗位數(shù)量

　　此次共招聘專業(yè)技術(shù)人員15名，其中產(chǎn)品質(zhì)量檢驗檢測人員14名，特種車輛操作人員1名。

　　二、應(yīng)聘條件

　　(一)遵紀守法、愛崗敬業(yè)、且有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好品行，擁護中華人民共和國憲法;

　　(二)具有良好的品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(三)報考人員應(yīng)取得國家承認學(xué)歷的?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

　　(四)年齡在20周歲以上35周歲以下(1982年1月1日至1997年1月1日期間出生);(有專業(yè)檢驗檢測工作經(jīng)驗者或持有產(chǎn)品質(zhì)量檢驗檢測證書的招聘年齡可適當放寬)。

　　(五)具有烏審旗戶籍(在2017年8月30日之前取得的戶籍);

　　(六)應(yīng)聘產(chǎn)品質(zhì)量計量檢驗檢測崗位的有專業(yè)檢驗檢測工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。應(yīng)聘司機崗位的人員需持B類以上駕駛證、起重機械工作人員證。

　　(七)有下列情形之一，不予錄用：

　　1.曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀律處分的人員;

　　2.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未得出結(jié)論的;

　　3.違反社會公德、職業(yè)道德、造成不良影響的;

　　4.有精神病、傳染病及不符合崗位要求的相關(guān)疾病和病史;

　　5.在讀的普通院校全日制學(xué)生。

　　6.法律規(guī)定不得錄用為行政機關(guān)事業(yè)單位人員的其他情形。

　　三、招聘程序及辦法

　　(一)報名與資格審查

　　1.信息公布：綠色烏審--烏審旗人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.wsq.gov.cn/)、烏審旗發(fā)布微信公眾平臺。

　　2.報名時間：2017年8月30日至9月4日。

　　3.報名地點：烏審旗質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局(黨政新區(qū)11號樓109室)

　　4.報名方式：采取現(xiàn)場報名。

　　5.報名要求：報名者提供本人簡歷1份，身份證、戶口簿、學(xué)歷證書等原件及復(fù)印件各1份，近期2寸免冠彩照3張。

　　6.資格審核：由旗質(zhì)監(jiān)局根據(jù)應(yīng)聘條件對報名考生進行資格審核，審核結(jié)果于2017年9月5日-2017年9月11日進行公示，審核通過后電話通知。

　　(二)具體招聘辦法

　　1.符合以上條件報名人員超過15人，則進行業(yè)務(wù)實踐操作考試。

　　2.業(yè)務(wù)實踐操作考試時間、地點詳見準考證信息。

　　3.實踐操作成績由高到低依次排列，按成績順序進行錄取。

　　四、體檢和考察

　　(一)體檢工作由個人具體實施，體檢醫(yī)院由招聘考務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定。

　　體檢項目或標準參照《公務(wù)員錄用通用體檢標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《關(guān)于對<關(guān)于明確公務(wù)員錄用體檢中肝臟生化標準的請示>答復(fù)的函》(國公考錄函〔2010〕13號)等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　考生無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格并依次遞補。體檢工作結(jié)束后等額確定進入考察范圍人選。

　　(二)考察工作由招聘單位組織實施。應(yīng)聘人員應(yīng)在20日內(nèi)提交考察工作所需的人事檔案及相關(guān)材料，否則視為自動放棄。對考察不合格的或自動放棄的考生取消其聘用資格，并依次遞補。

　　五、公示和聘用

　　(一)招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)實踐操作成績以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員在烏審旗人民政府門戶網(wǎng)站、烏審旗發(fā)布微信公眾平臺進行公示。公示期間接受社會監(jiān)督，公示期為7天。

　　(二)公示結(jié)束后，招聘單位將聘用報告和擬聘人員名單按照管理權(quán)限報相關(guān)部門辦理聘用審批手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。

　　(三)在本次招聘聘用通知下發(fā)前，出現(xiàn)考生被錄用為公務(wù)員或通過公開招聘聘用到其它事業(yè)單位等情況造成崗位空缺，依次進行遞補。

　　(四)擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到，否則視為自動放棄，取消其聘用資格，所空缺崗位可以遞補。

　　(五)用人單位須與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同，合同期限為1年。聘用合同中，用人單位應(yīng)與聘用人員約定試用期，試用期為1個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的，取消聘用,所空缺崗位可以遞補。

　　(六)應(yīng)聘人員在辦理聘用審批手續(xù)后無正當理由放棄聘用資格或被取消聘用的，記入本人誠信檔案。

　　六、薪資待遇

　　(一)月薪3000元，含五險(由聘用人員自行繳納)

　　(二)提供專業(yè)培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)等機會。

　　七、其他

　　(一)對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于公開招聘工作全過程，在招聘任何階段及試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

　　(二)本次公開招聘考試不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　(三)本次公開招聘期間有關(guān)成績公布、信息發(fā)布及簡章中未盡事宜，將在烏審旗人民政府門戶網(wǎng)、烏審旗發(fā)布微信公眾平臺公開，請予關(guān)注。

　　(四)本招聘簡章由烏審旗質(zhì)監(jiān)局負責(zé)解釋。

　　(五)咨詢電話

　　烏審旗質(zhì)監(jiān)局辦公室：2248100 2248144

　　烏審旗產(chǎn)品檢驗計量測試服務(wù)中心

　　2017年8月28日

 

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