2018年沙家浜鎮(zhèn)公開招聘勞動(dòng)合同制工作人員簡章

　　因工作需要，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，沙家浜鎮(zhèn)擬面向社會(huì)招聘勞動(dòng)合同制工作人員6名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　詳見《2018年沙家浜鎮(zhèn)公開招聘勞動(dòng)合同制工作人員崗位表》。

　　二、招聘條件

　　1. 遵紀(jì)守法，品行端正，有較強(qiáng)的事業(yè)心責(zé)任心，吃苦耐勞，能夠服從組織安排從事各項(xiàng)工作；無執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門處理等不良記錄。

　　2.具有國家承認(rèn)的大專（含）以上學(xué)歷，年齡在30周歲及以下（即1988年1月1日以后出生的）。

　　3、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。身體健康，五官端正，思維敏捷，儀表端莊。其它項(xiàng)目參照《國家公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

　　4、適宜會(huì)使用本地方言者。

　　5、符合聘用回避的有關(guān)規(guī)定。

　　6、服從組織分配。

　　7、鎮(zhèn)財(cái)政供養(yǎng)人員不得報(bào)名。

　　三、招聘程序

　　招聘工作分報(bào)名、考試、體檢、考察、公示、錄用等。

　　四、報(bào)名和資格審查

　?。ㄒ唬﹫?bào)名方式

　　1、報(bào)名時(shí)間：2018年3月6日—3月8日，每天上午8:30—下午16:15。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：沙家浜鎮(zhèn)組織人事辦公室（沙家浜鎮(zhèn)政府樓一樓106室）；聯(lián)系電話：52571202。

　?。ǘ﹫?bào)名注意事項(xiàng)及資格審查

　　1、報(bào)名者原則上需本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，并限報(bào)一個(gè)崗位。到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有困難的，可委托他人代為報(bào)名，代報(bào)名人須同時(shí)提供本人身份證及報(bào)考者相關(guān)材料。（以下所有證件、材料均需提供原件及復(fù)印件各一份）。

　?。?）報(bào)名者須持本人身份證、戶籍證明、證明最高學(xué)歷的畢業(yè)證書等相關(guān)材料。

　?。?）報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。居民身份證丟失尚未補(bǔ)辦的，由原簽發(fā)居民身份證的公安派出所或原戶口所在地公安派出所出具證明，并在證明上寫明原身份證號(hào)碼。

　　2、報(bào)名者在報(bào)名時(shí)，經(jīng)資格預(yù)審合格后，填寫《沙家浜鎮(zhèn)公開招聘勞動(dòng)合同制工作人員報(bào)名登記表》，交本人近期同底免冠一寸照片1張，辦理報(bào)名手續(xù)。

　　報(bào)名者凡提供的相關(guān)信息有弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。

　　3、開考比例為3：1，在報(bào)名人數(shù)達(dá)到3人及以上人數(shù)，而與招聘計(jì)劃數(shù)相比不足3：1比例的，則相應(yīng)減少招聘計(jì)劃數(shù)。

　　五、筆試

　　1、筆試形式和內(nèi)容：報(bào)考者須參加常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心統(tǒng)一組織的筆試。筆試采用閉卷形式。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試一門。筆試不指定復(fù)習(xí)材料。

　　2、筆試時(shí)間：2018年3月 10日

　　筆試地點(diǎn)：常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心（新顏路215號(hào)人社局大院內(nèi)）。參加考試時(shí)，考生必須攜帶身份證。

　　3、筆試成績公布：成績將于筆試后5個(gè)工作日內(nèi)，在常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心（www.csjdks.com）網(wǎng)站的公告欄內(nèi)予以公布，公示時(shí)間不少于3個(gè)工作日，筆試成績?cè)O(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分（總分100分）。

　　4、報(bào)考資格復(fù)審：面試前，由鎮(zhèn)組織人事部門會(huì)同鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察部門按照有關(guān)報(bào)名條件，對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審不合格者取消面試資格。

　　六、面試

　　1、面試人選確定

　　根據(jù)考生筆試成績從高分到低分排序，按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入面試的人選。面試成績?yōu)榘俜种疲嬖嚦煽儺?dāng)場(chǎng)公布，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心（www.csjdks.com）網(wǎng)站公告欄通知。

　　2、面試以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察考生的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、應(yīng)變和情緒控制能力、言語表達(dá)能力等。

　　3、考生綜合成績計(jì)算方法

　　根據(jù)筆試、面試成績得出綜合成績（考生綜合成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%），考生考試綜合成績于面試當(dāng)天在常熟市職業(yè)能力鑒定和考試中心（www.csjdks.com）網(wǎng)站公告欄予以公布，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

　　4、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見手機(jī)短信通知提醒。

　　七、體檢、考核、公示

　　1、根據(jù)考生綜合成績，從高分到低分(總成績相同的，取筆試高分者，筆試成績相同，進(jìn)行加試)按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定參加體檢、政審人選，并實(shí)行體檢、政審。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人事部、衛(wèi)生部頒布的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

　　政審重點(diǎn)考察報(bào)考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、以及是否需要回避等方面的情況。

　　2、在辦理錄用手續(xù)之前，因體檢、考核或政審不合格、自動(dòng)放棄錄用資格出現(xiàn)缺額時(shí)，可在報(bào)考同一崗位的人員中，按總成績從高分到低分(總成績相同的，取筆試高分者)進(jìn)行一次性遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員的面試成績須在60分及以上。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

　　八、錄用及管理

　　經(jīng)面試、體檢、考核、公示合格的，發(fā)放錄用通知。環(huán)境保護(hù)網(wǎng)格化監(jiān)管人員、安全生產(chǎn)網(wǎng)格化監(jiān)管人員與鎮(zhèn)政府簽訂勞動(dòng)合同，全年工資待遇參照部門同類在職人員工資待遇；工會(huì)工作人員與鎮(zhèn)總工會(huì)簽訂勞動(dòng)合同，全年工資待遇參照鎮(zhèn)公益性崗位在職人員工資待遇。

　　錄用后，工作崗位由沙家浜鎮(zhèn)組織人事辦統(tǒng)一安排，錄用人員收到錄用通知后須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù)。錄用人員實(shí)行試用期，試用期滿合格予以聘用。試用期不合格者，取消錄用資格，自謀職業(yè)。

　　九、紀(jì)律

　　本次招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格招聘程序。招聘工作將由鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察部門實(shí)行全過程監(jiān)督，同時(shí)接受應(yīng)試人員和社會(huì)輿論的監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話：52571222

　　十、其它

　　報(bào)名者須對(duì)照本簡章規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報(bào)，在整個(gè)招聘過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的或有弄虛作假的，則取消應(yīng)聘資格，責(zé)任自負(fù)。報(bào)名者一旦被錄取，須按錄用通知規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)到，如與其他單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。如在收到錄用通知后7日內(nèi)未解決的，取消錄用資格。

　　咨詢電話：0512-52571202。

　　本簡章由沙家浜鎮(zhèn)組織人事部門負(fù)責(zé)解釋。

　　附:《2018年沙家浜鎮(zhèn)公開招聘勞動(dòng)合同制工作人員崗位表》.xls

　　常熟市沙家浜鎮(zhèn)組織人事辦

　　2018年2月28日