2018年江蘇南京雨花臺區(qū)梅山街道市容協(xié)管事務類人員招聘3人公告
2018年梅山街道市容協(xié)管事務類人員招聘公告
根據(jù)工作需要，梅山街道按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘執(zhí)法輔助類人員?，F(xiàn)公告如下。
一、招聘名額及崗位
計劃招聘執(zhí)法輔助事務類人員3名。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法、法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法違紀記錄。
2.男性，年齡35周歲以下（1983年4月1日以后出生），身體健康，具備正常履行崗位職責的身體條件。
3.具有大專及以上學歷，能熟練運用office等計算機辦公軟件。
4.有工作經(jīng)驗者，梅山街道轄區(qū)或周邊居民，退、轉(zhuǎn)軍人優(yōu)先。
三、報考程序
招聘相關(guān)信息在南京市雨花臺區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.njyh.gov.cn/）和梅山街道勞動和社會保障所公告欄發(fā)布。
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1.報名時間
從公告發(fā)布之日起至2018年4月13日16：30止。
2.報名地址
梅山街道組織人事科（梅山街道辦事處304室）
3.報名要求
?。?）報考者攜帶身份證、學歷證書及退伍證或轉(zhuǎn)業(yè)證等證書原件及復印件各一份，近期一寸免冠照片1張。
?。?）個人工作簡歷一份。
?。?）相關(guān)專業(yè)技術(shù)檔案或從業(yè)資格證書原件及復印件一份。
?。?）簽署相關(guān)證書有效承諾書。
?。ǘ┵Y格審核
由梅山街道組織人事科按條件要求進行報考資格審核。通過資格審核者領(lǐng)取筆試和面試通知單。
?。ㄈ┕P試和面試
1.筆試（100分）
筆試主要考察報考者文字表達能力以及對國情、市情、區(qū)情等時事政治的關(guān)注了解。
2.面試（100分）
面試主要考察報考者的綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表和專業(yè)能力等。
3.成績計算方法
總成績＝筆試成績×40%+面試成績×60%。成績相同且超出招錄計劃人數(shù)時，增加考試課目。
4.注意事項。筆試和面試當天應試者須攜帶本人身份證及筆試和面試通知單參加考試。考試成績于面試環(huán)節(jié)結(jié)束的第二個工作日在梅山街道勞動和社會保障所公告欄公布。
（四）體檢、考察、公示
1.體檢
按總成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)的1:1確定進入體檢人選，進行體檢。
2.考察
體檢結(jié)束后，對體檢合格人員進行考察。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況。體檢、考察參照公務員招錄的標準和辦法執(zhí)行。因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時，在報考同崗位的考生中按總成績從高分到低分一次性遞補。
3.公示
對體檢和考察合格的擬聘用人員，在梅山街道勞動和社會保障所公告欄進行為期3天的公示。
四、聘用和待遇
公示期滿無異議者與其簽訂聘用勞動合同，按有關(guān)規(guī)定實行一個月試用期制，試用期滿考核合格，辦理正式聘用手續(xù)。考核不合格者，取消聘用資格。試用期發(fā)放試用期相應待遇。簽訂正式合同后，待遇標準與街道同類人員保持一致，繳納社會保險，并根據(jù)所在崗位給予一定的考核獎。
五、紀律與監(jiān)督
1.招錄實行自律制度，即報考者要對自己所提交信息的真實性負責，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試錄用紀律的報考人員，一律取消考試或錄用資格。
2.招錄工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，秉公辦事，嚴肅招錄紀律，主動接受社會各界監(jiān)督，確保新錄用人員的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。
3.咨詢與監(jiān)督。咨詢：雨花臺區(qū)梅山街道組織人事科：025-86364703；監(jiān)督：雨花臺區(qū)梅山街道紀工委：025-86366562。
本招聘公告由梅山街道組織人事科負責解釋。
雨花臺區(qū)人民政府梅山辦事處
2018年4月10日
